2024廣東廣州開發(fā)區(qū)財(cái)政局廣州市黃埔區(qū)財(cái)政局專項(xiàng)招聘政府雇員3人公告
為進(jìn)一步充實(shí)我單位政府雇員隊(duì)伍,現(xiàn)決定面向社會(huì)公開招聘政府雇員3名。政府雇員是指黃埔區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位根據(jù)工作需要,在核定的指標(biāo)范圍內(nèi)以勞動(dòng)合同形式確定權(quán)利義務(wù),從事管理、專業(yè)技術(shù)支持或服務(wù)工作的人員。政府雇員不具有行政職務(wù),不行使行政職權(quán),不占用行政或事業(yè)編制。
一、招聘職位、人數(shù)
(一)招聘人數(shù):中級(jí)雇員3名。
(二)招聘職位:廣州市黃埔區(qū)教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理服務(wù)中心(廣州市黃埔區(qū)會(huì)計(jì)人員服務(wù)中心),會(huì)計(jì)核算崗。具體崗位和報(bào)考資格條件詳見附件1。
(三)崗位職責(zé):負(fù)責(zé)黃埔區(qū)教育系統(tǒng)單位資金支付和會(huì)計(jì)核算,處理會(huì)計(jì)賬務(wù);編制財(cái)務(wù)報(bào)表,提供會(huì)計(jì)信息;整理會(huì)計(jì)檔案等工作;落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、報(bào)考人員的基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
(二)自愿履行政府雇員職責(zé)與義務(wù)。
(三)遵紀(jì)守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。
(四)身體健康,年齡一般在35周歲及以下(即1988年12月27日及以后出生)。
(五)具備招聘崗位所需要的其他資格條件(詳見附件1)。
(六)港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料。在國(境)內(nèi)就讀取得國(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員,須取得由教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。
(七)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(八)有下列情形之一的,不得報(bào)名:
1.受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.近2年內(nèi),在全國機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
6.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
7.擬報(bào)考的崗位存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條明確的各類回避關(guān)系情形的;
8.國家省市區(qū)相關(guān)規(guī)定不宜報(bào)名的其他情形。
三、招聘程序
(一)公告
公告于2024年12月27日起,在廣州市黃埔區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hp.gov.cn)發(fā)布。
(二)報(bào)名及資格初審
1.報(bào)名時(shí)間:2024年12月27日上午9:00至2025年1月3日17:00。
2.報(bào)名方式:采取線上郵件報(bào)名方式。有意向人員將報(bào)名資料掃描打包報(bào)送至電子郵箱:qjyzx@hp.gov.cn進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名材料按照“招聘崗位+姓名”的格式命名。
3.報(bào)名有關(guān)要求:
報(bào)考人員必須使用有效期內(nèi)的二代身份證報(bào)名??忌氄\信報(bào)名、誠信考試,凡提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。報(bào)名材料包括:
①報(bào)名表(詳見附件2);
②本人有效居民身份證;
③學(xué)歷學(xué)位證書;
④近期彩色一寸照片1張;
⑤專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明(工作單位出具工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同、社保機(jī)構(gòu)蓋章的社保清單等)等招聘崗位要求的其他相關(guān)材料。
報(bào)名時(shí)間結(jié)束后,符合招聘條件的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到崗位招聘人數(shù)的5倍的,本單位有權(quán)適當(dāng)延長報(bào)名時(shí)間。報(bào)名結(jié)束后,招聘職位的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到崗位招聘人數(shù)的5倍的,本單位可選擇按實(shí)際人數(shù)開考,或縮減、取消該職位的招聘計(jì)劃。
4.資格初審
報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),由用人單位統(tǒng)一對(duì)所有報(bào)名人員年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷等基本資格條件開展資格初步審核,資格初審合格者可參與筆試。
5.筆試確認(rèn)
報(bào)名結(jié)束后,考生需進(jìn)行筆試確認(rèn),具體筆試確認(rèn)的時(shí)間另行通知。逾期不確認(rèn)者視為放棄參加筆試,取消考試資格。
(三)筆試
招聘職位的招錄人數(shù)與筆試確認(rèn)人數(shù)的比例原則上達(dá)到1:5以上(含1:5)才能開考,達(dá)不到開考比例的,由我單位視情況決定是否按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考或相應(yīng)減少該職位的招考人數(shù)或取消該崗位招聘或延長報(bào)名時(shí)間。
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試采取線上或線下閉卷方式進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
2.筆試形式和內(nèi)容:包括公共基礎(chǔ)知識(shí)及崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)等。滿分100分,合格分?jǐn)?shù)為60分,不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
3.筆試成績將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州市黃埔區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
(四)資格復(fù)審
按擬招聘人數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1:5的比例根據(jù)筆試成績至低分的順序確定資格復(fù)審人員名單。我單位于面試前對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審的考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)間和形式另行通知。如參加資格復(fù)審考生不符合招聘條件的,將按照筆試成績高至低順序依次遞補(bǔ)。
1.考生參加資格復(fù)審需提交如下材料:
①報(bào)名表(詳見附件2);
②本人有效居民身份證;
③學(xué)歷學(xué)位證書;
④近期彩色一寸照片1張;
⑤專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明(工作單位出具工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同、社保機(jī)構(gòu)蓋章的社保清單等)等招聘崗位要求的其他相關(guān)材料。
