原文標題：南昌大學第一附屬醫(yī)院高新醫(yī)院2019年高層次人才和緊缺人才招聘公告

根據工作需要，南昌大學第一附屬醫(yī)院高新醫(yī)院(以下簡稱高新醫(yī)院)面向社會公開招聘高層次人才和83名緊缺人才，現(xiàn)將招聘有關事宜公告如下。

一、高層次人才招聘

(一)專業(yè)：臨床、醫(yī)技各專業(yè)，基礎醫(yī)學。

(二)要求：

1.：全日制碩士及以上學歷，正高職稱，在省級醫(yī)學會擔任副主委、省級以上三甲醫(yī)院擔任科室副主任以上職務，在本領域具有較高的學術影響力和知名度。

2.博士：全日制博士畢業(yè)，取得博士學歷、學位證書。

3.年齡不限。

(三)待遇：面議。

(四)應聘方式

1.請將版簡歷及相關材料配送或直接送達至高新醫(yī)院，或者將簡歷及材料電子版發(fā)送至郵箱。

2.聯(lián)系方式：

聯(lián)系人：丁老師 電話：0791-86319106

郵 箱：ndyfygxfyrsk@163.com

地 址：南昌市高新區(qū)昌東大道7889號

3.本引進信息長期有效，歡迎各類人士來電來函咨詢。

注：以下部分為緊缺人才招聘內容及流程，下文所指“招聘”均為緊缺人才招聘的代稱。

二、緊缺人才招聘

(一)招聘人數及要求

本次公開招聘緊缺人才83名，具體崗位信息及考核方式詳見附件：《高新醫(yī)院2019年緊缺人才招聘計劃表》。專業(yè)分類設置參照《江西省2019年度考試錄用公務員專業(yè)條件設置指導目錄》。

(二)基本條件

1.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正;

2.工作責任心、事業(yè)心強，服從組織安排，自愿從事醫(yī)院工作;

3.遵守紀律，具備良好的職業(yè)道德和正常履行職責的身體條件;

4.具有符合崗位要求的文化程度、工作能力;具備符合崗位要求的專業(yè)或技能條件;

5.工作經歷計算及年齡計算截止日期為2019年11月1日;

6.高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計并以相關證明為準;

7.具備報考崗位所需的其它條件。

(三)其他要求

1.工作經驗和工作年限以與單位建立人事勞動關系為準(需提供現(xiàn)單位的工作證明或與現(xiàn)單位簽訂的勞動聘用合同和繳納養(yǎng)老保險證明等)。

2.報考醫(yī)師崗(崗位代碼首字為1的崗位)均要求取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證;報考護理部崗(崗位代碼首字為4的崗位)、護理特崗(崗位代碼首字為5的崗位)均要求取得護士資格證，且男性要求身高165cm以上，女性要求身高156cm以上，矯正視力1.0以上;其中，身高以裸足測量高度為準。

3.本次招聘中全日制為“全日制普通高校”的簡稱，全日制學歷指通過普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試后在校就讀學習并取得的學歷。通過業(yè)余、函授、自考、脫產學習等取得的學歷為國民教育系列。

4.招聘計劃表中所列要求有明確說明的，按計劃表中所列要求界定;未明確及未列出的，按以上要求界定。例如：招聘計劃表中相應要求處注明全日制學歷的按全日制要求，未注明的按國民教育系列要求。

本次招聘根據崗位類別，分別設立不同的考核方式。各崗位具體考核要求見招聘計劃表相應欄目處。

(四)具有下列情形之一的，不得報考：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

4.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的。

5.曾被開除公職的。

6.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的。

7.其他原因不適宜報考的人員。

三、招聘程序

本次公開招聘參照我省2019年公務員招考和事業(yè)單位招考的有關條例及相關要求制定，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則，按照在線報名、現(xiàn)場資審、筆試與綜合考核、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序依次進行。

(一)在線報名

1.報名人員可訪問南昌人才招聘網(www.ncrczpw.com)，進入“南大一附院高新醫(yī)院緊缺人才公開招聘”欄目，通過“報名入口”注冊并登錄報名平臺，選擇相符職位、據實填寫表格、上傳相關證照，誠信報名。

2.報名時間：2019年11月8日9：00至11月22日17:00。

3.報名開始后次日起至結束日，每個工作日在報名網站公布報名情況。

4.網上報名通過人員為最終報名人員。

后續(xù)事項請關注市人力資源和社會局網(hrss.nc.gov.cn)或南昌人才招聘網(www.ncrczpw.com)、南昌市人力資源市場微信公眾號(公眾號：ncrc78)。

(二)資格審查

本次招聘實行誠信報名制度，網上報名時不進行資格預審，報名結束后進行現(xiàn)場資格審查。具體安排及時間、地點另見公告。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，報名人員提交的學歷、專業(yè)、年齡、工作經歷等信息和相關材料必須真實、準確、完整、有效。經審查，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實，影響資格審查或無法完成資格審查的，取消報名人員應聘資格。

資格審查日期：2019年11月27日

資格審查時間、地點：另行通知。

資格審查時須提交材料：

1.本人身份證原件(或個人新版社保卡原件);

2.畢業(yè)證、學位證原件及《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在學信網查詢并打印);留學回國人員應聘的，還要提供國家教育部門的學歷學位認證原件;

3.有執(zhí)業(yè)資格和專業(yè)技術職務任職資格要求的，需提供執(zhí)業(yè)資格證和專業(yè)技術職務任職資格證原件;

4.對有工作經歷要求的崗位需提交工作經歷證明原件，證明可為以下材料:單位蓋章證明、正式聘書、正式勞動合同、離職證明、單位內部正式行文;崗位要求同崗位經歷的，提交的證明材料需能體現(xiàn)就職單位與工作年限以及任職崗位、職務;

5.本人近期一寸彩色免冠證件照照片2張;

6.其他與崗位相關的資格證書等證明材料。

資格審查時因個人原因導致部分材料暫時無法提供原件的，可攜帶復印件或相關證明并簽訂承諾書，按承諾書上承諾日期前提交(身份證明除外)材料，未能如期履行的，取消其聘用資格。

資格審查通過者，予以進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

需進行筆試、綜合考核環(huán)節(jié)的考生，現(xiàn)場領取筆試準考證(綜合考核準考證)，進入后續(xù)環(huán)節(jié)。準考證貫穿招聘工作始終，請考生自行保管妥善。

(三)筆試與綜合考核

1.筆試日期：

(1)筆試時間、地點：詳見筆試準考證。

(2)筆試分值為100分。筆試內容為相關專業(yè)知識，具體如下：

根據招聘計劃數，按筆試分數排名從高到低以1：3的比例確定入圍后續(xù)人選(筆試成績零分者不計入排名)，末位成績相同者一并進入。比例不足時，筆試成績有效者均進入后續(xù)環(huán)節(jié)，但考生面試成績須達到80分(含)以上且符合本文件面試有關規(guī)定才予聘用。