根據(jù)工作需要，決定面向全市范圍內(nèi)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘人數(shù)

本次公開(kāi)招聘工作人員9名，詳見(jiàn)《貴駟街道公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》,附件1)。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法。

2、年齡要求：1977年6月1日以后出生，身體健康。

3、參加工作時(shí)間3年以上，工作時(shí)間計(jì)算截止至2017年5月30日，其中在校學(xué)生實(shí)習(xí)、掛職等不計(jì)算工作經(jīng)歷時(shí)間。

4、符合招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)要求。報(bào)考人員須在2017年5月30日前取得崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、職位要求的各類資格證書(shū)。要求為“全日制”是指全日制普通高等院校畢業(yè)。

5、具有寧波市大市戶籍的社會(huì)人員(以2017年5月30日的戶口所在地為準(zhǔn))。研究生學(xué)歷畢業(yè)，并具有碩士及以上學(xué)位的人員，可以用已取得的學(xué)歷和學(xué)位報(bào)考，戶口不限。

6、符合報(bào)考崗位所需的其他資格條件具體詳見(jiàn)《計(jì)劃表》。

三、招聘辦法和程序

本次招聘統(tǒng)一按崗位招聘。采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名、資格初審

1、報(bào)名時(shí)間：2017年6月19日-7月1日(上午8∶30-11∶30，下午13∶30—16∶30)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：貴駟街道辦事處(鎮(zhèn)海區(qū)鎮(zhèn)駱西路1091號(hào)218室)。

3、報(bào)名所需攜帶的材料證件(原件及復(fù)印件)：

戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心開(kāi)具的有效期內(nèi)的戶籍證明);身份證;學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);相關(guān)從業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書(shū);部分崗位需要按規(guī)定提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷等相關(guān)證件(證明);二寸近期正面免冠同底彩照2張。

提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試、錄用資格。

4、報(bào)考者填寫《貴駟街道公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2，可到高新區(qū)網(wǎng)站：http://www.nbhtz.gov.cn ，貴駟街道網(wǎng)站：http://gsjd.nbhtz.gov.cn/，鎮(zhèn)海人才網(wǎng)：http: //www.nbzhrc.net ，下載填寫，每人限報(bào)一個(gè)崗位，并按報(bào)考崗位要求接受現(xiàn)場(chǎng)資格初審。

5、合格報(bào)名人數(shù)低于招聘崗位數(shù)1∶3倍的比例，酌情核減或取消招聘崗位指標(biāo)。

(二)筆試及面試

筆試時(shí)間初定為2017年7月15日上午，具體時(shí)間、地點(diǎn)以高新區(qū)網(wǎng)站：http://www.nbhtz.gov.cn ，貴駟街道網(wǎng)站：http://gsjd.nbhtz.gov.cn/，鎮(zhèn)海人才網(wǎng)：http: //www.nbzhrc.net公布為準(zhǔn)。

報(bào)考者憑本人身份證參加筆試，未帶身份證者不得進(jìn)入考場(chǎng)。

筆試內(nèi)容為綜合類知識(shí)(一門，含寫作)。本次筆試不提供相關(guān)參考用書(shū)。筆試結(jié)束后成績(jī)將在(高新區(qū)網(wǎng)站：http://www.nbhtz.gov.cn ，貴駟街道網(wǎng)站：http://gsjd.nbhtz.gov.cn/，鎮(zhèn)海人才網(wǎng)：http: //www.nbzhrc.net上公布。

筆試成績(jī)從到低分按照1∶3比例確定面試對(duì)象。面試成績(jī)及總成績(jī)于面試結(jié)束后一周內(nèi)在高新區(qū)網(wǎng)站：http://www.nbhtz.gov.cn ，貴駟街道網(wǎng)站：http://gsjd.nbhtz.gov.cn/，鎮(zhèn)海人才網(wǎng)：http: //www.nbzhrc.net公布。面試成績(jī)實(shí)行百分制，滿分為100分，不足60分者淘汰。

(三)體檢、公示及試用

筆試、面試成績(jī)各占總成績(jī)的40%和60%(滿分為100分，若總成績(jī)相等，以面試成績(jī)高的排位在前。

體檢對(duì)象按招聘崗位總成績(jī)從到低分1:1的比例確定，體檢不合格者淘汰。體檢不合格者或放棄體檢者造成的空缺，是否按順序遞補(bǔ)由街道黨工委研究后決定。

體檢合格后確定擬試用人員名單，經(jīng)公示3個(gè)工作日無(wú)異議，由街道統(tǒng)一分配到相應(yīng)崗位試用，試用期3個(gè)月。

(四)正式錄用

試用期滿合格者憑身份證、戶口簿和畢業(yè)證書(shū)正式錄用，簽訂勞動(dòng)合同。

本簡(jiǎn)章未盡事宜，由貴駟街道黨工委研究決定。

咨詢電話：0574-86559736

原標(biāo)題：貴駟街道公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

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1、貴駟街道公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表.xls

2、貴駟街道公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls

貴駟街道黨工委

2017年6月16日

（責(zé)任編輯：李明）