報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名期間，未通過招聘單位資格審查的，可以重新選報(bào)其他崗位。若某個(gè)崗位2次審核不通過后，將不能再次報(bào)考該崗位。

報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)于2017年5月26日上午08：00至6月2日下午18：00期間，登錄湖北人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。報(bào)名及打印中遇到問題請(qǐng)登錄上述網(wǎng)站查詢或與湖北省人事考試院、宜昌市人事考試院聯(lián)系解決(網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：027-87325035 繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試考務(wù)咨詢：027—87236225，0717-6095396)。

報(bào)考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄考試。

2、報(bào)名要求：報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，選擇一個(gè)崗位報(bào)名，填報(bào)多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格，且報(bào)名與考試時(shí)使用的二代身份證必須一致。報(bào)考人員要按照《崗位表》條件要求，填寫和提供材料，要對(duì)信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。不符合條件和填寫信息錯(cuò)誤，其后果由考生本人承擔(dān)。

3、報(bào)名須知：報(bào)名時(shí)填寫的本人身份證、相關(guān)學(xué)歷(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生持院校畢業(yè)有效證明，國(境)外留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書)、工作經(jīng)歷(截止時(shí)間為2017年4月24日)及職業(yè)資格證書必須與報(bào)名條件一致。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，為便于聯(lián)系，在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不得變更。報(bào)名經(jīng)資格審核通過者交考試費(fèi)100元。

4、資格審查及其他

(1)嚴(yán)格按招聘公告中明確的報(bào)考條件，對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行審查。報(bào)考資格審查由五峰人社局及主管單位負(fù)責(zé)。

(2)在實(shí)施筆試前，招聘崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例。未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)。

(二)考試安排

1、筆試?？忌毘止P試準(zhǔn)考證、二代身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄考試資格。

(1)筆試內(nèi)容：根據(jù)事業(yè)單位公開招聘崗位的特點(diǎn)，筆試分為綜合管理類(A)、社會(huì)科學(xué)專技類(B)、自然科學(xué)專技類(C)、中小學(xué)教師類(D)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E)五類?？荚嚪秶浴妒聵I(yè)單位2017年公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(附件2)為準(zhǔn)。

(2)筆試時(shí)間：2017年6月3日上午08∶30-10∶00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試;10∶00-12∶00《綜合應(yīng)用能力》考試。

(3)筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

(4)筆試查詢：本次事業(yè)單位公開招聘筆試由國家人力資源和社會(huì)部統(tǒng)一命題、統(tǒng)一閱卷，筆試成績待國家統(tǒng)一閱卷完畢，由省人事考試院通過宜昌市人社局網(wǎng)上發(fā)布。

2、面試

(1)面試人員的確定。按照筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加面試人員，若筆試出現(xiàn)人員缺考、進(jìn)入面試的人員未達(dá)到規(guī)定的比例，則相應(yīng)核減招聘職數(shù)或取消該招聘崗位。在面試前，五峰人社局對(duì)參加面試人員的資格條件進(jìn)行一次認(rèn)真復(fù)審，復(fù)審應(yīng)提供筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、畢業(yè)證及崗位條件要求的資格證和其他有效證明相關(guān)材料原件。復(fù)審不符合條件的，取消其面試資格。面試人員名單五峰人社局網(wǎng)上公告。核減招聘職數(shù)或取消招聘崗位職數(shù)的信息將于面試前在五峰人社局網(wǎng)上公告。

(2)面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試滿分100分，按照去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算，考生的面試成績當(dāng)場宣布。面試考官由7人組成，其考官選派按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(3)面試要求。考生須持筆試準(zhǔn)考證、二代身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試，缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。

(4)面試時(shí)間地點(diǎn)。通過發(fā)公告、電話、短信等方式，通知到每位面試考生，并做好記錄。

（責(zé)任編輯：李明）