2024廣東惠州市“惠”聚優(yōu)才惠城區(qū)招聘公立醫(yī)院及村衛(wèi)生站工作人員29人公告
為優(yōu)化惠城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),推動(dòng)惠城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,惠城區(qū)公立醫(yī)院及村衛(wèi)生站擬向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
區(qū)直公立醫(yī)院共招聘27名衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,村衛(wèi)生站招聘2名衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)附件1。
二、招聘對(duì)象
(一)普通高等院校2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)和符合崗位要求的社會(huì)人員。
(二)港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)廳粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》和本招聘公告規(guī)定的可報(bào)考。
三、薪酬待遇
獲聘人員為惠城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位編制人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.報(bào)考年齡計(jì)算時(shí)間截至2025年1月2日(報(bào)名首日);
7.招聘公告崗位要求的其他條件。
(二)具有以下情形之一者,不得報(bào)考:
1.惠城區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在職在編人員;
2.近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
3.受過(guò)刑事處罰的;
4.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
5.被開(kāi)除公職的;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形;
8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
五、報(bào)考程序
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。
本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)在2025年1月2日9:00至2025年1月8日16:00登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/1095)報(bào)名,并將報(bào)名材料掃描件(要求清晰、完整)上傳至報(bào)考系統(tǒng)。
報(bào)名材料:
1.報(bào)考系統(tǒng)內(nèi)填報(bào)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)后下載并雙面打印,手寫(xiě)簽名后掃描上傳至報(bào)考系統(tǒng);
2.有效身份證件;
3.畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表或成績(jī)單);
4.專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū);
5.工作證明(如需提供請(qǐng)參考附件3);
6.其他相關(guān)證明材料,如同意報(bào)考證明等。
(二)報(bào)名要求
1.每人限報(bào)一個(gè)崗位,同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位者視為無(wú)效報(bào)名。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的身份證、照片應(yīng)保持一致,年齡、資歷計(jì)算時(shí)間截至報(bào)名首日;
2.應(yīng)聘人員應(yīng)符合本公告規(guī)定的報(bào)名條件及所應(yīng)聘崗位的規(guī)定具體條件。報(bào)名時(shí)應(yīng)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效,凡以虛假信息報(bào)名的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格;
3.國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位人員須于報(bào)名首日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函,其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名首日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。普通高等學(xué)校2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2025年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),如崗位要求提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū),須于2025年12月31日前取得;
4.招聘崗位參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置專(zhuān)業(yè)條件。應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)列入專(zhuān)業(yè)目錄的,不得報(bào)考與招考崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的,可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考。所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與報(bào)考(應(yīng)聘)崗位專(zhuān)業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單(須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明(須畢業(yè)院校教務(wù)處或研究生處蓋章)及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料。國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位人員按所獲學(xué)位證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)和成績(jī)單參照相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考,并在資格審核時(shí)提供中文和外文版本的成績(jī)單。
(三)資格初審
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名結(jié)束后由招聘單位根據(jù)招聘條件和要求,對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)資格初審。初審不通過(guò)的,不能參加考試。應(yīng)聘人員可通過(guò)報(bào)考系統(tǒng)查詢(xún)審查情況,并保持電話(huà)暢通。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在違紀(jì)違規(guī)行為或不符合報(bào)考資格條件的,按有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考、聘用資格。
(四)考試確認(rèn)
通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年1月20日至1月22日登錄報(bào)考系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員視為報(bào)名不。
(五)打印準(zhǔn)考證
報(bào)名的應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年2月10日9:00起登錄報(bào)考系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件,請(qǐng)應(yīng)聘人員妥善保管。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證,并在惠城區(qū)人民政府官方網(wǎng)站和報(bào)考系統(tǒng)網(wǎng)站公布。
六、考試
此次招聘的考試方式為“筆試+面試”和直接面試兩種方式進(jìn)行。
(一)筆試
根據(jù)崗位的不同類(lèi)型采用相應(yīng)的筆試科目,分類(lèi)設(shè)置,以閉卷形式進(jìn)行。滿(mǎn)分為100分,成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,不能進(jìn)入面試。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在惠城區(qū)人民政府官網(wǎng)公布。應(yīng)聘人員對(duì)自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問(wèn)的,可以在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)到惠城區(qū)衛(wèi)生健康局申請(qǐng)一次核查分?jǐn)?shù)。分?jǐn)?shù)核查的范圍限于:主觀(guān)題、客觀(guān)題有無(wú)漏評(píng);分?jǐn)?shù)的計(jì)算、登記是否有誤的;對(duì)違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄有異議。
(二)面試
1.入圍面試人員。在筆試合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的,將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。直接面試崗位以實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)展。入圍面試人員名單將在惠城區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
2.資格審核。面試前,區(qū)衛(wèi)生健康局對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。資格審核貫穿本次招聘全過(guò)程。入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的,視為自動(dòng)放棄;對(duì)不符合招聘條件的,或?qū)ψC件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的,取消面試資格。
入圍面試人員因面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的,在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。
3.面試組織。面試工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。根據(jù)崗位需要,采取結(jié)構(gòu)化面試等方式重點(diǎn)考察招聘崗位相關(guān)的綜合和專(zhuān)業(yè)能力,面試滿(mǎn)分100分,成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,不計(jì)算綜合成績(jī),不能進(jìn)入體檢,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
(三)考試綜合成績(jī)計(jì)算
1.考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;
2.直接面試綜合成績(jī)=面試成績(jī)×100%;
綜合成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。未達(dá)合格線(xiàn)的,不能列為體檢和考察對(duì)象。
如同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次。如主評(píng)委給分仍然相同的,另行組織面試。
七、體檢與考察
根據(jù)考試總成績(jī)由高至低等額確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》實(shí)施。
八、公示與聘用
對(duì)體檢、考察合格的應(yīng)聘人員,在惠城區(qū)人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn),沒(méi)有異議或者異議不影響聘用的,按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同內(nèi)。試用期滿(mǎn)不合格的,取消聘用。
九、遞補(bǔ)
出現(xiàn)下列情形之一的,招聘單位或其主管部門(mén)可以在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ):
(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;
(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;
(三)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;
(四)擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人選在同一崗位中按照總成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
十、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考,應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求,并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫(xiě)虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。
(二)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。
(三)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))落實(shí)相關(guān)回避規(guī)定要求。
(四)本公告未盡事宜由惠城區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà):0752-7809508。
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1:惠城區(qū)2024年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院及村衛(wèi)生站工作人員崗位信息表
2:廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄
3:工作證明(樣板)
惠州市惠城區(qū)衛(wèi)生健康局
2024年12月25日
原標(biāo)題:“惠”聚優(yōu)才——惠城區(qū)2024年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院及村衛(wèi)生站工作人員公告2024-12-25
文章來(lái)源:http://www.hcq.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_5427544.html
(責(zé)任編輯:李明)
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