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2017山西臨汾市動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所等兩個(gè)事業(yè)單位招聘面試公告

根據(jù)《臨汾市人力資源和社會(huì)局關(guān)于印發(fā)〈山西師范大學(xué)臨汾學(xué)院等44個(gè)市直事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)施方案〉的通知》(臨人社發(fā)?2017?62號(hào))和《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》文件精神,通過(guò)資格初審、筆試考試及資格復(fù)審,臨汾市動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所和臨汾市動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心兩個(gè)事業(yè)單位最終確定面試人員15名。為確保本次面試工作公開(kāi)、公正、公平,制定招聘工作人員面試實(shí)施方案如下:

一、面試時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間:2017年 9月 23日

地點(diǎn):臨汾市畜牧獸醫(yī)局四樓會(huì)議室(臨汾市鼓樓東大街131號(hào))

二、面試原則

1、堅(jiān)持公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

2、堅(jiān)持統(tǒng)一政策、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一程序的原則。

3、堅(jiān)持、回避、監(jiān)督的原則。

三、面試方法和內(nèi)容

采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要測(cè)評(píng)考生從事工作必需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。

四、命題范圍及考生分組

1、命題范圍

招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)基本理論與應(yīng)掌握的基本技能。

2、考生分組

為工作效率,更好地掌握面試尺度,面試設(shè)一個(gè)綜合組,按招聘崗位依次進(jìn)行。

面試工作分組情況:(見(jiàn)附件)

五、面試程序

1、所有考生須于9月22日下午15?00到臨汾市畜牧獸醫(yī)局三樓會(huì)議室報(bào)到,攜帶身份證確認(rèn)身份、面試通知書(shū),安排面試有關(guān)事宜??忌嬖図樞蛟诿嬖嚽俺楹灈Q定。

2、考生須在 9月 23日上午8∶00統(tǒng)一進(jìn)入候考室,并按招聘崗位情況就坐待考,遲到的考生不得參加面試;所有考生于上午8∶15抽簽決定面試順序號(hào),由員登記密封;上午8∶15面試考官統(tǒng)一進(jìn)入面試考場(chǎng),8∶30面試考官熟悉題本,8∶45面試正式開(kāi)始;每位考生面試時(shí)間為10分鐘。

3、每名考生面試結(jié)束后,由工作人員根據(jù)考官打分情況按照規(guī)定的計(jì)分方法,計(jì)算出考生成績(jī),簽署姓名,再經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督人員簽字確認(rèn)后,由主考官審核簽字,向考生公布。

4、當(dāng)天面試結(jié)束后,面試小組將面試成績(jī)等相關(guān)材料匯總密封,主考官、監(jiān)督員、計(jì)分員簽名,由計(jì)分員交室封存。

5、成績(jī)公布。工作人員在監(jiān)督員監(jiān)督下,將考生面試成績(jī)拆封按抽簽序號(hào)與考生姓名核對(duì),交由專(zhuān)門(mén)計(jì)分人員核計(jì)考生招聘總成績(jī)。

考生總成績(jī)及排名順序于當(dāng)天在考場(chǎng)外明顯位置進(jìn)行公布。

六、面試考官的組成及工作人員

1、面試考官組成:為確保面試工作的公平、公正,成立1個(gè)考官組,考官組7人,由有關(guān)方面人員和專(zhuān)家組成,其中招聘單位及其主管單位參加面試的考官人數(shù)不得超過(guò)1人??脊俳M設(shè)主考官1人,由外聘考官擔(dān)任,主持本組面試工作。

2、考場(chǎng)工作人員:面試考場(chǎng)設(shè)監(jiān)督員2名,計(jì)分員2名,計(jì)時(shí)員1名。

七、面試評(píng)分辦法

面試成績(jī)實(shí)行百分制。每位考生的最后面試成績(jī)按下列辦法計(jì)算:去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分,剩余分?jǐn)?shù)相加除以有效考官人數(shù)(5人)求得平均分(保留兩位小數(shù)點(diǎn))。面試及格線(xiàn)為60分,凡面試成績(jī)達(dá)不到60分以上者,不得進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)。參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù),不能充分體現(xiàn)“競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則的招聘崗位,擬聘人員考試總成績(jī)須達(dá)到70分。

面試成績(jī)與筆試成績(jī)權(quán)重相加為考試總成績(jī),考試總成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列,按筆試成績(jī)由高到低排序,如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列,采取加試(筆試)的辦法等額確定進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)人選。

考官打分低于60分,高于90分須注明打分原因。

面試結(jié)束后,任何環(huán)節(jié)因任何原因形成的空缺,一律不予遞補(bǔ)。

八、面試工作紀(jì)律

1、考官及工作人員要認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格遵守紀(jì)律和工作紀(jì)律,接受監(jiān)督,確保面試結(jié)果的公平公正,風(fēng)清氣正。

2、面試期間所有人員實(shí)行全封閉管理,禁止單獨(dú)活動(dòng)。不得遲到早退,女性工作人員不得穿高跟鞋進(jìn)入考區(qū)。

3、凡考官、工作人員與考生有親屬關(guān)系或因其他原因需要回避的,必須按規(guī)定實(shí)行回避。

4、考官與工作人員要堅(jiān)守工作崗位,禁止考官、考場(chǎng)內(nèi)工作人員與考場(chǎng)外人員單獨(dú)見(jiàn)面和交流。面試期間,考官應(yīng)單獨(dú)評(píng)分,考官及考場(chǎng)內(nèi)工作人員不得有任何影響考生面試結(jié)果的言行;休息期間,考官及場(chǎng)內(nèi)工作人員不得去候考室走動(dòng)。

5、考場(chǎng)外工作人員不得進(jìn)入考場(chǎng)內(nèi),不得向考生詢(xún)問(wèn)有關(guān)考試內(nèi)容等情況。

6、任何人不得泄露考官打分情況。

7、任何人不得在工作職責(zé)之外以任何理由單獨(dú)進(jìn)入考場(chǎng)、候考室。如有工作需要,須經(jīng)主考官、監(jiān)督員批準(zhǔn),并在監(jiān)督員的陪同下方可進(jìn)入。

8、任何人不得將手機(jī)等通訊工具帶入考區(qū),不得以任何方式與外界聯(lián)系。凡不慎將通訊工具帶入考區(qū)的,應(yīng)一律主動(dòng)上交監(jiān)督員保管,否則按違紀(jì)處理。

9、凡屬資料,必須妥善保管,不得復(fù)制和外傳。面試試題不得帶出面試考場(chǎng),由工作人員統(tǒng)一收集保管。

10、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,考官和工作人員應(yīng)按時(shí)到崗開(kāi)展工作。

聯(lián)系電話(huà):0357-2016539

原標(biāo)題:臨汾市動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所等兩個(gè)事業(yè)單位招聘工作人員面試實(shí)施方案

點(diǎn)擊下載>>>1-2.zip

1、臨汾市動(dòng)物衛(wèi)生監(jiān)督所面試人員名單

2、臨汾市動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心面試人員名單

3、面試分組情況.doc

(責(zé)任編輯:李明)

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