因工作需要，東營(yíng)市中心血站擬充實(shí)部分崗位，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，現(xiàn)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員5名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、擇優(yōu)的原則。

二、招聘條件

(一)認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，具有較高的政治素質(zhì)，堅(jiān)持原則，有大局觀念，全心全意為獻(xiàn)血者和用血者服務(wù)，有良好的人際交往與溝通能力;

(二)有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)及較高的專業(yè)技術(shù)水平;有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，具備相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和組織協(xié)調(diào)能力;

(三)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行，廉潔奉公，服從單位工作安排;

(四)品行端正，作風(fēng)正派，辦事公道，有良好的群眾基礎(chǔ);

(五)具有適應(yīng)崗位需求的身體條件，能勝任本職工作(《血站質(zhì)量管理規(guī)范》規(guī)定：傳染病病人和經(jīng)血傳播疾病病原體攜帶者，不得從事采血、血液成分制備、供血等業(yè)務(wù)工作);

(六)具有相關(guān)崗位要求的資格證書。

三、招聘崗位

詳見(jiàn)東營(yíng)市中心血站勞務(wù)派遣人員招聘崗位設(shè)置(附件2)。

四、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2019年10月16日—2019年10月24日(工作日上午9:00-11:00 ，下午14:00-16:30)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：東營(yíng)市黃河三角洲人力資源開(kāi)發(fā)中心人才招聘與派遣部(東營(yíng)市東城沂河路619號(hào)西樓201室)。

3、報(bào)名方法：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)需提交《東營(yíng)市中心血站招聘工作人員報(bào)名登記表》2份(貼近期免冠1寸彩色照片)和本人身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表)，崗位資格證書等各種證件須提供原件及復(fù)印件各一份(原件審核后退回)。

應(yīng)聘人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄東營(yíng)市黃河三角洲人力資源開(kāi)發(fā)中心網(wǎng)站(http://www.dyhhrc.cn)，下載中心下載《東營(yíng)市中心血站招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表》。

(二)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。在職人員應(yīng)聘的，進(jìn)入面試者須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其考試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(三)繳費(fèi)

應(yīng)聘人員需繳納費(fèi)用每人70元。

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格初審的人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)，逾期不辦理繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。

五、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試、面試。

(一)筆試

筆試內(nèi)容根據(jù)報(bào)考崗位測(cè)試相關(guān)專業(yè)應(yīng)知應(yīng)會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試采用百分制計(jì)算成績(jī)。

(二)面試

面試分為綜合素質(zhì)答辯、專業(yè)技能測(cè)評(píng)兩部分，文秘崗不參與專業(yè)技能測(cè)評(píng)。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按招聘計(jì)劃3倍的比例由到低分依次確定,達(dá)不到比例的按照實(shí)際參加人數(shù)確定。面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。面試采取百分制計(jì)算成績(jī)。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線70分。

采血崗、采血護(hù)師崗按筆試成績(jī)40%、綜合素質(zhì)答辯30%和專業(yè)技能測(cè)評(píng)30%的比例計(jì)入考試總成績(jī)，文秘崗按筆試成績(jī)40%、綜合素質(zhì)答辯60%的比例計(jì)入考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、綜合素質(zhì)答辯成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)評(píng)成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

六、考核體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，同一崗位由到低分按1：1比例等額確定體檢考核人選(同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由到低分確定)。因應(yīng)聘人員自行放棄或考核、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位的人員中依次等額遞補(bǔ);當(dāng)同一崗位中無(wú)遞補(bǔ)人員時(shí)，可從符合報(bào)考條件的其他崗位人員中按成績(jī)高低進(jìn)行調(diào)劑使用。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照事業(yè)單位錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、人員待遇

本次招聘人員為勞務(wù)派遣人員。試用期2個(gè)月，試用期合格后，所聘人員簽訂2年勞務(wù)派遣合同，到期后擇優(yōu)續(xù)簽合同。工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《關(guān)于調(diào)整市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購(gòu)買服務(wù)崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》(東人社字?2019?1號(hào))規(guī)定，按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

八、組織實(shí)施

按照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市直衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)勞務(wù)派遣人員管理工作的通知》等規(guī)定，在市衛(wèi)生健康委的監(jiān)督指導(dǎo)下，進(jìn)行報(bào)名、考試等組織實(shí)施工作。

九、其他

1、有關(guān)招錄事項(xiàng)信息將通過(guò)東營(yíng)市黃河三角洲人力資源網(wǎng)(http://www.dyhhrc.cn)及微信公眾平臺(tái)進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解本平臺(tái)發(fā)布的考試及招聘等相關(guān)信息，無(wú)特殊情況不單獨(dú)電話通知。因本人原因錯(cuò)過(guò)網(wǎng)站及微信公眾平臺(tái)公布的考試等重要信息，影響考試錄用的，責(zé)任自負(fù)。

2、應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘條件進(jìn)行報(bào)考，所持證件應(yīng)真實(shí)、有效。通過(guò)資格審查或考察發(fā)現(xiàn)應(yīng)試人員不符合招聘條件規(guī)定或不能辦理相關(guān)手續(xù)的，取消考試或聘用資格，后果由本人自負(fù)。

3、本次公開(kāi)招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4、未盡事宜，根據(jù)有關(guān)招聘政策規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)名電話：0546—8056016

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1、東營(yíng)市中心血站勞務(wù)派遣人員招聘崗位設(shè)置.docx

2、東營(yíng)市中心血站招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名登記表.docx

原標(biāo)題：東營(yíng)市中心血站2019年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員簡(jiǎn)章

文章來(lái)源：http://dywsjk.dongying.gov.cn/art/2019/10/15/art_37164_7271132.html

（責(zé)任編輯：李明）