港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須在資格復(fù)審時(shí)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料。在國(境)內(nèi)就讀取得國(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員,須取得由教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。國內(nèi)普通高等院校畢業(yè)在學(xué)信(https://www.chsi.com.cn/)無法查閱學(xué)歷學(xué)位的考生,須提供由教育部或教育部所屬相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定材料。
2.參加資格復(fù)審的人員必須對(duì)個(gè)人申報(bào)的資料簽署承諾意見。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)、不按時(shí)提供資格復(fù)審材料的、影響資格復(fù)審結(jié)果的,將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。資格復(fù)審不合格的或沒有參加資格復(fù)審的,將不安排其參加面試,并可根據(jù)筆試成績高至低依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人員。
資格審查貫穿招考工作全過程。在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的,或報(bào)考者提供的材料、信息不實(shí)的,取消報(bào)考者報(bào)考資格或者聘用資格。
(五)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。根據(jù)筆試成績,按照擬聘用人數(shù)與面試人數(shù)1:5的比例按照筆試成績從高至低順序確定面試人員名單。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,滿分100分。面試合格分?jǐn)?shù)為60分,面試不合格的應(yīng)試人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在廣州市黃埔區(qū)人民政府網(wǎng)公布。
2.考試綜合成績由筆試、面試成績按4:6比例合成,成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
3.若考生總成績相同的,則依次按照面試成績高低順序確定名次。
(六)體檢
按招聘崗位招聘人數(shù)和進(jìn)入體檢人員1:1的比例根據(jù)考試綜合成績從高至低順序確定體檢人選。體檢參照事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,由用人單位組織。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,如在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中遞補(bǔ)或補(bǔ)錄其他考生。體檢不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(七)考察
本單位參照事業(yè)單位公開招聘人員考察相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,考察一般通過實(shí)地考察方式進(jìn)行;實(shí)地考察有困難的,可采取信函考察的方式進(jìn)行??疾觳缓细竦模締挝豢稍诰邆浜蜻x資格的人員中遞補(bǔ)或補(bǔ)錄其他考生??疾觳缓细竦牟坏眠M(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(八)確定擬聘用人員
按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)考試總成績、體檢結(jié)果、考察情況經(jīng)黨組研究確定擬聘用人員。
(九)公示和聘用
按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)確定擬聘用人選在廣州市黃埔區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hp.gov.cn/)公示3個(gè)工作日。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響錄用的,按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。
(十)遞補(bǔ)與補(bǔ)錄
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,本單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按考試總成績高低順序依次遞補(bǔ)或補(bǔ)錄其他考生:
1.應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;
2.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
3.擬聘人選放棄聘用的;
4.公示結(jié)束無異議之日起因考生個(gè)人原因1個(gè)月內(nèi)未入職的;
5.聘用人員從聘用之日起在6個(gè)月內(nèi)離職的;
6.導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
四、待遇和管理
待遇和管理按照我區(qū)政府雇員管理辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他
(一)我單位不負(fù)責(zé)辦理聘用人員的配偶及子女的工作調(diào)動(dòng)、工作安排等問題。
(二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂勞動(dòng)合同的,用人單位可據(jù)此解除合同,造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(三)本次招聘工作的相關(guān)時(shí)間安排以及招聘崗位、考試時(shí)間、地點(diǎn)、形式等,必要時(shí)我單位將根據(jù)實(shí)際情況作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,并將調(diào)整后的信息及時(shí)公布,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。請(qǐng)考生注意關(guān)注相關(guān)信息。
(四)咨詢電話:報(bào)考人員如有任何疑問,請(qǐng)直接聯(lián)系招聘單位,020-82393569、020-82112020。咨詢電話接聽時(shí)間:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,節(jié)假日除外。
本公告由廣州開發(fā)區(qū)財(cái)政局(廣州市黃埔區(qū)財(cái)政局)負(fù)責(zé)解釋。
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1:廣州開發(fā)區(qū)財(cái)政局 廣州市黃埔區(qū)財(cái)政局2024年專項(xiàng)招聘政府雇員職位表
2:廣州開發(fā)區(qū)財(cái)政局 廣州市黃埔區(qū)財(cái)政局2024年專項(xiàng)招聘政府雇員報(bào)名登記表
3:廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
廣州開發(fā)區(qū)財(cái)政局 廣州市黃埔區(qū)財(cái)政局
2024年12月27日
原標(biāo)題:廣州開發(fā)區(qū)財(cái)政局 廣州市黃埔區(qū)財(cái)政局2024年專項(xiàng)招聘政府雇員公告
文章來源:http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/zpgg/content/post_10047049.html
(責(zé)任編輯:李明)
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