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2015天津?qū)氎鎱^(qū)差額比選街鎮(zhèn)行政編制科級領(lǐng)導(dǎo)干部資格復(fù)審?fù)ㄖ?/h1>

寶坻區(qū)2015年差額比選街鎮(zhèn)行政編制科級領(lǐng)導(dǎo)干部筆試工作已經(jīng)完成,現(xiàn)將資格復(fù)審和撰寫上報工作業(yè)績報告有關(guān)事項通知如下:

一、關(guān)于資格復(fù)審

按照差額比選工作方案“根據(jù)筆試成績由到低分排序,依照面試人選與比選職位2:1的比例確定面試人選”的要求,對進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。

1、時間:2015年12月25日(星期五)下午2:00。

2、地點:寶坻區(qū)人力資源和社會局一樓大廳

3、資格復(fù)審內(nèi)容:進(jìn)入資格復(fù)審的人員,需提供以下證明材料:本人身份證、戶口本,國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及其復(fù)印件(1份),上大學(xué)以來,本人的獲獎證書、表彰決定及其復(fù)印件(1份)、在相關(guān)刊物發(fā)表的文章,以及其他能證明自身能力素質(zhì)的材料。同時提交本人近2年的工作業(yè)績報告。

上述材料,報名資格初審時,已提供的,可不再提供。

復(fù)審合格者,發(fā)放面試通知。在規(guī)定時間內(nèi)未進(jìn)行資格復(fù)審者或復(fù)審不合格者,不能進(jìn)入面試,按筆試成績依次遞補(bǔ)。

二、關(guān)于撰寫工作業(yè)績報告

1、主要內(nèi)容

工作業(yè)績報告一般應(yīng)包括:政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)情況,履行崗位職責(zé)情況,完成目標(biāo)任務(wù)過程中,提出的工作思路、采取的措施、取得的成效、獲得的表彰等情況,以及團(tuán)結(jié)共事、德的表現(xiàn)、自律意識、自身不足和今后努力方向等。

2、具體要求

①工作業(yè)績報告要實事求是,客觀公正。

②字?jǐn)?shù)在2000字以內(nèi)。需上報1份書面材料及電子文檔。

③工作業(yè)績報告采用A4紙,上邊距3厘米,下邊距、左邊距、右邊距各2.8厘米,行距28磅。標(biāo)題為:ххх同志工作業(yè)績報告,字體為華文中宋小二號加粗,居中;內(nèi)容部分:一級標(biāo)題為三號黑體,二級標(biāo)題為三號楷體加黑,內(nèi)容為三號仿宋。落款:х年х月х日。

④所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審閱并簽字,同時加蓋單位公章。

原標(biāo)題:寶坻區(qū)2015年差額比選街鎮(zhèn)行政編制科級領(lǐng)導(dǎo)干部資格復(fù)審的通知

中共天津市寶坻區(qū)委組織部

天津市寶坻區(qū)人力資源和社會局

2015年12月24日

(責(zé)任編輯:李明)

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