二、公開招聘普通醫(yī)學(xué)類專業(yè)人員及其他工作人員

(一)招聘方式：

貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試(含筆試、面試)和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(二)招聘基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);年齡在18??周歲之間(即在1980年3月3日至1997年3月3日期間出生)，適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;符合招考主管部門規(guī)定的其他條件。

2、具有全日制普通院校學(xué)歷(個(gè)別崗位學(xué)歷性質(zhì)以招聘崗位要求為準(zhǔn);工勤崗位學(xué)歷性質(zhì)不限)且報(bào)名時(shí)尚未被長(zhǎng)樂市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式錄聘用的畢業(yè)生(含2015屆全日制普通院校畢業(yè)生)。學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、生源地等條件應(yīng)符合招考崗位要求。已取得醫(yī)學(xué)類相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格及執(zhí)業(yè)資格者，生源地不限。

3、崗位所需的具體資格條件、招聘范圍等以《崗位信息表》為準(zhǔn)。

4、年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等各項(xiàng)有關(guān)資格條件，均以2015年3月3日為截止時(shí)間(2015屆全日制普通院校畢業(yè)生相關(guān)證件放寬至2015年9月30日前取得并提交)，年限按足年足月累計(jì)。

(三)招聘單位、崗位及條件要求

招聘單位為長(zhǎng)樂市衛(wèi)生系統(tǒng)所屬7個(gè)市直單位、9個(gè)基層衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)和精神病醫(yī)院，計(jì)劃招聘215名工作人員。具體崗位、招聘條件及要求詳見《2015年度長(zhǎng)樂市公開招聘普通醫(yī)學(xué)類及其他專業(yè)人員崗位信息表》(附表2)。

(四)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)和要求

1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

2、報(bào)名時(shí)間：2015年3月3日-5日，上午8:00-11:30，下午2:30-5:00。

3、報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)樂市衛(wèi)計(jì)局二樓會(huì)議室(長(zhǎng)樂市南山路66號(hào)，南山舊消防大隊(duì)旁)，聯(lián)系電話：28934799、28882238。

4、報(bào)名要求：報(bào)考人員須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)報(bào)到證、執(zhí)業(yè)資格證書等原件和復(fù)印件、近期同底2寸免冠彩色相片4張以及相關(guān)證明材料等到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名者為在職人員(不含長(zhǎng)樂市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職工作人員)的，須提供由單位出具、主管部門(或人才中介機(jī)構(gòu))簽章的同意報(bào)考的意見證明。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書、就業(yè)報(bào)到證的，可先提供推薦表原件報(bào)名，其畢業(yè)證書及相關(guān)證書必須在2015年9月30日前取得并提交原件，否則將取消報(bào)名資格。

報(bào)考市醫(yī)院、市中醫(yī)院、市婦幼保健院、市腫瘤防治研究所、市疾病預(yù)防控制中心、吳航街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、營(yíng)前街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、古槐鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院、金峰鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院的應(yīng)聘人員，按具體招聘單位及專業(yè)崗位報(bào)名。

報(bào)考市醫(yī)院、市中醫(yī)院、市婦幼保健院、市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心、市衛(wèi)生進(jìn)修、市疾病預(yù)防控制中心和報(bào)考基層衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)的部分崗位應(yīng)聘人員，按專業(yè)崗位報(bào)名，即只報(bào)考專業(yè)崗位，不報(bào)考具體單位，待擬聘人員確定后，按考試綜合成績(jī)從到低分排序(考試綜合成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)高者)，由應(yīng)聘人員根據(jù)對(duì)應(yīng)的報(bào)考崗位依次自主選擇聘用單位。

報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3:1及以上方可開考，未達(dá)到規(guī)定比例的，該崗位不開考或相應(yīng)減少開考該崗位擬招聘人數(shù)。屬醫(yī)學(xué)類專業(yè)的，實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)若達(dá)不到規(guī)定比例，又確為急需的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可適當(dāng)降低比例要求。

5、資格審查：實(shí)行報(bào)名承諾制，報(bào)考人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行書面承諾。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和聘用資格。資格審查符合條件者，填寫《事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》和《事業(yè)單位公開招聘報(bào)名承諾書》。面試和辦理聘用手續(xù)前將進(jìn)行報(bào)名資格復(fù)核，資格審查以復(fù)核為準(zhǔn)。復(fù)核不合格者，取消面試及聘用資格。

(五)考試辦法

1、考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，均為百分制?？荚嚲C合成績(jī)按筆試、面試成績(jī)各占50%計(jì)入。

2、筆試試卷為全省事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)一試卷。醫(yī)學(xué)類崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，非醫(yī)學(xué)崗位(含工勤崗位)筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書。

3、筆試時(shí)間定于2015年3月21日，筆試具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試分?jǐn)?shù)合格線和筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束10個(gè)工作日后在長(zhǎng)樂市人民政府網(wǎng)站或在長(zhǎng)樂市公務(wù)員局、衛(wèi)計(jì)局和民政局相關(guān)公示欄上公布。

4、面試采取結(jié)構(gòu)化面試方法，統(tǒng)一試題作答，封閉式管理方式進(jìn)行。

面試人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人選中，按照每個(gè)崗位擬招聘人數(shù)與擬進(jìn)入面試人數(shù)的1:3比例從到低分確定，不足1:3比例的，按上合格線實(shí)際人數(shù)確定。

進(jìn)入面試的報(bào)考者因故自行放棄面試的，應(yīng)在面試前兩天下午17:30之前確認(rèn)，由此造成進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的，可在報(bào)考該崗位且成績(jī)達(dá)到筆試合格線的報(bào)考者中，從到低分依次遞補(bǔ)產(chǎn)生。

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列者，均列入面試人選。

面試最低合格線為60分。進(jìn)入面試的人數(shù)等于或少于擬招聘人數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到70分方為合格。

面試成績(jī)將在相關(guān)網(wǎng)絡(luò)、長(zhǎng)樂市公務(wù)員局、衛(wèi)計(jì)局和民政局相關(guān)公開欄上公布。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，如考生逾期不參加面試，視為自動(dòng)放棄面試資格。

（責(zé)任編輯：李明）