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2019黑龍江穆棱市教育系統(tǒng)招聘公告【招13人】

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按照《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)[2014]63號(hào))要求,經(jīng)穆棱市政府研究,決定面向社會(huì)公開招聘教育系統(tǒng)工作人員,現(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下:

一、招聘原則

按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)崗位所需的專業(yè)、技能、資格等條件,采取考試、考核的方法擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及人數(shù)

1.穆棱市第一中學(xué)招聘教師13名。其中:語文教師4名、英語教師4名、物理教師2名、化學(xué)教師1名、地理教師1名、心理健康教師1名。

2.穆棱市第二中學(xué)招聘教師4名。其中:政治教師1名、歷史教師1名、化學(xué)教師1名、生物教師1名。

3.穆棱市朝鮮族學(xué)校招聘教師3名。其中:英語教師1名、物理教師1名、朝語文教師1名。

4.職業(yè)技術(shù)教育中心招聘專業(yè)技術(shù)人員2名。其中:會(huì)計(jì)1名、電子商務(wù)管理人員1名。

三、公告發(fā)布

在牡丹江市政府網(wǎng)站、穆棱市門戶網(wǎng)站和穆棱電視臺(tái)同步發(fā)布招聘信息。

四、招聘條件

(一)符合下列資格的人員可以報(bào)考:

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨;

2、具有與招聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德、行為規(guī)范、知識(shí)、技能、身體和心理素質(zhì)。

3、報(bào)考穆棱市第一中學(xué)、第二中學(xué)、朝鮮族學(xué)校的考生需具有各崗位相關(guān)專業(yè)相應(yīng)層次教師資格證書,考生不可兼報(bào)多個(gè)崗位;

4、35(含)周歲以下(時(shí)限以公告發(fā)布之日為準(zhǔn)),具備專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員可放寬至40(含)周歲以下(時(shí)限以公告發(fā)布之日為準(zhǔn)),戶籍不限。

5、具體崗位報(bào)考條件及專業(yè)要求詳見《2019年穆棱市教育體育系統(tǒng)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》;

(二)招聘學(xué)歷及專業(yè)的相關(guān)要求

1、學(xué)歷:

(1)穆棱市第一中學(xué)招聘要求:國(guó)家統(tǒng)招普通全日制師范類院校師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

(2)第二中學(xué)、朝鮮族學(xué)校招聘要求:國(guó)家統(tǒng)招普通全日制院校師范類專業(yè)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

(3)穆棱市職業(yè)教育中心學(xué)校:國(guó)家統(tǒng)招普通全日制院校本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

2、專業(yè):詳見《2019年穆棱市教育體育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》,專業(yè)分類參考《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄》。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考:

1、受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的人員;

2、因違法、違紀(jì)正在被調(diào)查處理的人員;

3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處未滿的人員;

4、曾被辭退或被開除公職的人員;

5、穆棱市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含服務(wù)期未滿的項(xiàng)目生);

6、政策規(guī)定應(yīng)回避的情形;

7、其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形。

五、招聘程序

按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、體檢、政審考核、公示等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2019年8月5日-2019年8月9日,9:00至11:00、14:00至17:00;

2、報(bào)名地點(diǎn):穆棱市人力資源和社會(huì)局(穆棱市八面通鎮(zhèn)長(zhǎng)征路243號(hào)穆棱市人民政府二樓);

3、考生須攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、相關(guān)崗位的教師資格證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》原件及復(fù)印件1份,近期同版免冠1寸照片4張。

4、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)同步進(jìn)行資格審查,同一崗位通過資格審查的報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不低于3:1。如未達(dá)此比例,經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)備案部門同意,可減少該崗位招聘人數(shù)或者取消該崗位招聘的,并由原招聘信息發(fā)布媒體向社會(huì)公布。

(二)考試

本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,考試以百分計(jì),其中筆試占60%,面試占40%??荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)成績(jī)×40%,考試成績(jī)及總成績(jī)?nèi)⌒?shù)點(diǎn)后兩位數(shù),不使用四舍五入的計(jì)算方式。

