2、面試

(1)面試人選。根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)排名和招聘名額，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選。招考名額與參加面試人員的比例按以下辦法確定：招考名額在10人(含10人)以上的，比例為1:2;招考名額在9人(含9人)以下的，比例為1:3。達(dá)不到上述比例的崗位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

(2)面試。內(nèi)容包括政治素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力(含繪畫(huà)、音樂(lè)舞蹈、普通話等)、思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

(3)面試時(shí)間。由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)站、昌江教育新信息網(wǎng)等發(fā)布。

(4)面試合格分?jǐn)?shù)線劃定。面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為55分，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)體檢和考核

面試結(jié)束后，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員，按筆試綜合成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算考試綜合成績(jī)。根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低的順序，按1:1的比例確定體檢和考核人選。

1、體檢：體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

2、考核：根據(jù)考試成績(jī)從至低分確定考核對(duì)象，并由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行考核。

擬聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡恼衅该~，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意按成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

(五)公示

縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試綜合成績(jī)、考核情況和體檢結(jié)果，提出擬聘用人員名單，在昌江黎族自治縣人民政府網(wǎng)上向社會(huì)公示。公示期限為7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括聘用單位名稱、擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時(shí)公布舉報(bào)電話。對(duì)反映有不符合聘用有關(guān)規(guī)定并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)，暫緩聘用，并在20個(gè)工作日內(nèi)查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用?？h招聘領(lǐng)導(dǎo)小組只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查，逾期不再受理舉報(bào)。為維護(hù)報(bào)考人員權(quán)益，舉報(bào)人必須實(shí)名舉報(bào)。

(六)擬聘用人員確定

由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組討論確定擬聘人員，報(bào)縣政府審批。

(七)辦理聘用手續(xù)

新聘用的事業(yè)單位工作人員試用期為一年。試用期滿考核合格的，予以任職定級(jí);不合格的，取消聘用資格。

(八)聘用人員的管理

1、被正式聘用人員，由縣教育局統(tǒng)一安排到昌化鎮(zhèn)耐村幼兒園任教，凡不服從工作安排者，取消聘用資格;被聘用人員，必須在本崗位服務(wù)五年(含試用期1年)以上方可調(diào)動(dòng);

2、被聘用人員應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)到昌化鎮(zhèn)耐村幼兒園報(bào)到，無(wú)特殊理由未按時(shí)到幼兒園報(bào)到上課者，取消聘用資格;

3、實(shí)行聘用制合同管理，嚴(yán)格按合同要求履行義務(wù)和行使權(quán)力。

三、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

報(bào)考同一崗位有兩名以上報(bào)考人員出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：考試綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列;筆試成績(jī)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列。

原標(biāo)題：昌江黎族自治縣事業(yè)單位昌化鎮(zhèn)耐村幼兒園公開(kāi)招聘教師公告(第1號(hào))

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1、2017年昌江黎族自治縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘昌化鎮(zhèn)耐村幼兒園教師報(bào)名資格審查表.docx

2、海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員登記表.docx

（責(zé)任編輯：李明）