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2019山東菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員65人簡章

一、招聘簡介及招聘計(jì)劃

菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、康復(fù)、保健、急救和技術(shù)指導(dǎo)于一體的二級乙等綜合性醫(yī)院,開放床位400張,年門診急診量9萬人次,住院病人1.7萬人次。根據(jù)事業(yè)單位公開招聘及城市公立醫(yī)院改革有關(guān)政策,結(jié)合醫(yī)院發(fā)展需要,經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn),擬面向社會公開招聘部分急需、緊缺型衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才59名和16名實(shí)施“區(qū)聘鎮(zhèn)用”(區(qū)級醫(yī)療機(jī)構(gòu)聘用管理,鎮(zhèn)衛(wèi)生院使用)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。

二、招聘崗位與報(bào)名資格

(一)招聘崗位

“區(qū)聘鎮(zhèn)用”人員人事關(guān)系落實(shí)在區(qū)中心醫(yī)院,不屬于落實(shí)公益一類事業(yè)單位政策的人員范疇。聘用的前3年由區(qū)中心醫(yī)院派往定崗醫(yī)聯(lián)體協(xié)作衛(wèi)生院工作,由派駐的衛(wèi)生院負(fù)責(zé)落實(shí)崗位、工資待遇及日常管理;區(qū)中心醫(yī)院負(fù)責(zé)其培訓(xùn)管理和各類保險(xiǎn)繳納、年度考核等人事管理。服務(wù)滿3年并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格后,經(jīng)考核合格,返回區(qū)中心醫(yī)院(120接診醫(yī)師崗位);服務(wù)期滿3年未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格或考核不合格的,予以解聘。屆時(shí),區(qū)中心醫(yī)院將與“區(qū)聘鎮(zhèn)用”人員、定崗基層衛(wèi)生院簽訂三方合同,進(jìn)一步明確各自的權(quán)利和義務(wù)。

招聘崗位、數(shù)額及具體要求見附表1。其中“區(qū)聘鎮(zhèn)用”崗位人員按考試總成績從到低分自愿選擇崗位。

(二)報(bào)名資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下資格條件:

1.遵紀(jì)守法,具有適應(yīng)崗位的身體條件。截至2019年7月31日,須取得畢業(yè)證和學(xué)位證書。

2.年齡要求:120急救站接診醫(yī)師不超過30周歲(1988年9月17日以后出生),其他崗位原則上不超過40周歲(1978年9月17日以后出生),取得中級職稱人員可放寬到45周歲(1973年9月17日以后出生);取得高級職稱人員可適當(dāng)放寬。

3.曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違法違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

4.在職人員應(yīng)聘須提交本人現(xiàn)所在單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。對按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可在考察或體檢時(shí)提供。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》(附表2),連同本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、執(zhí)業(yè)資格證等材料的掃描件及近期1寸同底版免冠電子版照片發(fā)送到郵箱hzsmdzxyyrsk@163.com,郵件名稱統(tǒng)一為“姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)及方向”。對招聘崗位有其他要求的,須提供相關(guān)證明材料掃描件。

網(wǎng)上報(bào)名截至2019年 9月24日下午6:00。凡不提供報(bào)考材料或提供材料不齊全的不予審核。

2.現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘人員提供材料范圍與網(wǎng)上報(bào)名相同。

報(bào)名時(shí)間:2019年 9月17日— 9月 24日(上午8:00—11:30 下午2:30—6:00)

報(bào)名地點(diǎn):菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院人事科(菏澤市牡丹區(qū)東方紅大街351號,行政三樓辦公樓會議室)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名結(jié)束后,若存在應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的崗位,急需緊缺型人才崗位經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開考比例。其他崗位經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,按規(guī)定的比例核減或調(diào)整招聘計(jì)劃。

(二)資格審查

應(yīng)聘人員須按要求攜帶所有報(bào)名材料原件(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)及復(fù)印件于2019 年9 月 25 日(上午8:00—11:30 下午2:30—6:00)在菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院行政樓三樓會議室進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。研究生學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)聘報(bào)名的,需同時(shí)提供本人本(專)科階段的學(xué)歷、學(xué)位證書。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其考試資格。對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。報(bào)名初審和考試前現(xiàn)場資格審查結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù),凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)已通過審查人員不符合應(yīng)聘資格或隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí)取消考試、聘用資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。

2019年 9 月27日上午10:00在醫(yī)院人事科門口公示欄張貼資格審查通過人員名單,同時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)考試

考試實(shí)行百分制計(jì)分,采用筆試+面試的形式進(jìn)行。按考試總成績從到低分依次確定為考察體檢人選(總成績相同者,均確定為考察體檢人選)??荚嚂r(shí)間及地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

為新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格線,由醫(yī)院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試結(jié)束后根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績從高到低按照1:3的比例確定進(jìn)入面試范圍人選,達(dá)不到規(guī)定比例的崗位經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后按實(shí)有人數(shù)參加面試,面試成績設(shè)定最低合格線為70分。

考試結(jié)束后,按筆試與面試成績各占50%的比例計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入??偝煽兿嗤亩歼M(jìn)入考察范圍。

(四)考察

考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、學(xué)習(xí)成績、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、檔案審核等方面情況。未按規(guī)定時(shí)限取得學(xué)歷學(xué)位或經(jīng)審查檔案不符合要求的,取消應(yīng)聘資格。

(五)體檢

體檢參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動放棄。對考察體檢不合格或自動放棄造成的崗位空缺,在同崗位應(yīng)聘人員中按考試總成績一次性等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后,不再遞補(bǔ)。

聘用及待遇

1.經(jīng)考察、體檢合格的,確定為擬聘用人員;考察、體檢不合格的,取消聘用資格。

2.對擬聘用人選公示7個(gè)工作日。公示期滿符合條件的,簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù),納入醫(yī)院人員編制控制總量內(nèi)管理。期間申請離職的,按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘工作完成后5個(gè)工作日內(nèi),將新進(jìn)人員名單報(bào)同級機(jī)構(gòu)編制部門備案,實(shí)行統(tǒng)一的事業(yè)單位人事管理制度。新聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不報(bào)到者,取消其聘用資格。

3.聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同,并及時(shí)到編制部門辦理編制核銷手續(xù)。試用期考核由聘用單位組織實(shí)施。

四、其他事項(xiàng)

招聘工作在上級主管部門指導(dǎo)下,本著民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,由菏澤市牡丹中心醫(yī)院組織實(shí)施。對在公開招聘過程中弄虛作假,徇私舞弊的嚴(yán)肅查處;對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定(中華人民共和國人力資源和社會部令第53號)》等規(guī)定處理;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。有關(guān)招聘信息將通過牡丹中心醫(yī)院網(wǎng)站上予以發(fā)布(http://www.mdzxyy.cn/),應(yīng)聘人員在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,并保持通訊工具暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的,責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名郵箱:hzsmdzxyyrsk@163.com

聯(lián)系電話:0530—6226189

監(jiān)督電話:0530—3966052 0530—6208991

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2019年菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表

2019年菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表

菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院

2019年 9月 11日

原標(biāo)題: 2019年菏澤市牡丹區(qū)中心醫(yī)院公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員簡章

文章來源:http://www.mudan.gov.cn/art/2019/9/11/art_72677_7133531.html

(責(zé)任編輯:李明)

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