仁懷市2014年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章(735人)

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神，結(jié)合實(shí)際，經(jīng)仁懷市人民政府同意并報(bào)省人力資源和社會(huì)廳核準(zhǔn)，特制定仁懷市2014年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章(以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》)。

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則;

　　(三)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘對(duì)象及人數(shù)

　　根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員735名。

　　在《仁懷市2014年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員職位及要求一覽表》(附件一)中單位及職位代碼為14005-01職位定向在省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在仁懷服務(wù)的“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”(“一村一名大學(xué)生工程”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”)招聘，單位及職位代碼為14006-01職位定向在仁懷市的村(農(nóng)村社區(qū))任職滿1屆以上的在任黨支部書(shū)記、副書(shū)記、村委會(huì)主任、副主任中招聘;其余職位招聘應(yīng)、往屆畢業(yè)生，戶籍不限。招聘職位、人數(shù)和要求的具體情況見(jiàn)附件一。

　　三、招聘條件

　　(一)報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　2.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正，人格健全。

　　3.安心應(yīng)聘職位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　4.具有勝任應(yīng)聘職位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和工作能力。

　　5.年齡在18周歲(1996年7月18日及以前出生)至35周歲(1978年7月18日及以后出生);碩士研究生學(xué)歷的,或報(bào)考14006-01職位的，或報(bào)考附件一“備注”欄內(nèi)標(biāo)注為“衛(wèi)生專業(yè)”職位、具有所報(bào)職位對(duì)應(yīng)的初級(jí)及以上職稱且本科及以上學(xué)歷的，年齡放寬到40周歲(1973年7月18日及以后出生);報(bào)考附件一備注欄內(nèi)標(biāo)注為“衛(wèi)生專業(yè)”職位、具有所報(bào)職位對(duì)應(yīng)的中級(jí)及以上職稱且本科及以上學(xué)歷的，年齡放寬到45周歲(1968年7月18日及以后出生)。

　　6.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

　　7.符合應(yīng)聘職位要求的其它具體資格和條件。

　　四、招聘程序

　　(一)網(wǎng)上報(bào)名程序

　　報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)考人員登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzpta.gov.cn)選擇“各地州市入口”后再選擇“遵義市入口”報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　1.報(bào)考人員可在2014年7月18日9:00—7月22日17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”選擇“各地州市入口”后再選擇“遵義市入口”提交報(bào)考申請(qǐng)，并上傳本人近期2寸正面免冠照(jpg格式、20KB以下)。

　　2.報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)職位要求，仔細(xì)閱讀和填寫(xiě)《仁懷市2014年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)，如實(shí)提交和填寫(xiě)本人有關(guān)信息和材料，并及時(shí)登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)。報(bào)考14005-01、14006-01職位的人員須在《報(bào)名表》的“對(duì)應(yīng)職位條件作具體說(shuō)明”欄內(nèi)注明服務(wù)的起止時(shí)間和任職情況。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)。

　　報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

　　3.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)職位。附件一中“地域”欄內(nèi)標(biāo)注為“鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、或“備注”欄內(nèi)標(biāo)注為“衛(wèi)生專業(yè)”職位(專業(yè)限制為護(hù)理、護(hù)理學(xué)、助產(chǎn)、高級(jí)助產(chǎn)的職位除外)的報(bào)名人數(shù)與該職位計(jì)劃招聘人數(shù)不設(shè)置開(kāi)考比例限制，按實(shí)際報(bào)名資格初審合格人數(shù)開(kāi)考，其余職位達(dá)不到3：1比例的，對(duì)該職位招聘計(jì)劃予以調(diào)減或取消。招聘職位計(jì)劃調(diào)減或取消的情況在“仁懷市人民政府公眾信息網(wǎng)”公布。職位招聘計(jì)劃減少的，報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整;職位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該職位的考生本人向招考辦書(shū)面申請(qǐng)，可調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他職位參加考試，改報(bào)職位的時(shí)間為2014年7月27日。

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（責(zé)任編輯：李明）