遼寧事業(yè)單位:2013年遼寧葫蘆島市連山區(qū)事業(yè)單位招聘56人公告【招56人】
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(五)公示
擬聘用人選確定后,在葫蘆島市人力資源和社會 局網(wǎng)、連山區(qū)政府網(wǎng)、區(qū)人社局樓前張榜公示,公示期為7個(gè)工作日。
(六)聘用
1.對經(jīng)公示無異議人員,由區(qū)人力資源和社會 局組織協(xié)調(diào)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。新聘用的工作人員,按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)期一年)。試用(見習(xí))期滿合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。不按期(一周內(nèi))報(bào)到的,取消聘用。
2.報(bào)考新臺門鎮(zhèn)衛(wèi)生院的應(yīng)屆畢業(yè)生(2012、2013屆),沒有取得助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上資格的考生,在2015年12月31日前,必須取得助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上的資格,方能正式聘用,否則取消聘用。未正式聘用期間與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,享受事業(yè)單位相應(yīng)工資、福利待遇。
五、招聘人員待遇
本次招聘的工作人員為連山區(qū)事業(yè)單位編制,相關(guān)的聘用手續(xù)、工資、福利待遇等按國家有關(guān)政策執(zhí)行。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)實(shí)行誠信承諾制度。報(bào)考人員提供真實(shí)有效的相關(guān)證件和證明,確保填報(bào)信息和提供材料真實(shí)準(zhǔn)確。如提供的材料不真實(shí)準(zhǔn)確,后果由考生自負(fù)。偽造、涂改證件、證明、或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)查出,取消其應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加本區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試。
(二)招聘考試期間,考生如不按規(guī)定時(shí)間參加筆試、面試、體檢、辦理相關(guān)手續(xù)、簽訂聘用合同的,視為自動(dòng)棄權(quán)。
(三)本次考試實(shí)行回避制度,凡應(yīng)聘人員與聘用單位負(fù)責(zé)人或者負(fù)責(zé)招聘的工作人員有規(guī)定范圍內(nèi)應(yīng)回避的親屬關(guān)系的,聘用單位負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘的工作人員應(yīng)回避。
(四)對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消考試和聘用資格;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的黨紀(jì)或政紀(jì)處分。具體情況參照《葫蘆島市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第二十五條及《葫蘆島市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》第二十一條執(zhí)行。
(五)本次公開招聘工作全過程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)察電話:0429-2123058或0429-2122520。
附件:
1.2013年葫蘆島市連山區(qū)事業(yè)單位招聘崗位信息表(一).xls
2.2013年葫蘆島市連山區(qū)事業(yè)單位招聘崗位信息表(二).xls
連山區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2013年11月25日
(責(zé)任編輯:李明)
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