為更好地選拔人才，充實(shí)我市衛(wèi)生和計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市委辦、市政府辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》(常辦發(fā)[2011]69號(hào))精神，經(jīng)常州市人社局同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次、緊缺型專業(yè)人才34名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件(詳見2017年溧陽市衛(wèi)生和計(jì)生局部分事業(yè)單位公開招聘高層次、緊缺型專業(yè)人才崗位簡(jiǎn)介表);

(二)戶籍不限，年齡在35周歲以下(1981年3月28日以后出生);具有中級(jí)職稱人員，年齡可放寬至40周歲(1976年3月28日以后出生);博士研究生或具有高級(jí)職稱人員，年齡可放寬至45周歲(1971年3月28日以后出生);

(三)屬于留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證證明(時(shí)間截止到　2017年3月31日);

(四)本科階段所學(xué)專業(yè)與研究生專業(yè)一致或相近，并符合報(bào)考全國(guó)醫(yī)師資格考試或全國(guó)初中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試的報(bào)考條件;

(五)下列人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報(bào)考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、報(bào)名

(一)報(bào)名方式與時(shí)間

本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。本次公開招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

報(bào)名網(wǎng)址：http://gkzk.liyang.gov.cn/

1、報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間

2017年3月28日9：00—3月31日16：00

2、網(wǎng)上確認(rèn)時(shí)間

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。通過資格初審即報(bào)名。

未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，JPG格式，大小為20KB以下。

2、本次公開招聘不設(shè)開考比例?？忌梢赃x擇1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，多報(bào)無效。考生資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。考生要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。

3、報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過單位資格初審。

4、凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，如經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

三、考試考核

1、本次招聘采用直接面試考核的辦法。

2、面試前，由溧陽市衛(wèi)計(jì)局對(duì)考生報(bào)名材料原件進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審具體事項(xiàng)另行公布。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。

3、面試內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)技術(shù)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力以及綜合能力等。具體面試考核時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

4、面試成績(jī)采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù),合格線為60分。

（責(zé)任編輯：李明）