2016年阜陽市潁泉區(qū)公益性崗位招聘公告【2人】
一、招聘條件
公益性崗位開發(fā)用于安置法定勞動年齡內(nèi)有勞動能力和就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員,主要包括:
(一)享受低保的長期失業(yè)人員;
(二)大齡就業(yè)困難人員;
(三)零就業(yè)家庭成員;
(四)失地(失業(yè))人員;
(五)家庭困難的未就業(yè)高校畢業(yè)生;
(六)符合相關規(guī)定的殘疾人;
(七)縣級以上人民政府及省人力資源和社會廳確定的其他就業(yè)援助對象。
符合以上條件的人員,需持有《就業(yè)失業(yè)登記證》,并被縣級以上人力資源和社會部門認定為就業(yè)援助對象。
二、崗位待遇
(一)公益性崗位就業(yè)人員應自覺遵守用人單位的勞動紀律,由本人承擔崗位工作職責、完成工作任務。用人單位應依法按月足額支付就業(yè)人員不低于當?shù)刈畹凸べY標準的工資(阜陽市最低工資標準為1250元)。
(二)給予公益性崗位工資補貼和社會保險補貼(本人負擔個人部分)。社會保險補貼按照用人單位為就業(yè)困難人員實際繳納的職工基本養(yǎng)老保險費、職工基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等給予補助,不包括就業(yè)困難人員個人應繳納的職工基本養(yǎng)老保險費、職工基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費。
(三)公益性崗位工作期限不超過3年,勞動合同每年一簽。3年期滿解除勞動關系,個人自主擇業(yè)。
聯(lián)系人:朱蕾 咨詢電話:2618226
附件:潁泉區(qū)2016年公益性崗位招聘匯總表.xls [37.0 KB]
潁泉區(qū)人力資源和社會局
2016年11月23日
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(責任編輯:李明)
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