2019江蘇連云港市高層次人才招聘62人方案
2019年5月21日,連云港市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在連云港黨建網(wǎng)發(fā)布了《2019年連云港市高層次人才引進(jìn)公告》,公布了《2019年連云港市擬引進(jìn)高層次人才職位表》,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求,我委就《2019年連云港市擬引進(jìn)高層次人員職位表》中序號(hào)為37—77共41個(gè)編制內(nèi)職位(詳見本方案附件1《2019年連云港市擬引進(jìn)高層次人員(衛(wèi)生類)職位表》,簡稱《職位表》)的招聘工作制定實(shí)施方案如下:
一、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公。
(三)具有適宜職位要求的身體條件;具有與招聘職位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐能力,能勝任應(yīng)聘職位的工作要求。
(四)碩士研究生年齡在35周歲以下(1983年6月10日及以后出生)。具有博士研究生學(xué)歷的人員年齡放寬至40周歲以下(1978年6月10日及以后出生);具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格(職稱)的人員年齡放寬至45周歲以下(1973年6月10日及以后出生);具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格(職稱)的人員年齡放寬至50周歲以下(1968年6月10日及以后出生)。
(五)招聘對(duì)象中學(xué)歷、學(xué)位以《職位表》要求為準(zhǔn),其中應(yīng)屆畢業(yè)生即2019年畢業(yè)生須于2019年12月31日前取得相應(yīng)證書。
(六)《職位表》中的高級(jí)職稱指省級(jí)或省級(jí)授權(quán)具有評(píng)審資格的市級(jí)衛(wèi)生高級(jí)評(píng)審委員會(huì)評(píng)審取得的職稱證書或批文。
(七)具備《職位表》要求的資格條件。其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。
(八)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.現(xiàn)役軍人或在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.有政策規(guī)定或協(xié)議明確2019年12月31日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、相關(guān)待遇
見《職位表》。
三、招聘安排
本次招聘為長期分批次招聘,即日起接受報(bào)名,報(bào)名截止時(shí)間至2019年12月31日。本方案發(fā)布10個(gè)工作日之后,連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)即可根據(jù)各招聘職位的報(bào)名情況,按公開招聘相關(guān)要求確定每次擬開考職位和招聘人數(shù)并組織考試。職位招滿即止,未招滿職位繼續(xù)接受報(bào)名。每次的擬招聘職位情況和招聘后職位空余情況將及時(shí)在連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站公布。
四、報(bào)名事項(xiàng)
(一)報(bào)名方式
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。每人限報(bào)一個(gè)職位。
應(yīng)聘人員須明確申報(bào)職位,并真實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫《2019年連云港市引進(jìn)高層次人才(衛(wèi)生類)報(bào)名表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名表》),連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料電子版,發(fā)送至各招聘單位郵箱(郵箱地址見附件1),標(biāo)題為:“求職+姓名+學(xué)校+應(yīng)聘職位”,請(qǐng)以規(guī)范格式發(fā)送電子郵件和填寫報(bào)名信息。郵件發(fā)送后,將于3天內(nèi)回復(fù),如未收到相關(guān)回復(fù)信息,請(qǐng)及時(shí)與各招聘單位聯(lián)系確認(rèn)。聯(lián)系電話見附件1。
(二)報(bào)名材料
1.《報(bào)名表》(附件2);
2.近期同底免冠2?彩色照片3張;
3.個(gè)人簡歷(注明所學(xué)專業(yè)方向)
4.本人身份證(應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致);
5.各層次學(xué)歷、學(xué)位證書,其中國(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。尚未畢業(yè)的2019年畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
6.《職位表》中該職位要求的其他證明材料(專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格等)。
(三)資格審核
1.資格審核由各招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的職位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消應(yīng)聘資格。被取消應(yīng)聘資格者如對(duì)資格審核有異議,可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯。
2.通過資格審核的應(yīng)聘人員,考試前需進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)。資格確認(rèn)由連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。具體時(shí)間和地點(diǎn),將由連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)根據(jù)資格審核情況適時(shí)確定,并由各招聘單位以短信或電話方式通知應(yīng)聘人員。參加資格復(fù)審人員須提供報(bào)名材料的原件及2份復(fù)印件,應(yīng)聘人員通過資格復(fù)審后現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。
(四)開考比例
各職位的開考比例均為1:3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘職位。應(yīng)聘職位被取消的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的職位。對(duì)少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需職位,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低開考比例。
四、考試
考試采取面試方式進(jìn)行,由連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織。面試內(nèi)容以職位所需專業(yè)理論和專業(yè)技能為主,不指定考試用書。面試總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員,面試時(shí)間及地點(diǎn)詳見《面試通知書》。
五、體檢和考察
考試結(jié)束后,在考試合格人員中,根據(jù)考試成績按招聘職位擬招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定參加體檢人員(若同分,需組織加試,方式另定)。體檢由連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。對(duì)體檢合格人員由連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)參照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施考察。
六、公示
根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員將在連云港黨建網(wǎng)、連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、職位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、考試成績、排名等。
因應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘職位空缺時(shí),由各招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見,并報(bào)連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)審核。如遞補(bǔ),在該職位的考試合格人員中,按考試成績從到低分依次遞補(bǔ)。
七、聘用
對(duì)公示無異議人員,由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并根據(jù)國家規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。試用期滿考核合格,予以定職定級(jí)??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系。
八、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),誠實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造或涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,考試過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消其聘用資格。對(duì)已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。
(二)應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通,以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過考試等情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。
(三)聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,不能按時(shí)報(bào)到的,不保留聘用資格。
九、監(jiān)督
連云港市紀(jì)委、監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組
監(jiān)督舉報(bào)電話:0518-81881120。
十、招聘政策咨詢電話
連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)組宣處:0518-85820163。
十一、本方案未盡事宜由連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
原標(biāo)題:連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)關(guān)于《2019年連云港市高層次人才引進(jìn)公告》的招聘工作實(shí)施方案
點(diǎn)擊下載>>>
2019年連云港市引進(jìn)高層次人員衛(wèi)生類職位表.xlsx
2019年連云港市引進(jìn)高層次人才衛(wèi)生類報(bào)名表.doc
連云港市衛(wèi)生健康委員會(huì)
2019年6月5日
文章來源:http://wjw.lyg.gov.cn/lygswjw/zxgg/content/d88f3996-20c0-400a-b71c-2fa12e8aa877.html
(責(zé)任編輯:李明)
- 2024黑龍江大慶市杜爾伯特蒙古族自治縣大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)招聘筆試成績公示
- 2024年齊齊哈爾訥河市大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘工作9人公告
- 2024年沈陽市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會(huì)公開招聘工作人員現(xiàn)場資格審查的通知
- 2024廣東江門市婦幼保健院招聘第二批高層次人才6人公告
- 2024四川綿陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位第二批次引進(jìn)高層次人才考核招聘73人公告
- 2024中國疾病預(yù)防控制中心第二批招聘編制內(nèi)人員25人公告
- 2025廣東梅州市興寧市人民醫(yī)院人才招聘28人公告
- 2024廣東江門市婦幼保健院招聘第二批高層次人才6人公告
- 2025廣東梅州市興寧市人民醫(yī)院人才招聘28人公告
- 2024中國疾病預(yù)防控制中心第二批招聘編制內(nèi)人員25人公告