四、步驟

(一)報(bào)名

1.采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址為阿拉善盟人事考試人才交流信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.alsrcks.com/)。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)間：2016年7月18日-2016年7月22日18:00時(shí)。

2.同一次招聘，每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員須按要求在網(wǎng)上填寫《報(bào)名登記表》相關(guān)信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。報(bào)名用身份證或護(hù)照要與參加考試時(shí)所用證件一致。

3.應(yīng)聘人員在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫本人就讀大學(xué)本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫起止年月、就讀、院系、專業(yè)即可)、工作經(jīng)歷(填寫起止年月、工作單位和所從事的主要工作即可)，否則，招聘單位可不予審查通過(guò)(特別提醒應(yīng)聘人員姓名身份證號(hào)提交后將無(wú)法修改，其他信息在資格復(fù)審后也無(wú)法修改)。

4.應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格，并記入本人誠(chéng)信檔案。

5.報(bào)名期間，各招聘單位要公布咨詢、舉報(bào)電話，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班，解答應(yīng)聘人員的咨詢，并受理應(yīng)聘人員的舉報(bào)。有條件的單位，可組織人員進(jìn)行網(wǎng)上在線咨詢。

(二)資格初審及交費(fèi)

1.資格初審在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址為阿拉善盟人事考試人才交流信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.alsrcks.com/)，資格初審由招聘單位負(fù)責(zé)。各招聘單位須在應(yīng)聘人員報(bào)名后2日內(nèi)提出審查意見(報(bào)名截止后不再提出審查意見);對(duì)審查未通過(guò)的，應(yīng)在資格審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)信息不全或有疑問的，應(yīng)及時(shí)退回報(bào)名人員補(bǔ)充或說(shuō)明。

各招聘單位要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)資格審查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，安排責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟悉的工作人員負(fù)責(zé)資格初審把關(guān)。審查人員每天要對(duì)已審查通過(guò)的人員信息進(jìn)行整理復(fù)核，發(fā)現(xiàn)誤審?fù)ㄟ^(guò)的，要及時(shí)報(bào)告，妥善處理。

2.《職位表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

3.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，應(yīng)及時(shí)查詢初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能再改報(bào)其他崗位。初審?fù)ㄟ^(guò)的人員按照要求進(jìn)行交費(fèi)，筆試報(bào)考費(fèi)為70元。

2016年全日普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可免交報(bào)考費(fèi)，2015年全日普通高校畢業(yè)生減半收取，這兩類應(yīng)聘者的報(bào)考費(fèi)采取先交后退。應(yīng)聘者在筆試結(jié)束后20天內(nèi)，從報(bào)名網(wǎng)站下載填寫《減免報(bào)考費(fèi)申請(qǐng)表》，并持本人身份證和畢業(yè)證(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的，持加蓋所在院<系>和教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明)原件及復(fù)印件(注明報(bào)名序號(hào)和聯(lián)系電話)，到阿拉善審核確認(rèn)辦理退費(fèi)手續(xù)。筆試缺考的，不再退費(fèi)。

農(nóng)村牧區(qū)特困家庭和城市低保家庭的應(yīng)聘者可免交報(bào)考費(fèi)，這兩類應(yīng)聘者將所在旗區(qū)(蘇木鎮(zhèn))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件、民政局出具的低明和低復(fù)印件，連同應(yīng)聘者的身份證復(fù)印件(注明報(bào)名序號(hào)和聯(lián)系電話)，于交費(fèi)截止日前傳真至阿拉善盟(傳真號(hào)0483-8588301)，經(jīng)審核確認(rèn)后，可免交報(bào)考費(fèi)。

(三)筆試

1.筆試開考比例

筆試開考比例(報(bào)名交費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比)一般不低于4∶1;達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開考。對(duì)于用人單位急需的高層次、緊缺專業(yè)人才、蒙漢兼通崗位、全日制普通高校研究生、項(xiàng)目人員崗位開考比例可放寬到3:1。

取消后的崗位，報(bào)名結(jié)束后在報(bào)名網(wǎng)站上公布。對(duì)于被取消開考的崗位，應(yīng)聘人員交費(fèi)的，予以退費(fèi)。

