2015江蘇邳州市公安局、住建局下屬單位招聘公告【招26人】
根據(jù)工作需要,邳州市公安局、住建局下屬單位決定面向社會(huì)公開招聘26名合同制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
2、遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)正派,廉潔奉公,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
3、學(xué)歷、年齡及戶籍等條件:
報(bào)考公安局工作崗位的考生,全日制本科及以上學(xué)歷,年齡30歲及以下(1985年8月31日以后出生);報(bào)考住建局下屬單位的考生,大專及以上學(xué)歷,年齡35歲以下(1980年8月31日以后出生)。徐州戶籍或生源。具體報(bào)考條件、待遇等見招聘崗位簡(jiǎn)介表。
4、身體健康,具備正常履行所報(bào)考職位的身體條件;
5、下列人員不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在讀非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;違反計(jì)劃生育的;法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他人員。
二、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
報(bào)名時(shí)間:2015年8月11日至8月12日上午8:30-12:00,下午15:00—18:00。
報(bào)名地點(diǎn):市人社局一樓東會(huì)議室;
報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名。
2、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
報(bào)考者報(bào)名時(shí)須①交本人近期一寸免冠正面彩照2張;②填寫《邳州市公安局、住建局下屬單位公開招聘合同制工作人員報(bào)名表》;③提供本人身份證、戶口本原件及復(fù)印件;④相關(guān)學(xué)歷證明原件及一份復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生出具《普通高等畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、往屆生出具畢業(yè)證書及教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)。
通過報(bào)名資格審查后的考生,可于2015年8月14日下午15:00-18:00在邳州市人社局一樓東會(huì)議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
三、考試內(nèi)容、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試方式為:筆試和面試。
1、筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)為主。
2、筆試時(shí)間:考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
筆試成績(jī)?cè)谮菔腥肆Y源和社會(huì)網(wǎng)上公示。
3、筆試閱卷結(jié)束后,筆試成績(jī)達(dá)到60分為合格,在筆試合格者中,根據(jù)成績(jī)從到低分的順序,按照擬錄用人數(shù)1:3的比例,從到低分確定參加面試人選,達(dá)不到該比例,按實(shí)有人數(shù)參加面試。
4、面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)?yōu)榘俜种?,崗位形不成?jìng)爭(zhēng),60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生本人。
5、總成績(jī)計(jì)算方法
筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%,按百分制計(jì)算考生總成績(jī)。
四、聘用
面試結(jié)束后,根據(jù)考生總成績(jī),按擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人員,并參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核。根據(jù)體檢和考核結(jié)果,確定擬聘用人員。因體檢、考核不合格出現(xiàn)空缺時(shí)一次性替補(bǔ)。
擬聘用人員名單將在邳州市人力資源和社會(huì)網(wǎng)公示。
公示無異后,在公安局、住建局下屬單位崗位上工作的合同制人員由人社局進(jìn)行人事代理,實(shí)行勞務(wù)派遣。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期(其中,應(yīng)屆高校畢業(yè)生12個(gè)月),試用期滿考核合格,予以定崗??己瞬缓细裾?,終止勞動(dòng)合同,個(gè)人自主擇業(yè)。
五、工作紀(jì)律
公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,增強(qiáng)工作透明度,接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
對(duì)考生考試作弊或弄虛作假的,視情節(jié)輕重取消其考試或聘用資格,已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除勞動(dòng)合同,予以清退;對(duì)工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,視情節(jié)輕重給予嚴(yán)肅處理。
本公告由市人力資源和社會(huì)局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0516—86288837 監(jiān)督電話:0516—86288538
原標(biāo)題:邳州市公安局、住建局下屬單位招聘合同制工作人員公告
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1、邳州市公安局、住建局下屬單位招聘合同制工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xls
2、邳州市公安局、住建局下屬單位招聘合同制工作人員報(bào)名登記表.doc
邳州市人力資源和社會(huì)局
2015年7月22日
(責(zé)任編輯:李明)
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