3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

(1)考生應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考?？忌獙?duì)照《恩施州2017年公開(kāi)考試招聘事業(yè)單位人員崗位計(jì)劃表》“崗位條件”要求。考生應(yīng)對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料的，資格復(fù)審時(shí)一經(jīng)核實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

(2)報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致?？忌鷳?yīng)上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度1-2厘米，高度2-3厘米，大小20KB以下)。

(3)報(bào)考有執(zhí)業(yè)資格準(zhǔn)入要求的崗位，考試成績(jī)合格暫未持證的，可憑網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)打印的合格成績(jī)單，經(jīng)州以上考試主管部門(mén)確認(rèn)蓋章，在資格復(fù)審時(shí)須提交人社部門(mén)審驗(yàn)。

(4)報(bào)考需要經(jīng)過(guò)目測(cè)并由用人單位簽署同意報(bào)考意見(jiàn)的崗位，請(qǐng)考生直接與用人單位聯(lián)系。經(jīng)過(guò)用人單位出具允許報(bào)名的證明后，考生再登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。

(5)未限制在職在編人員報(bào)考的崗位，在職在編人員可以報(bào)考，但必須在資格復(fù)審時(shí)提供所在單位及有人事管理權(quán)限的主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。單位同意報(bào)考的書(shū)面證明在面試前資格復(fù)審時(shí)提供。

(二)筆試

特別提示：本次招聘筆試時(shí)間與全國(guó)部分市、縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試同步，請(qǐng)考生慎重思考，選好崗位再報(bào)考，以免不能兼顧?？忌鷳{準(zhǔn)考證、本人身份證參加筆試，兩證不全者不得入場(chǎng)。

1.筆試時(shí)間科目、地點(diǎn)安排：

2017年6月3日上午

8∶30-10∶00 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

10∶00-12：00 《綜合應(yīng)用能力》

筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.筆試形式和內(nèi)容

根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位的特點(diǎn)，本次統(tǒng)一筆試分為綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五類。每一類筆試科目均為《綜合應(yīng)用能力》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》兩科，采用閉卷方式進(jìn)行。其中，參加自然科學(xué)專技類(C)考試的考生應(yīng)自己攜帶無(wú)計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺，以備考試時(shí)使用。

考試內(nèi)容和范圍以《事業(yè)單位公開(kāi)招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(試行)》(附件二)為準(zhǔn)。

3.筆試成績(jī)查詢

筆試成績(jī)通過(guò)湖北人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生可登陸湖北人事考試網(wǎng)查詢。筆試結(jié)束由州人社局統(tǒng)一組織劃定并公布筆試合格最低分?jǐn)?shù)線。

(三)面試及組織

1.面試資格復(fù)審

州人社局在筆試合格人員中，根據(jù)考生筆試總成績(jī)(含加分)，各崗位按與招聘人數(shù)之比3:1的比例從到低分順序確定參加面試資格復(fù)審名單，并予以公示。公示范圍為本公告發(fā)布范圍，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

考生屆時(shí)根據(jù)州人社局網(wǎng)站發(fā)布的通知在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加面試資格復(fù)審，未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)內(nèi)參加資格復(fù)審以及資格復(fù)審不合格人員，取消面試資格。出現(xiàn)的缺額，在同崗位達(dá)到筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中從到低分依次遞補(bǔ)。通過(guò)資格復(fù)審且公示無(wú)異議的考生為該崗位面試對(duì)象，最終確定的面試對(duì)象名單在州人社局網(wǎng)站予以公布。

2.面試組織實(shí)施

考生根據(jù)通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。具體面試工作按《恩施州事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(恩施州人社發(fā)〔2013〕65號(hào))和《關(guān)于做好2017年度公開(kāi)考試招聘事業(yè)單位人員工作的通知》(恩施州人社發(fā)〔2017〕8號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。

面試主要測(cè)試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力，重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容。面試方式可以采取結(jié)構(gòu)化面試、說(shuō)課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作等形式進(jìn)行。

(四)體檢。面試結(jié)束后，根據(jù)考生總成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)1:1比例從到低分確定參加體檢人選。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。如有另外增加體檢項(xiàng)目的，有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

考生須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，經(jīng)人社部門(mén)研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢費(fèi)用由受檢人承擔(dān);申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。

因考生放棄體檢或體檢不合格不予聘用的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。

(五)考核。各招聘單位及主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考核，黨委(黨組)對(duì)考生考核情況進(jìn)行研究，確定擬聘對(duì)象，并將研究決定結(jié)果報(bào)同級(jí)人社部門(mén)。

(六)聘用資格備案。人社部門(mén)對(duì)招聘單位及主管部門(mén)呈報(bào)的擬聘對(duì)象進(jìn)行全面審查，并將擬聘對(duì)象資格、成績(jī)及面試考核情況在本公告發(fā)布范圍內(nèi)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的核準(zhǔn)其聘用資格并予備案。

四、需要明確的相關(guān)問(wèn)題

(一)有關(guān)資格條件的說(shuō)明：

1.2017年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不受報(bào)考崗位年齡限制。各崗位所設(shè)年齡統(tǒng)一按自然年的1月1日起計(jì)算，比如“35歲及以下”即“1982年1月1日以后出生”。

（責(zé)任編輯：李明）