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　　五、考試

　　本次公開(kāi)招聘采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行?？荚嚢üP試和面試。

　　考試成績(jī)計(jì)算辦法：

　　筆試總成績(jī)=《綜合知識(shí)》(或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》)筆試成績(jī)+政策性加分

　　考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

　　所有成績(jī)的計(jì)算均按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)

　　(一)筆試

　　1、筆試科目。包括公共科目筆試(即《綜合知識(shí)》筆試或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》筆試)。筆試采用集中閉卷考試方式，筆試卷面滿分為100分。

　　醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的公共科目筆試為《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》，其它崗位及其它事業(yè)單位的所有崗位的公共科目筆試為《綜合知識(shí)》。

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　　2、筆試范圍。

　　《綜合知識(shí)》筆試的考試范圍詳見(jiàn)《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員<綜合知識(shí)>筆試復(fù)習(xí)大綱》(請(qǐng)登陸四川省人力資源和社會(huì)廳網(wǎng)(http://www.sc.hrss.gov.cn/)、四川人事考試網(wǎng)查閱或下載，不指定教材)?！缎l(wèi)生公共基礎(chǔ)》筆試考試范圍詳見(jiàn)《四川省省屬衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位公共科目筆試大綱(試行)》(川人社辦發(fā)〔2014〕75號(hào),可在網(wǎng)上下載),不指定教材。

　　3、筆試時(shí)間。具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格。

　　4、筆試成績(jī)公布。筆試工作結(jié)束后，由閬中市人社局于最后一科考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在閬中人事人才網(wǎng)(www.lzrs.com)上公告。對(duì)《綜合知識(shí)》(含《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》)考試成績(jī)有疑問(wèn)的報(bào)考者，可于筆試成績(jī)公布后3個(gè)工作日內(nèi)向閬中市人社局申請(qǐng)查分，逾期不再受理。查分結(jié)果由閬中市人社局在查分結(jié)束后三日內(nèi)在閬中人事人才網(wǎng)上公布。

　　5、政策性加分。參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃以及“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣以上團(tuán)委(或人社局、教育局)考核合格的志愿者報(bào)考事業(yè)單位的，按照《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》(川人發(fā)〔2007〕16號(hào))等文件規(guī)定加分。大學(xué)生村(社區(qū))干部按《關(guān)于大學(xué)生村(社區(qū))干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(川組通〔2010〕4號(hào))規(guī)定加分。符合《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下征兵工作的意見(jiàn)》(川委發(fā)〔2011〕16號(hào))和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》(川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào))規(guī)定的退役士兵，按規(guī)定加分。

　　基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期限認(rèn)定截止時(shí)間為2014年12月30日，具體加分計(jì)算辦法詳見(jiàn)本公告第五條中的考試成績(jī)計(jì)算公式。

　　申請(qǐng)加分的報(bào)考者，務(wù)于2015年1月9日18∶00 前在工作時(shí)間將以下材料交報(bào)名處,以便審查。

　　申請(qǐng)加分的報(bào)考者，務(wù)必于報(bào)名時(shí)將服務(wù)所在地縣以上相關(guān)部門(mén)出具(大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目由縣<市、區(qū)>團(tuán)委出具，“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目由縣<市、區(qū)>人社局出具，農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃項(xiàng)目由縣<市、區(qū)>教育局出具，大學(xué)生村<社區(qū)>干部由縣<市、區(qū)>委組織部出具)的證明、考核材料、服務(wù)合同(協(xié)議)(成都市參照省“三支一扶”計(jì)劃享受政策性加分人員須提供省“三支一扶”計(jì)劃協(xié)調(diào)管理辦公室蓋章的服務(wù)證書(shū)。申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵，須提供本人有效的《退出現(xiàn)役證》、《士兵》、有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)〈證章〉和相關(guān)學(xué)歷證書(shū))等材料原件及加蓋了公章的復(fù)印件交報(bào)名處，以便審查。經(jīng)審查符合條件的按規(guī)定進(jìn)行加分。

　　材料不齊備、非原件或逾期未按要求交材料的，不予受理并作自動(dòng)棄權(quán)處理，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)面試

　　1、面試方式。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試、專(zhuān)業(yè)技能(操作)考試(測(cè)試)等方式。面試成績(jī)滿分為100分。

　　2、面試主要范圍：結(jié)構(gòu)化面試的主要范圍為意愿素質(zhì)(動(dòng)機(jī)愿望、職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、興趣愛(ài)好等)、智能素質(zhì)(應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調(diào)能力等)、人格素質(zhì)(舉止儀表、性格氣質(zhì)等)和知識(shí)素質(zhì)(綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí))等方面。

　　3、確定面試入圍人員。招聘單位根據(jù)各具體招聘崗位的參考人員筆試總成績(jī)和招聘名額，從到低分按 3:1(閬中市文化館音樂(lè)表演崗位達(dá)到或超過(guò)5：1的按5：1)的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試總成績(jī)相同的人員，一并確定為面試入圍人員。

　　4、面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知(屆時(shí)在閬中人事人才網(wǎng)上公告)。

　　面試當(dāng)日，面試人員憑本人有效身份證原件和《綜合知識(shí)》筆試或《衛(wèi)生公共基礎(chǔ)》筆試《準(zhǔn)考證》原件，按通知規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)簽到候考。簽到時(shí)，上述證件不齊備以及未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)簽到候考的作放棄面試資格處理。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

　　如因缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生的實(shí)際參加面試人數(shù)低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí)，仍視為有效比例，面試正常進(jìn)行。

　　所有面試人員面試成績(jī)低于60分的，取消應(yīng)聘資格。

　　5、面試成績(jī)公布。報(bào)考者的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

　　(三)考試成績(jī)公布

　　各科考試工作結(jié)束后，由閬中市人社局于最后一科考試后5個(gè)工作日內(nèi)在閬中人事人才網(wǎng)上公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、加分、面試成績(jī)、考試總成績(jī)及排名)。

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（責(zé)任編輯：李明）