2019廣西防城港市事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招161人】
十、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)肅紀(jì)律
(一)公開招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督,招聘工作的公開、公平、公正。
(二)各部門單位要貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)加強(qiáng)對這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,密切配合,確保公開考試招聘工作有序開展。
(三)實(shí)行誠信報(bào)考制度。報(bào)考人員所提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并遵守考試紀(jì)律。對弄虛作假、違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績無效的處理。
(四)公開招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查等崗位,以及與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
招聘單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
(五)要嚴(yán)格招聘紀(jì)律,對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。對違反下列規(guī)定情形之一的,必須嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
1.偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;
3.故意泄露考試題目的;
4.有違反規(guī)定,影響招聘公平、公正進(jìn)行其他情形的。
(六)應(yīng)聘人員在考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)進(jìn)行嚴(yán)肅處理;對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對違反規(guī)定招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),須解除聘用合同,予以清退。
十一、其他事項(xiàng)
(一)凡涉及本次公開招聘的重大事項(xiàng)或招聘實(shí)施方案未盡事宜,由2019年度防城港市公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
(二)本次公開招聘考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)本次公開招聘考試專業(yè)(學(xué)科)類別參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年)》設(shè)置。
咨詢電話:(如有問題,請根據(jù)招聘單位的主管部門或區(qū)域撥打相應(yīng)的電話)
防城港市人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位人事管理科:
0770-2826319、2828732
防城區(qū)人力資源和社會(huì)局:0770-3270915
港口區(qū)人力資源和社會(huì)局:0770-2861177
上思縣人力資源和社會(huì)局:0770-8511303
東興市人力資源和社會(huì)局:0770-6260036
原標(biāo)題:2019年度防城港市公開招聘事業(yè)單位人員公告
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1、2019防城港市公開招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表.xls
2、2019年度防城港市公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)名登記表.docx
3、《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年)》.xls
2019年度防城港市公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年6月20日
文章來源:http://fcg.gxrc.com/ds/fc/Article.aspx?ArticleID=101692
(責(zé)任編輯:李明)
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