2018河南省葉縣招聘小學(xué)和初中教師公告【招600人】
(3)報(bào)名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)比例達(dá)不到3:1的,原則上相應(yīng)核減擬聘用崗位人數(shù),核減后仍達(dá)不到比例要求的,本崗位不再招聘。報(bào)考者可按要求改報(bào)其他符合條件的崗位,不符合條件或不愿意改報(bào)的,退還其考務(wù)費(fèi)。對(duì)確屬急需的專業(yè)崗位,經(jīng)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組研究,報(bào)市人社局同意后可適當(dāng)降低開考比例。
(4)此次公開招聘教師的招聘公告在葉縣人民政府網(wǎng)(http://www.yexian.gov.cn/)發(fā)布。
重要提示:報(bào)考者應(yīng)時(shí)刻關(guān)注葉縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yexian.gov.cn/)和招聘報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址http://www.yxzj.pdsedu .gov.cn/)公布的招聘信息,并保持所留電話全天24小時(shí)通訊暢通,因個(gè)人原因造成錯(cuò)過重要信息影響考試及聘用的,責(zé)任自負(fù)。本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)考試
本次公開招聘考試采用先筆試后面試的方式。
1、筆試
采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分、閉卷考試的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間為8月6日上午9∶00—11∶00。
筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)及綜合知識(shí)或?qū)I(yè)知識(shí)。其中報(bào)考中學(xué)音樂、體育、美術(shù)學(xué)科和小學(xué)音樂、體育、美術(shù)學(xué)科者考試教育學(xué)、心理學(xué)和綜合知識(shí);報(bào)考中學(xué)和小學(xué)其他學(xué)科者考試教育學(xué)、心理學(xué)和專業(yè)知識(shí)。筆試滿分為100分。
審核通過且已繳費(fèi)的人員于2018年8月5日9:00—17:00登陸報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證是參加筆試、面試資格復(fù)查等環(huán)節(jié)需要出示的憑據(jù),請(qǐng)考生妥善保管,遺失不補(bǔ)。未按規(guī)定出示所需證件的,取消相應(yīng)資格。
筆試地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn),報(bào)考人員需攜帶本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證方可進(jìn)場。
2、面試
按照筆試成績從到低分的順序,按招聘崗位以1:2的比例確定面試人選。進(jìn)入面試范圍的人員須通過資格復(fù)審方可參加面試。資格復(fù)審時(shí)考生須提交有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證(應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生暫無就業(yè)報(bào)到證的可提供高校加蓋公章的《全國普通高等畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、面試前須提供報(bào)到證)、教師資格證(2018年上半年第二次認(rèn)定教師資格證人員可提供認(rèn)定機(jī)構(gòu)開具的附證書編號(hào)的相關(guān)證明)的原件和復(fù)印件及筆試準(zhǔn)考證??忌窗匆?guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细?,取消其面試資格。面試人選比例達(dá)不到1:2的崗位按照筆試成績依次遞補(bǔ)。
小學(xué)教師招聘面試時(shí)間:2018年8月22日;
初中教師招聘面試時(shí)間:2018年8月23日。
面試采用試講的方式進(jìn)行,試講指定統(tǒng)一的教材,備課時(shí)抽簽決定試講的內(nèi)容。面試主要考察應(yīng)聘者備課、試講、學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止、心理素質(zhì)等。面試滿分為100分。
考生參加面試時(shí)須攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單。面試通知單于2018年8月21日9:00—17:00登陸招聘系統(tǒng)自行打印。未按規(guī)定時(shí)間打印面試通知單的,視為放棄面試資格。
面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審要求在葉縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等以面試通知單規(guī)定為準(zhǔn)。
考試總成績=筆試成績+面試成績。
(三)體檢
按照考試總成績從到低分順序等額確定體檢對(duì)象,總成績出現(xiàn)并列時(shí)面試成績高者優(yōu)先。
體檢按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的,不予聘用,若體檢后出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可依次等額遞補(bǔ)。
(四)考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象,主要考察報(bào)考者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等,同時(shí)對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。
(五)公示
經(jīng)考察合格確定的擬聘人員,經(jīng)縣招教工作領(lǐng)導(dǎo)組審定后予以公示(7個(gè)工作日),接受社會(huì)監(jiān)督。
(六)聘用及待遇
對(duì)擬聘結(jié)果公示期滿后無異議人員,由縣教體局統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。
培訓(xùn)合格人員由單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員核查表》、《事業(yè)單位公開招聘人員名冊(cè)》、《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》,經(jīng)縣教體局審核后報(bào)縣人社局、縣編辦核查備案,辦理相關(guān)手續(xù)。
新招聘人員一律簽訂聘用合同,經(jīng)人社部門進(jìn)行鑒證。新聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期一年,試用期間,工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格者,經(jīng)縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定后,取消其聘用資格。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求
公開招聘教師,是貫徹落實(shí)國家政策,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作,政策性強(qiáng)、涉及面廣、社會(huì)影響大。為嚴(yán)格把握招聘教師的質(zhì)量,確保公開招聘工作的順利進(jìn)行,成立葉縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組。領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施,辦公室設(shè)在縣人社局。
紀(jì)檢監(jiān)察部門要加強(qiáng)對(duì)公開招聘教師工作的監(jiān)督監(jiān)察,對(duì)違犯工作紀(jì)律影響招聘公平、公正進(jìn)行的工作人員,將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。對(duì)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,或在考試考核過程中作弊的,視情節(jié)取消考試或聘用資格;對(duì)存在上述情形已招聘的人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。
本方案由葉縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0375- 7270615
原標(biāo)題:葉縣2018年公開招聘小學(xué)和初中教師公告
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2018年葉縣公開招聘小學(xué)教師學(xué)科崗位一覽表.doc
2018年葉縣公開招聘初中教師學(xué)科崗位一覽表.doc
葉縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組
2018年7月16日
(責(zé)任編輯:李明)
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