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2016河南開封市直醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘公告【招375人】

根據(jù)工作需要,經(jīng)開封市衛(wèi)生和計劃生育委員會研究,報市政府同意,2016年市直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘 375名工作人員,現(xiàn)將招聘簡章公布如下:

一、 招聘對象

全國普通高等院校全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

二、招聘單位及聘用崗位的名額、專業(yè)、學(xué)歷等資格要求(詳見附表)

三、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)全國普通高等院校全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生年齡在28周歲以下(1988年1月1日以后出生),有執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)師,年齡可放寬到30周歲(1986年1月1日以后出生)。

(五)符合擬招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(七)符合擬招聘崗位要求的其他條件。

(八)有下列情形之一的人員不得報考:

1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

3.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

4.已被開封市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位正式聘用,在已聘用單位工作不滿三年的人員;

5.國家和省、市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、報名與資格審查

本次報名方式由各招聘單位自行確定。

報名時間:2016年6月20日9:00至7月1日17:00

報名及資格審查由各招聘單位組織實施??忌毘帧?016開封市市直醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作人員報名表》(一式兩份)、身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到招聘單位指定地點(diǎn)進(jìn)行報名,并進(jìn)行資格審核確認(rèn)。2016年尚未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆高校畢業(yè)生,需提供學(xué)籍證明和就業(yè)協(xié)議書。在職應(yīng)聘人員須出具單位同意報考證明。

報考人員應(yīng)對報名時提交信息和材料的真實性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬招聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格。由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔(dān)。

五、考試

考試由招聘單位自行組織實施??荚嚪譃楣P試、面試及實際操作能力測試。

(一)筆試

1、筆試科目、內(nèi)容由各招聘單位自定并命題,筆試采取閉卷形式進(jìn)行,筆試總分為100分。

通過資格審核參加筆試的人數(shù)與招聘崗位的比例原則上不低于3:1,根據(jù)招聘單位崗位急需緊缺的需要,個別專業(yè)性強(qiáng)的招聘崗位,通過資格審核的人數(shù)確實達(dá)不到開考比例的,由招聘單位報市衛(wèi)生和計劃生育委員會招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,可適當(dāng)降低開考比例。非醫(yī)學(xué)類專業(yè)的招聘崗位,在降低比例后仍達(dá)不到要求的,此崗位招聘名額遞減或取消。

2、筆試時間和筆試地點(diǎn):由招聘單位自行確定。

3、應(yīng)聘人員筆試成績和進(jìn)入面試人員名單,招聘單位應(yīng)及時向考生和社會公布。進(jìn)入面試人員名單和成績同時在市衛(wèi)生和計劃生育委員會官方網(wǎng)站上公示。

(二)面試及實際操作能力測試

面試及實際操作能力測試由各招聘單位制定方案并組織實施。

根據(jù)筆試成績,按招聘崗位與面試人選1:3的比例,從到低分確定參加面試人選。實際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的,組織現(xiàn)有人員面試。如果個別專業(yè)只有一名考生進(jìn)入面試,應(yīng)試者面試成績須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入體檢與考察。

各招聘單位在面試前對參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。若面試審核時考生提供的信息與報名信息不一致或不符合應(yīng)聘崗位條件的,取消考生面試資格??忌馄谖吹矫嬖囍付ǖ攸c(diǎn),視為自動放棄面試資格。

面試時,招聘單位根據(jù)崗位需求可加試實際操作能力測試,面試及實際操作能力測試務(wù)必同時進(jìn)行。面試及實際操作能力測試滿分各為100分,加試實際操作能力測試時,面試及實際操作能力測試成績計算辦法為:面試總成績=面試成績×50%+實際操作能力測試成績×50%。

(責(zé)任編輯:李明)

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