3、報名者攜帶《報名登記表》、本人第二代居民身份證、報考職位要求的相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件一份，本人近期2寸藍底免冠正面照片3張到指定地點、按照指定時間報名。

4、遴選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將安排相關(guān)人員對考試報名信息進行資格審查，考生要確保所填報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。凡弄虛作假者，將取消遴選資格。

5、如個別崗位報名參加公開遴選人員數(shù)量低于崗位開考比例(開考比例1:3)，則該崗位不予開考。

6、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：9月16日，領(lǐng)取地點：牙克石市人力資源公共服務(wù)中心三樓。

(二)考試

1、筆試

(1)筆試科目：綜合素質(zhì)測試。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試為漢文制卷、漢語答卷，滿分為100分。筆試不劃定復(fù)習(xí)范圍，不指定參考書目。

(2)筆試時間和地點：見準(zhǔn)考證

(3)筆試成績查詢。筆試后適時公布成績，報考者可登陸“牙克石市政府網(wǎng)站”查詢本人筆試成績。

2、面試

(1)報考者可于筆試成績發(fā)布后登陸“牙克石市政府網(wǎng)站”查看面試公告及相關(guān)通知，按要求參加面試。進入面試范圍人員根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按照崗位遴選計劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例確定，并在“牙克石市政府網(wǎng)站”進行公布。進入面試范圍人選最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進入面試。

(2)面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分100分。

3、確定總成績

按照考生筆試成績的60%、面試成績的40%比例加權(quán)作為考生的總成績。即考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。成績保留小數(shù)點后兩位?？忌偝煽冊?ldquo;牙克石市政府網(wǎng)站”上公布。

4、確定考察人選

根據(jù)考生的總成績，按遴選人數(shù)1：2的比例確定考察人選。如最后一名入圍人選有多名考生成績相同，則一并進入考察。

(三)組織考察

由人社部門、用人單位主管部門及用人單位組成考察組，前往考察人選所在工作單位對其進行深入考察，重點了解被考察人員的“德能勤績廉”的表現(xiàn)情況及缺點和不足等，并形成考察材料?？疾飙h(huán)節(jié)側(cè)重用人單位及主管部門意見。人社部門將被考察人員的考察情況提交公開遴選領(lǐng)導(dǎo)小組，確定最后遴選人員。

(四)公示和使用

1、公示。根據(jù)考察情況擇優(yōu)確定擬遴選人員，并在牙克石市政府網(wǎng)站進行公示，公示期為7天。

2、使用。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響遴選的，提交相關(guān)會議研究后，由人社部門辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。對反映有影響遴選的問題并查有實據(jù)的，取消遴選資格。對反映的問題一時難以查實的，暫緩遴選，待問題查清后再決定是否遴選。

四、其他事項

(一)公開遴選工作堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開的原則，自覺接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。對公開遴選人員過程中違反干部人事紀(jì)律的行為要予以嚴(yán)格責(zé)任追究，確保遴選工作的公開、公平、公正。

(二)本公告未盡事宜由市公開遴選事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

(三)公告時間：2019年9月2日—2019年9月6日。咨詢電話：0470-3941919(牙克石市人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理辦公室)。

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1、牙克石市政府部門事業(yè)單位在各鎮(zhèn)中小學(xué)幼兒園、衛(wèi)生院及其他事業(yè)單位公開遴選工作人員崗位設(shè)置表.xls

2、牙克石市公開遴選政府部門事業(yè)單位工作人員報名登記表.docx

牙克石市公開遴選事業(yè)單位工作人員

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年9月2日

原標(biāo)題：牙克石市政府部門事業(yè)單位在各鎮(zhèn)中小學(xué)(幼兒園)、衛(wèi)生院及其他事業(yè)單位公開遴選工作人員公告

文章來源：http://www.yks.gov.cn/content/detail/5d6c8b7e2fdc8edc1d000000.html

（責(zé)任編輯：李明）