十一、體檢

體檢由德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織。體檢人員按各招聘職位計劃數(shù)從參考人員的綜合成績中依照到低分1:1的比例確定(同一職位考生綜合成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進入體檢;筆試成績仍相同的，則另作筆試加試，以加試考試成績高的考生進入體檢)。體檢結果為合格或不合格，放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。

體檢參照貴州省2015年公務員考試錄用體檢標準及程序進行，體檢醫(yī)院由“縣招聘領導小組”指定縣級及以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時間內進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。體檢時間另行通知，體檢費用由考生自理。

十二、考察

體檢合格人員確定為考核對象?？疾旃ぷ饔傻陆h2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織。

在職考生考察內容包括“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重工作實績;未就業(yè)畢業(yè)生主要側重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實表現(xiàn)的考察?？疾煲龅饺?、客觀、公正。

在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一者，考察為不合格：

(一)不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

(二)有違法違紀行為被紀檢監(jiān)察機關立案調查或被司法機關確定為犯罪嫌疑人;

(三)不能按時提供考核依據(jù)(如：個人檔案、學籍資料等)或報名時提供虛假證明和材料，或隱瞞事實騙取考試或聘用資格;

(四)不符合招聘范圍、對象、報考條件及職位表中要求的其他資格條件;

(五)曾被開除公職或被辭退的。

(六)對存在問題考生，經德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組討論，審定為不能聘用的其他情況。

十三、聘用審批

(一)經考察合格的人員確定為擬聘用人員，由德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組在《德江縣人民政府網(wǎng)站》、《德江縣人力資源和社會局網(wǎng)站》公示;

(二)公示結束無影響其聘用問題者，由聘用單位填報《聘用審批表》(一式4份)、并附相關材料經主管部門和縣人力資源和社會局審核合格后，報銅仁市人力資源和社會局批復后，按程序，由用人單位辦理聘用手續(xù)。

(三)對符合本次招聘條件的應屆畢業(yè)生，須在2015年7月31日前將個人檔案、畢業(yè)證、學位證、身份證等交德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組辦公室，經審核合格后，按程序，辦理聘用手續(xù)。

(四)對符合本次招聘條件的考生，報考職位有要求規(guī)定時間取得相關資格證的，若在規(guī)定時間未取得職位要求的資格證，視為考核不合格，不予正式聘用。

(五)新聘用人員實行一年試用期。

十四、工作紀律

本次事業(yè)單位公開招聘工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行，接受紀檢監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報考者有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀違規(guī)行為。如有違紀情況發(fā)生，對考生取消聘用資格，對違紀的相關人員給予紀律處分。

十五、其他

本《實施方案》由德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組負責解釋。

未盡事宜由德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組研究確定。

咨詢電話：0856—8523073(德江縣人社局錄用調配股)

監(jiān)督電話：0856—8532126(德江縣監(jiān)察局)

0856—8523007(德江縣人社局紀檢監(jiān)察室)

原標題：德江縣2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員

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1.《2015年德江縣事業(yè)單位招聘工作人員職位及資格條件一覽表》.xls

2.《2015年德江縣事業(yè)單位招聘工作人員職位專業(yè)類目錄》.xls

3.《2015年德江縣事業(yè)單位招聘工作人員加分申請表》.doc

德江縣2015年事業(yè)單位新增工作人員公開招聘工作領導小組

2015年4月25日

（責任編輯：李明）