四、考試辦法與時(shí)間安排

本次招聘的各崗位根據(jù)崗位特點(diǎn)采取不同的考試方式，詳見《崗位信息表》說明。

有采用筆試方式招聘的崗位，崗位擬聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:3方可開考。若報(bào)名時(shí)間截止，有崗位未達(dá)到1:3的，我院將報(bào)請(qǐng)豐澤區(qū)人社局、豐澤區(qū)衛(wèi)健局審批同意后，再根據(jù)報(bào)名情況核調(diào)開考比例為1:2或取消該崗位的招聘。

(一)筆試

1、筆試考察范圍：根據(jù)不同系列崗位分別考察。醫(yī)療類崗位考察醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)，護(hù)理類崗位考察護(hù)理學(xué)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律法規(guī)，行政類崗位考察行政職業(yè)能力和相關(guān)法律法規(guī)?？荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)教材，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、筆試時(shí)間及地點(diǎn)。筆試時(shí)間定于2019年5月12日上午，地點(diǎn)設(shè)在泉州市區(qū)，考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上標(biāo)明的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人身份證等有效證件，未能提供上述證件的考生一律不予參加考試。

3、筆試卷面總分100分，考試時(shí)間120分鐘。合格線50分(不含加分)，未達(dá)到合格線者不得進(jìn)入面試、不予聘用。

(二)面試

1、筆試+面試的崗位，從筆試成績(jī)達(dá)到合格線及以上的考生中，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例從到低分依次確定面試人選。面試人選最后一名筆試成績(jī)并列的，取所有并列的考生為面試人選。招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)比例達(dá)不到規(guī)定比例的，可從“服從調(diào)劑”且筆試合格線以上的考生中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)人員，仍達(dá)不到1:3比例的，按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2、面試滿分100分，合格線為65分。若招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)比例出現(xiàn)1:1的，面試成績(jī)的合格線為70分。未達(dá)到合格線者不予聘用。

3、各崗位面試時(shí)間安排在5月至6月份，具體詳情請(qǐng)關(guān)注官方網(wǎng)站(http://www.qzzg.cn)。

(三) 加分規(guī)定：

以下加分均為考試方式折算比例后以總成績(jī)的加分?？梢岳塾?jì)加分。

①具有住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書的加分5分;

②正接受住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn); 2019年12月31日前能完成培訓(xùn)的加3分;

③獲得所報(bào)考專業(yè)衛(wèi)生類執(zhí)業(yè)資格證書且執(zhí)業(yè)范圍符合所報(bào)考崗位要求的加3分;

④獲得所報(bào)考專業(yè)衛(wèi)生類中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的加5分、高級(jí)資格的加8分;

⑤所報(bào)考崗位要求學(xué)歷為本科及以上者，研究生學(xué)歷的加5分。

符合享受以上加分規(guī)定的報(bào)考者，應(yīng)在面試結(jié)束次日起的一周時(shí)間內(nèi)向醫(yī)院提交相關(guān)有效證件，逾期視為自動(dòng)放棄加分資格。

五、資格復(fù)審

1、筆試成績(jī)公布后，對(duì)筆試成績(jī)合格人員且進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審，時(shí)間為2019年5月10日至5月17日止，逾期未參加資格復(fù)審的視同棄權(quán)，資格復(fù)審后確定的面試人員將在官方網(wǎng)站(http://www.qzzg.cn)公布。

2、只采用面試方式招聘的人員，資格復(fù)審時(shí)間根據(jù)面試工作安排另行公布。

六、成績(jī)公布

各項(xiàng)考試成績(jī)及最后的總成績(jī)將在各項(xiàng)考試結(jié)束后一個(gè)月之內(nèi)在我院官方網(wǎng)站(http://www.qzzg.cn)公布。

七、體檢、考核、公示與聘用

(一)體檢

1、按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在考試合格的人員中，按總成績(jī)從到低分的順序依次確定體檢人選，并對(duì)外發(fā)布各職位的體檢對(duì)象名單。體檢不合格者取消聘用資格，并在進(jìn)入該職位考核合格的考生中按總成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)。

若崗位出現(xiàn)無人考試合格，或體檢不合格無人遞補(bǔ)，則從志愿“服從調(diào)劑”且在考試合格線以上的考生中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。仍沒有符合條件的，則取消該崗位的招聘計(jì)劃。

2、若同一職位有2個(gè)及以上報(bào)考者筆試、面試、加分合成后的總成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考者名次，先按個(gè)人職稱由高到低的順序確定;職稱相同的，則以取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證的優(yōu)先;均有規(guī)培合格證的，以生源地屬于泉州地區(qū)的優(yōu)先。若以上條件均相同者，按筆試成績(jī)高的優(yōu)先(只有面試的，以面試成績(jī)高的優(yōu)先);仍不能確定的，由我院加試一場(chǎng)面試，按加試的面試成績(jī)確定名次。

3、體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等文件執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。體檢不合格者取消聘用資格。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在體檢結(jié)果公布后一周內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

4、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（責(zé)任編輯：李明）