根據(jù)《2015年玉林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》的規(guī)定，興業(yè)縣事業(yè)單位面試工作由我縣負(fù)責(zé)組織實(shí)施，現(xiàn)將2015年興業(yè)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、進(jìn)入面試考生名單

根據(jù)《2015年玉林市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》的規(guī)定，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格驗(yàn)證審查合格，進(jìn)入面試的考生共154人(名單見(jiàn)附件)。

上述已通過(guò)面試資格驗(yàn)證審查合格的考生請(qǐng)于2015年7月27日—7月31日24：00前登陸玉林人事人才網(wǎng)(www.ylrc.net或www.rsrc.net)打印面試通知書(shū),并按面試通知書(shū)上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。

二、面試方式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分70分。

三、面試時(shí)間、地點(diǎn)：

1、面試時(shí)間：2015年8月1日(星期六)上午7:30開(kāi)始

2、面試地點(diǎn)：興業(yè)縣石南鎮(zhèn)至德小學(xué)(文塔路2號(hào))

3、具體有關(guān)事項(xiàng)詳見(jiàn)面試通知書(shū)。

四、面試要求。

面試考生按抽簽順序出場(chǎng)面試,不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余情況酌情給予扣5—10分處理。

五、因達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線人數(shù)不足或有考生放棄面試資格以及經(jīng)批準(zhǔn)不足1：3比例開(kāi)考筆試等原因造成計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)的比例不足1：3的，須達(dá)到如下規(guī)定的面試合格分?jǐn)?shù)，才有資格進(jìn)入考察、體檢人選。

(1) 計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)的比例為1：1的，面試或?qū)嶋H操作能力測(cè)試成績(jī)必須達(dá)到45分以上方為合格，否則不能進(jìn)入考察、體檢程序。

(2)計(jì)劃招聘崗位人數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)的比例為1：1以上(不含1：1)至1：3以下(不含1：3)的，面試或?qū)嶋H操作能力測(cè)試成績(jī)必須達(dá)到42分以上方為合格，否則不能進(jìn)入考察、體檢程序。

六、進(jìn)入面試的考生須知

1、考生持本人身份證、面試通知書(shū)、公共科目筆試準(zhǔn)考證參加面試(缺一不可)。

2、參加面試的考生須在面試當(dāng)天上午7:30前到達(dá)候考室報(bào)到、抽簽，考生按抽簽序號(hào)參加面試。8：00后未到達(dá)的考生不允許進(jìn)入候考室，按自動(dòng)放棄面試資格處理。

3、參加面試考生的交通、食宿自行安排，費(fèi)用自理。

4、未能在玉林人事人才網(wǎng)上正常打印面試通知書(shū)的報(bào)考者，請(qǐng)務(wù)必于2015年7月31日(下午5:30)前與玉林人事人才網(wǎng)站聯(lián)系(電話：0775-2685391)并及時(shí)把情況反饋給興業(yè)縣人才交流服務(wù)中心。只有在玉林人事人才網(wǎng)上下載打印的面試通知書(shū)才有效，用其他方法和途徑制作的面試通知書(shū)無(wú)效，由此造成不能參加面試的后果自負(fù)。

咨詢電話：興業(yè)縣人才交流服務(wù)中心：0775-3766653

原標(biāo)題：2015年興業(yè)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試公告

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2015年興業(yè)縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘面試名單

興業(yè)縣2015年事業(yè)單位公開(kāi)

招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組(代)

2015年7月24日

（責(zé)任編輯：李明）