本次招聘筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)，每個(gè)環(huán)節(jié)只能遞補(bǔ)一次。

2.筆試

(1)筆試時(shí)間為2016年8月6日，上午9:00-11:00 ，筆試考點(diǎn)設(shè)在巴彥浩特鎮(zhèn)，具體地址詳見準(zhǔn)考證。

(2)本次招聘筆試考一科，分值滿分為100分。主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)，內(nèi)容為事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備的公共基礎(chǔ)知識(shí)和基本能力，不定具體范圍。根據(jù)崗位(職位)的特殊性，報(bào)考黨校、教師、衛(wèi)生和專業(yè)性強(qiáng)的崗位筆試內(nèi)容可采取測(cè)試考生專業(yè)能力、公共基礎(chǔ)知識(shí)和基本能力相結(jié)合的辦法進(jìn)行筆試，分值為100分，其中：專業(yè)能力內(nèi)容占70%，公共基礎(chǔ)知識(shí)和基本能力內(nèi)容占30%。

(3)筆試命題和閱卷工作由盟人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同有關(guān)部門組織相關(guān)專家進(jìn)行，其中報(bào)考教師、衛(wèi)生崗位的筆試命題和閱卷工作由各自專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織相關(guān)專家進(jìn)行。筆試提供蒙漢兩種文字試卷。選擇蒙古文試卷的應(yīng)聘人員，必須用蒙古文作答;選擇漢文試卷的人員，必須用漢文作答;報(bào)考“蒙漢兼通”崗位(職位)的應(yīng)聘人員，筆試須用蒙古文試卷，并用蒙古文作答，面試必須用漢語(yǔ)作答。

同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對(duì)不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。根據(jù)考生要求可設(shè)蒙文試卷，但一個(gè)試卷只能用一種文字作答。

(4)對(duì)于蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達(dá)斡爾族應(yīng)聘人員，在筆試成績(jī)加權(quán)后加2.5分。

(5)報(bào)考兼通蒙漢兩種語(yǔ)言文字的高校畢業(yè)生、高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿且考核合格人員職位若出現(xiàn)達(dá)不到開考比例，由盟人事考試領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組可根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)發(fā)布補(bǔ)充公告，取消定向限制報(bào)考條件，進(jìn)行補(bǔ)報(bào)。

(6)筆試成績(jī)和進(jìn)入面試(專業(yè)測(cè)試)人員名單在發(fā)布招聘簡(jiǎn)章的媒體上進(jìn)行公示。

(四)資格復(fù)審

1.進(jìn)入面試(專業(yè)測(cè)試)的人員要在面試(專業(yè)測(cè)試)前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審后出現(xiàn)空缺名額的，按照筆試成績(jī)由高到低等額遞補(bǔ)。

2.盟人事考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)合組織、人社、公安、教育部門及用人單位和主管部門設(shè)立學(xué)歷審核組，身份證、戶籍審核組及資格審核組，負(fù)責(zé)考生資格的復(fù)審工作，符合條件的報(bào)考人員名單在阿拉善人事考試網(wǎng)站上公布，并設(shè)立舉報(bào)電話。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系電話、需攜帶的證件證明以及相關(guān)要求等內(nèi)容，須提前7天在報(bào)名網(wǎng)站上公告。

3.從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序和3∶1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審和面試范圍。報(bào)考急需的高層次、緊缺專業(yè)人才、碩士研究生、兼通蒙漢兩種語(yǔ)言文字的高校畢業(yè)生、高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿且考核合格人員職位復(fù)審后達(dá)不到3：1面試比例的，可按2：1的比例進(jìn)入面試(專業(yè)測(cè)試)范圍，但達(dá)不到最低錄取分?jǐn)?shù)線和考核考察不合格人員不得錄取。筆試末尾出現(xiàn)并列的，全部進(jìn)入面試(專業(yè)測(cè)試)，若達(dá)不到面試(專業(yè)測(cè)試)比例的職位取消本職位的面試(專業(yè)測(cè)試)資格。

4.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。

（責(zé)任編輯：李明）