1、筆試:筆試分為公共科目和專業(yè)科目?jī)刹糠?/span>,公共科目占筆試成績(jī)的30%,考試內(nèi)容為職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)和綜合能力。專業(yè)科目占筆試成績(jī)的70%,考試內(nèi)容為崗位所需的專業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間為120分鐘,總分為100分。筆試開考比例為3:1,在特殊情況下,經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)備案部門同意,可適當(dāng)降低比例。筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后的次日,筆試成績(jī)?cè)谀档そ姓W(wǎng)、穆棱市門戶網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

筆試結(jié)束后,在筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上,按筆試成績(jī)從高到低的順序,進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。特殊情況下,經(jīng)招聘方案核準(zhǔn)備案部門同意,可適當(dāng)降低比例,并設(shè)置面試入闈最低分?jǐn)?shù)線。擬進(jìn)入面試人選確定后,在牡丹江市政府網(wǎng)、穆棱市門戶網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。

2、面試:面試時(shí)間為每人15分鐘。面試成績(jī)?yōu)?00分,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入考核和體檢階段。第一中學(xué)、第二中學(xué)、朝鮮族學(xué)校采取試講的方式進(jìn)行,主要考查應(yīng)聘人員的學(xué)科知識(shí)體系、課程意識(shí)和能力、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)的組織與實(shí)施、教學(xué)方法與藝術(shù)、教學(xué)評(píng)價(jià)、運(yùn)用教學(xué)資源等能力,以及儀表儀態(tài)、行為舉止、思維能力和教學(xué)語言表達(dá)能力、提問、板書、講解等基本技能。職教中心學(xué)校采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)試人員的崗位所需專業(yè)技術(shù)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力。

3、確定應(yīng)聘人選。面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(jī)(筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)由高到低的順序,按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,等額確定擬進(jìn)入考核與體檢的人選。若考試總成績(jī)出現(xiàn)并列,則按面試成績(jī)由高到低的順序進(jìn)行排序。如面試成績(jī)也相同,則進(jìn)行面試加試,者進(jìn)入考核和體檢階段。面試結(jié)束后次日,將應(yīng)聘者考試總成績(jī)、擬進(jìn)入考核與體檢的人選名單在牡丹江市政府網(wǎng)、穆棱市門戶網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。

(三)體檢和考核

1、考核:考核工作由穆棱市人力資源和社會(huì)局、穆棱市教育體育局共同負(fù)責(zé),考核秉承全面、客觀、公正的態(tài)度,采取個(gè)別談話、走訪、查閱檔案等方式對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

2、體檢:體檢工作由市人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。體檢人選根據(jù)考試成績(jī)和考核結(jié)果從高到低依次確定,按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)等額確定。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn),參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。

經(jīng)考核或體檢不符合要求的,不能聘用,所產(chǎn)生的空缺,依據(jù)應(yīng)聘人員本崗位考試總成績(jī)從至低分的順序依次遞補(bǔ)。

(四)公示及辦理聘用手續(xù)

根據(jù)考試、考核及體檢結(jié)果,擇優(yōu)等額確定擬聘用人員。擬聘人員最終確定后,在牡丹江市政府網(wǎng)、穆棱市門戶網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議者,由招聘單位法定代表人或者其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同。事業(yè)單位公開招聘的人員實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期為6個(gè)月(應(yīng)屆畢業(yè)生為1年),試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未能按照有關(guān)通知要求領(lǐng)取準(zhǔn)考證或未按規(guī)定參加考試、體檢、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄考試、招考資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則,即報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試、招聘資格。

七、特別提示

考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。具體筆試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》確定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。

試講教材為全國(guó)統(tǒng)一普通高中高一、高二現(xiàn)行教材,朝鮮族朝語文教師教材為東三省統(tǒng)一朝鮮族高級(jí)中學(xué)高一、高二現(xiàn)行教材,由學(xué)校提供,現(xiàn)場(chǎng)抽取試講內(nèi)容。

本方案由穆棱市教育體育局公開招聘工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜以《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》規(guī)定為準(zhǔn)。

政策咨詢電話:0453-3123861。

招聘監(jiān)督電話:0453-5612188(此電話不接受政策咨詢)。

點(diǎn)擊下載>>>

2019年穆棱市教育體育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xls

穆棱市人力資源和社會(huì)局

2019年7月22日

原標(biāo)題:穆棱市教育系統(tǒng)公開招聘工作人員公告

文章來源:http://www.muling.gov.cn/info/1035/53772.htm

(責(zé)任編輯:李明)

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