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2017年鄂州市事業(yè)單位公開招聘42名工作人員公告【招42人】

  六、成績計算

  (一)總成績計算

  1、筆試、面試成績折合成百分制成績后,分別按30%和70%計入總成績。

  2、《職業(yè)能力傾向測驗》滿分為150分,時間為90分鐘;《綜合應用能力》滿分為150分,時間為120分鐘;面試滿分為100分,時間由招聘單位根據(jù)需要確定,原則上不低于每人10分鐘。

  3、筆試成績占總成績的30%,其計算公式為:(《綜合應用能力》+《職業(yè)能力傾向測驗》)÷2×(2/3)×30%=筆試總成績;面試成績占總成績的70%,其計算公式為:面試成績×70%=面試總成績??忌煽?筆試總成績+面試總成績。

  4、為引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè),本次招考對“三支一扶”人員實行政策傾斜。截止2016年7月31日,“三支一扶”人員服務期滿兩年且考核合格的,報名參加本次招考,可在折合成百分制的筆試成績上增加5分。該類考生筆試成績計算公式為:[(《綜合應用能力》成績+《職業(yè)能力傾向測驗》成績)÷2×(2/3)+5分)]×30%=筆試總成績。 “三支一扶”人員中已經(jīng)等途徑成為公務員(參照公務員法管理機關(單位)工作人員)或事業(yè)單位工作人員的,不再享受“三支一扶”人員加分政策優(yōu)惠。

  “三支一扶”高校畢業(yè)生需在2016年5月9日-5月11日,持《湖北省高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》、本人二代身份證原件及復印件,以及服務地的“三支一扶”辦開具的可加分的證明等材料到鄂州市人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理科(聯(lián)系電話0711-3358455)現(xiàn)場審核登記。

  (二)對考生成績相同的處理。

  報考同一崗位考生總成績相同時,筆試成績高的考生排名靠前;筆試、面試成績都相同時,筆試科目《綜合應用能力》成績高的考生排名靠前。

  七、考察、體檢

  根據(jù)招聘崗位計劃數(shù),按考生總成績,從到低分按1∶1的比例確定進入考察、體檢人選。

  (一)考察

  1、考察工作由主管部門和招聘單位負責。

  2、考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適的用人標準,重點考察應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況,考察中還要對應聘者的報考資格進行復審??疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的,取消聘用資格。

  3、因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的,招聘單位可遞補考生進行考察。

  (二)體檢

  1、體檢標準按《公務員錄用體檢標準》(試行)(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊》(試行)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準〉(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)》的通知(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢操作手冊》(試行)有關修訂內(nèi)容的通知(人社部發(fā)〔2013〕58號)和行業(yè)有關規(guī)定執(zhí)行。

  2、招聘單位或受檢人對體檢結果有異議的,經(jīng)主管部門同意,可以復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的,由申請方負擔復檢費用。

  3、應聘者未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫(yī)囑暫緩相關體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目,待體檢結論合格后,再行辦理聘用手續(xù)。

  4、因考生放棄體檢資格或體檢不合格不予聘用的,招聘單位可遞補考生進行考察和體檢。

  八、公示及聘用

  招聘單位根據(jù)考生綜合成績、考核、體檢情況集體研究確定擬聘人選,經(jīng)主管部門審定后,在市人社局、招聘主管部門網(wǎng)站予以公示(公示期不少于7個工作日)。公示無異議的,由主管部門將申請聘用報告、擬聘用人員名單、成績排名、考察、體檢、公示結果等報市人社局,按有關程序辦理聘用手續(xù),簽定聘用合同,實行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省市有關政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的,取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。

  這次招聘實行試用期制度,試用期一年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用,辦理手續(xù);不合格的,取消聘用。

  九、對違紀違規(guī)人員的處理

  公開招聘過程中的違紀違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)、參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部〔2009〕12號)文件和省里有關規(guī)定處理。

  十、其他事項

  本公告由鄂州市人力資源和社會局負責解釋。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容,由招聘主管部門或招聘單位負責解釋(咨詢方式詳見附件三)。招聘過程公示公告信息請關注鄂州市人力資源和社會局門戶網(wǎng)站和各招聘主管部門網(wǎng)站。

附件1 鄂州市事業(yè)單位2017年公開招聘工作人員崗位表.xlsx

附件2 湖北省省直事業(yè)單位2017年公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱.doc

附件3 鄂州市事業(yè)單位2017年公開招聘單位網(wǎng)址、咨詢電話、紀檢監(jiān)督電話一覽表.xlsx

  鄂州市人力資源和社會局

  2017年4月24日

 

 

(責任編輯:李明)

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