根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《2024年度夏津縣融媒體中心公開招聘工作人員簡章》等規(guī)定，現(xiàn)就夏津縣融媒體中心公開招聘工作人員考察體檢工作的有關(guān)問題通知如下：

一、考察、體檢時間

考察、體檢同步進(jìn)行，考察時間為2025年1月7日至1月10日。體檢時間和地點另行通知。

二、考察、體檢人選

按照招聘簡章規(guī)定，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績依次等額確定考察體檢人員(見附件)。對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，根據(jù)考試總成績依次等額遞補。

三、考察

夏津縣融媒體中心成立考察工作小組具體負(fù)責(zé)考察工作。根據(jù)所確定的考察人數(shù)，抽調(diào)人員組成若干考察小組，每個考察小組至少2人，擔(dān)任具體考察工作?？疾旃ぷ魅藛T要具有較高的政治文化素質(zhì)、較強的組織紀(jì)律觀念和一定的文字寫作能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，公道正派，恪守秘密。

(一)考察內(nèi)容

按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉?biāo)準(zhǔn)，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及學(xué)習(xí)工作和應(yīng)聘期間的表現(xiàn)等情況。具體包括：

1、政治思想。主要考察政治立場、政治態(tài)度等方面的表現(xiàn)，重點了解堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”和“四個自信”，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)确矫媲闆r。

2、道德品質(zhì)。主要考察遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等方面的情況，重點了解考察人選在踐行社會主義核心價值觀、遵守社會公共道德，抵制各種不文明行為，誠實守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、情趣健康等方面的表現(xiàn)。

3、能力素質(zhì)。主要考察分析和解決實際問題的能力、組織管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、工作實績，以及行政執(zhí)法能力素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)能力素質(zhì)、崗位勝任能力條件等與職業(yè)、崗位相匹配的情況。

4、遵紀(jì)守法。主要考察遵守國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)等情況。

5、廉潔自律。主要考察遵守廉政紀(jì)律、公私分明、嚴(yán)于律己、自警自省等情況。

6、資格復(fù)審。復(fù)審考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，報名時提交的信息和材料是否真實準(zhǔn)確，單位同意報考證明等材料是否齊全，是否需要回避等方面的情況。

7、其它需了解情況。包括職務(wù)任免、辦理人事代理、繳納社會保險、簽訂勞動合同等情況。

(二)考察程序

考察組要深入考察人選所在高?；蚬ぷ鲉挝贿M(jìn)行實地考察，主要采取發(fā)布考察預(yù)告、個別談話、查閱檔案和核對證件等辦法進(jìn)行。

1、發(fā)布考察預(yù)告。按規(guī)定樣式擬定考察預(yù)告并在考察地點張貼。

2、個別談話。談話對象不少于5人，必要時可擴大談話范圍人數(shù)。

應(yīng)屆高校畢業(yè)生個別談話范圍：院系分管負(fù)責(zé)人、輔導(dǎo)員(導(dǎo)師)、班級主要學(xué)生干部、同學(xué)等;擔(dān)任校、院系學(xué)生會職務(wù)的，談話范圍擴大到?；蛟合祱F組織負(fù)責(zé)人、同級學(xué)生會其他主要干部。

有工作單位的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生個別談話范圍：工作單位主要負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)成員、人事科長、業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人等。

沒有工作單位的社會人員可到所在社區(qū)居委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府(街道辦事處)與有關(guān)負(fù)責(zé)人個別談話、考察了解情況。

3、查閱檔案資料。查閱檔案資料。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

4、核對證件及證明材料。對報考人員的學(xué)歷學(xué)位證書、就業(yè)推薦表等進(jìn)行核對。應(yīng)屆畢業(yè)生到畢業(yè)時仍不能取得畢業(yè)證或?qū)W位證書的，取消其聘用資格。對于目前有正式工作單位的，要到其出具證明的工作單位、經(jīng)濟組織、社會組織進(jìn)行核實。經(jīng)核實考生提供虛假證明的，取消其聘用資格。

5、招聘單位業(yè)務(wù)主管部門考察完成后，結(jié)合檔案審核情況，形成書面考察材料，并根據(jù)對被考察者整體情況的分析，認(rèn)真填寫《事業(yè)單位考察評定表》(簡稱《考察評定表》)。報考人員的考察材料、《考察評定表》及其本人有關(guān)資證材料(含本人學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、單位同意報考介紹信、招聘崗位所要求的其他資格證書等，以上材料除身份證外均要求原件)，報送至縣事業(yè)單位人事綜合管理部門進(jìn)行集中審核。

四、體檢

體檢工作由縣事業(yè)單位人事綜合管理部門統(tǒng)一組織實施。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。未經(jīng)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用。在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。用人單位或應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，復(fù)檢費用由申請方負(fù)擔(dān)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

五、工作紀(jì)律

事業(yè)單位公開招聘的考察、體檢工作要堅持實事求是、客觀公正的原則。嚴(yán)格實行考察責(zé)任制，誰考察、誰負(fù)責(zé)、誰簽名。體檢機構(gòu)要按照規(guī)定的程序和要求做好體檢工作，并對考生的體檢結(jié)果。對考察、體檢過程中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的人員，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理并追究相關(guān)人員的責(zé)任。對于弄虛作假，隱瞞真實情況，致使考察、體檢結(jié)果失實的考生，不予聘用或者取消聘用。

報考人員在考察體檢期間要保持通訊暢通，通訊方式如有變動，要及時告知招聘單位主管部門，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。

附件：2024年度夏津縣融媒體中心公開招聘考察體檢人員名單.xls

附件詳見：http://www.xiajin.gov.cn/n31122149/n31125125/n31165399/c91840998/content.html

中共夏津縣委組織部

夏津縣人力資源和社會局

夏津縣融媒體中心

2025年1月6日

原標(biāo)題:2024年度夏津縣融媒體中心公開招聘考察體檢公告

文章來源:http://www.xiajin.gov.cn/n31122149/n31125125/n31165399/c91840998/content.html

（責(zé)任編輯：李明）