2017山東慶云縣招聘中小學(xué)后備教師公告【招202人】
四、考察體檢
按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由到低分依次等額確定進(jìn)入考察范圍人選。因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺,根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(一)考察
考察要按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),遵循注重實(shí)績(jī)、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,確??疾旖Y(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。教育部門根據(jù)崗位條件要求,采取多種方式進(jìn)行,側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。
(二)體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,不予聘用;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消資格。未經(jīng)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門同意,應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。用人單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出,費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢醫(yī)院級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
考察工作由教育部門負(fù)責(zé)組織、體檢工作由人社部門組織。
五、聘用
考察和體檢合格的,確定為擬聘用人員,在慶云縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,由慶云縣人社部門、教育部門對(duì)合格人員辦理相關(guān)手續(xù)。招聘的后備教師,由慶云縣教育部門分配到所需中小,并與用人單位按照有關(guān)規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》,待遇按事業(yè)單位人員試用期待遇有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,根據(jù)教師空編情況和年度用編進(jìn)人計(jì)劃,經(jīng)教育部門考試考核合格后,辦理聘用手續(xù),轉(zhuǎn)為正式教師。經(jīng)兩年考核不合格人員,按相關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
要嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律,嚴(yán)格按程序進(jìn)行,招聘信息將及時(shí)在慶云縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站上公示,做到程序公開(kāi),信息公開(kāi)。招聘工作全程接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)和相關(guān)職能部門的監(jiān)督,自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員,將嚴(yán)肅處理,涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,確保招聘工作的公開(kāi)、公平和公正。
七、其他
本次公開(kāi)招聘不指定考試教材,不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
咨詢電話:0534-7088385
原標(biāo)題:2017年慶云縣公開(kāi)招聘中小學(xué)后備教師公告
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慶云縣公開(kāi)招聘中小學(xué)后備教師職位表.xls
慶云縣教育局
2017年8月2日
(責(zé)任編輯:李明)
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