2019貴州安順市引聘人才765人醫(yī)療崗公告(第七屆人才博覽會)
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為貫徹落實國家和我市人才發(fā)展規(guī)劃綱要提出的各項任務,大力引進一批大數據、大生態(tài)、大健康、大金融等重點產業(yè)、重點領域急需緊缺人才,按照省委、省政府工作安排,我市于2019年4月27日-28日組團參加第七屆貴州人才博覽會開展人才引聘,為確保工作順利進行,現將有關事項進行公告。
一、引聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)溆萌嗽瓌t;
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則;
(三)堅持按需招聘(引進)原則。
二、引聘崗位
參照第七屆貴州人才博覽會引才政策,根據《安順市引進高層次人才和急需緊缺人才綠色通道實施辦法(試行)》(安人領發(fā)〔2013〕7號)和《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)的相關規(guī)定,報名人員按照網上發(fā)布公告及人博會現場發(fā)出的《第七屆貴州人才博覽會安順市人才需求目錄》(附件1)崗位進行報名。招聘崗位專業(yè)參考教育部門發(fā)布的專業(yè)目錄及《貴州省公務員考試錄用參考專業(yè)目錄(試行)》。
三、引聘對象及條件
(一)事業(yè)單位需求崗位條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,具有良好的品行。
3.年齡在18周歲以上(2001年4月27日及以前出生)、35周歲以下(1983年4月28日及以后出生);具有碩士研究生學歷學位(非在職)人員年齡放寬至40周歲(1978年4月28日及以后出生);具有博士研究生學歷學位或副高職稱人員年齡放寬至45周歲(1973年4月28日及以后出生)。
4.具有正常履行崗位職責的身體條件。
5.具有報考崗位所需的學歷學位及其他資格條件(報名時考生所提供的畢業(yè)證書需滿足學歷和專業(yè)同時符合報考崗位所需資格條件)。
6.報考事業(yè)崗位的報名人員限報一個崗位,多報則視為無效報名。
(二)事業(yè)單位需求崗位以下人員不得報名
1.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;截止2019年4月27日仍在崗的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員。
2.截止2019年4月27日在讀的全日制非2019屆畢業(yè)生或服現役人員。
3.曾因犯罪受過刑事處罰或被公安機關確定為犯罪嫌疑人的。
4.在各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考公務員和事業(yè)單位工作人員期限內的。
5.曾被開除公職的,在機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。
6.聘用后的崗位即構成《中華人民共和國公務員法》第六十八條所列需回避情形崗位的。
7.不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的。
8.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分。
9.違反國家計劃生育政策的。
10.有違反法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
(三)企業(yè)可結合實際,確定符合報考企業(yè)崗位條件要求。
四、引進程序
此次引才活動按發(fā)布信息、現場報名資格審查、專家評審面試(后續(xù)考試考核)、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。安順市人民醫(yī)院碩士研究生崗位、持本屆人博會邀請函對接、洽談的高層次人才及博士采取現場評審方式,其余單位(部門)需求崗位采取現場報名、后續(xù)考試(考核)方式。
(一)現場報名及資格審查
1.安順市人民醫(yī)院需求崗位報名及資格審查時間:
2019年4月27日(星期六)9:00-15:00
2.其余單位(部門)需求崗位報名及資格審查時間:
2019年4月27日至28日(星期六、日)9:00-16:00
對審查符合評審崗位條件的報考人員,填寫《第七屆貴州人博會事業(yè)單位引進人才評審表》,審查不合格的,不得進入評審階段。資格審查貫穿整個人才引聘工作的始終,在引聘過程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員資格條件不符合公告要求的,隨時取消其應聘資格。資格審查由招聘單位及其主管部門具體負責。
評審面試時間及地點另行通知,報考人員應準確留下聯系電話,并保持通訊暢通。
(責任編輯:李明)
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