(一)招聘時(shí)限及報(bào)名辦法

1.招聘時(shí)限。2017年3月1日至2017年5月31日(研究生不受招聘時(shí)限限制)。

2.具體招聘時(shí)間為2017年3月16日。詳情可電話咨詢用人主管部門(mén)。

3.招聘地點(diǎn)：云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)西區(qū)田徑場(chǎng)。

4.報(bào)名辦法。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式(招聘會(huì)前可通過(guò)傳真或者電話報(bào)名)。由各用人單位主管部門(mén)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)組織招聘小組到省內(nèi)外各普通高等院校參加各類(lèi)人才供需洽談會(huì)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格初審，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提供以下材料：報(bào)名表、本人身份證(原件及復(fù)印件)、就業(yè)推薦表及崗位要求的其他證件的原件;近期免冠小1寸白底彩色照片2張;非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證原件及復(fù)印件。

特別聲明：應(yīng)聘人員提供的資料、信息必須準(zhǔn)確，保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通，并適時(shí)上網(wǎng)關(guān)注招聘動(dòng)態(tài)，若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由本人自負(fù)。

(二)考試

1.考試方法。采取筆試+面試的方式進(jìn)行(廣南縣民族職業(yè)高級(jí)中學(xué)和廣南縣特殊教育只面試)，筆試主要測(cè)試崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，筆試結(jié)束后按照崗位計(jì)劃數(shù)和面試人數(shù)1:2的比例從到低分確定面試人員;面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)試人員適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì)和實(shí)際工作能力，面試時(shí)間為10分鐘。筆試、面試總分各為100分。面試設(shè)置合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線，達(dá)到面試總成績(jī)70分及以上方能進(jìn)入下一招聘程序。

考試綜合成績(jī)計(jì)算：面試崗位的綜合成績(jī)=面試成績(jī);筆試和面試崗位的綜合成績(jī)=筆試成績(jī)X60%+面試成績(jī)X40%。

2.具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.擬聘用人員的確定。從各崗位考試合格成績(jī)?nèi)藛T中按綜合成績(jī)從高到低依次確定進(jìn)入下一招聘程序人選?？荚嚲C合成績(jī)并列，無(wú)法確定人選的，按照縣內(nèi)生源、州內(nèi)生源、省內(nèi)生源、省外生源的先后順序依次確定。若按生源仍無(wú)法確定擬聘人選的由招聘小組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)加試決定。被確定為擬聘人選及時(shí)與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

(三)資格審核和體檢

資格審核和體檢由招聘單位主管部門(mén)會(huì)同人社部門(mén)組織進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)及時(shí)登錄文山人社網(wǎng)和廣南政務(wù)網(wǎng)查看相關(guān)信息。

1.資格審核。擬聘人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持畢業(yè)證、身份證或戶口冊(cè)、就業(yè)報(bào)到登記證、學(xué)籍檔案及崗位招聘條件要求提供的其他相關(guān)證件原件到縣人力資源和社會(huì)局進(jìn)行資格審核。合格的，進(jìn)入下一招聘程序;不合格的，取消擬聘用資格。

2.體檢。體檢須在縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。不按時(shí)參加資格審核和體檢的人員，視為自愿放棄，按照相關(guān)政策解除就業(yè)協(xié)議書(shū)。

3.遞補(bǔ)。因體檢、資格審核不合格或自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的，可從面試合格人員中按照綜合成績(jī)從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)公示及聘用

資格審核、體檢合格的人員在文山人社網(wǎng)(www.ynws.gov.cn)、廣南政務(wù)網(wǎng)(www.yngn.gov.cn)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示期滿無(wú)異議的，由縣人力資源和社會(huì)局組織填寫(xiě)《文山州事業(yè)單位聘用人員審批表》，按照規(guī)定程序報(bào)州人力資源和社會(huì)局審批。擬聘人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，辦理有關(guān)聘用手續(xù);無(wú)正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格并按相關(guān)政策解除就業(yè)協(xié)議書(shū)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督

(一)成立縣公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組，由招聘單位及主管部門(mén)、人社部門(mén)、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員組成，負(fù)責(zé)整個(gè)招聘工作的組織實(shí)施，接收社會(huì)監(jiān)督。

(二)考官或工作人員與考生有回避關(guān)系的，實(shí)行回避。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消工作人員資格、調(diào)離工作崗位或給予警告、記過(guò)、開(kāi)除等行政處分;構(gòu)成犯罪的，要依法追究刑事責(zé)任。

(三)對(duì)違反招聘紀(jì)律、填報(bào)虛假信息或在考試中弄虛作假的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格;已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退;觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

監(jiān)督電話：廣南縣紀(jì)委監(jiān)察局：0876-5156043

咨詢電話：廣南縣人力資源和社會(huì)局：0876-5153454

廣南縣教育局：0876-5154906

原標(biāo)題：2017年廣南縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘 緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告

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2017年廣南縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.xls

廣南縣人力資源和社會(huì)局

2017年2月24日

（責(zé)任編輯：李明）