根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部2005年6號令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)和《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發(fā)[2011]27號)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，太倉市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員141名?，F(xiàn)將《簡章》公布如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件等詳見《2019年太倉市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員崗位簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》)。崗位簡介表可在以下網(wǎng)站查詢：中國太倉政府網(wǎng)站(http://www.taicang.gov.cn)。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1983年4月16日至2001年4月18日期間出生);具有碩士研究生學(xué)歷或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至40周歲(1978年4月16日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或正高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲(1973年4月16日以后出生)。

5.以本科及以上學(xué)歷(專業(yè))報(bào)考的人員不受戶籍或生源地限制;以大專學(xué)歷報(bào)考的人員限蘇州戶籍。

6.符合政策性安置或照顧條件的報(bào)名者(如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女、符合隨軍條件的軍人配偶等)，不受戶籍或生源地的限制，可以報(bào)考配偶或父母戶籍所在地的崗位。

7.具備《崗位簡介表》中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

8.目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業(yè)證書應(yīng)聘的人員按社會在職人員的資格條件報(bào)考;2018年1月1日至報(bào)名前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證且尚未就業(yè)的留學(xué)回國人員，可以按2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考，其他留學(xué)回國人員按社會在職人員資格條件報(bào)考;往屆畢業(yè)生除2017、2018年外,其它考生須具備相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格。

9.下列人員不得報(bào)考：(1)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;(2)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;(3)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;(4)有政策規(guī)定或協(xié)議明確2019年8月31日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報(bào)名和資格初審

本次衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招聘公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、照片證件資料上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行，不受理網(wǎng)下現(xiàn)場報(bào)名。

1.報(bào)名網(wǎng)址：中國太倉網(wǎng)(www.taicang.gov.cn)。

2.報(bào)名、照片資料上傳時(shí)間：2019年4月16日9?00-4月18日16?00。

網(wǎng)上報(bào)名須上傳的證件資料圖片或電子掃描件(照片)：⑴本人身份證;⑵2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生上傳《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、生源戶籍證明(家庭戶口簿);其他人員上傳學(xué)歷(學(xué)位)證書、戶籍證明(戶口簿);⑶應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)。

照片要求：個(gè)人近期免冠正面二寸35×45毫米證件照，jpg格式，大小不超過25K。

上傳圖片或電子掃描件(照片)要求：單個(gè)文件大小不超過2M，格式為jpg，附件要求清晰、位正。

3.資格初審時(shí)間：2019年4月16日9?00-4月19日16?00。(如果考生是通過相近專業(yè)通道報(bào)名的，網(wǎng)上資格初審時(shí)間為：2019年4月16日16?00-4月19日19?00。)

4.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2019年4月16日-4月22日9?00-16?00。

四、相關(guān)事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

2.本次招聘每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。

3.崗位開考比例見《崗位簡介表》。報(bào)名、資格初審結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位，核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名人員可在2019年4月23日9?00-12?00登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)的，視為放棄。

4.應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，因身份證不一致而造成不能如期參加考試的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

5.進(jìn)入筆試、面試、體檢等各個(gè)招考環(huán)節(jié)的考生須按系統(tǒng)公告的通知在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，自行登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《準(zhǔn)考證》、《面試通知》、《體檢通知》等，逾期作放棄處理。

6.在職人員和尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)往屆畢業(yè)生的戶籍以2019年4月18日戶籍所在地為準(zhǔn)，2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以生源戶籍所在地為準(zhǔn)。

五、筆試

1.筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。《準(zhǔn)考證》由報(bào)名的考生自行于2019年4月24日9?00-4月25日16?00從網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中打印?？忌凑铡稖?zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和二代身份證。

2.筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試考試內(nèi)容為擬報(bào)考崗位專業(yè)要求相關(guān)知識。筆試不指定復(fù)習(xí)教材。

3.筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)筆試成績的50%為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從到低分，按3：1的比例確定進(jìn)入面試人選。不足3：1比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，筆試成績占總成績的50%。

4.筆試成績將在公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號和準(zhǔn)考證號查詢。

六、資格復(fù)審

1.資格復(fù)審時(shí)間在公布筆試成績時(shí)對外公布。經(jīng)筆試成績查詢進(jìn)入面試人員，攜帶有關(guān)材料到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生，視作自動放棄參加面試資格。

2.資格復(fù)審地點(diǎn)：太倉市衛(wèi)生健康委員會組織人事科(太倉市行政中心6號樓9樓6B0907室)。

3.資格復(fù)審程序：資格復(fù)審時(shí)，考生根據(jù)崗位招聘條件，提供所有網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所上傳的證件資料原件及復(fù)印件。考生所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，復(fù)印件由招聘單位留存。

4.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同一職位的筆試合格人員中從到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請?jiān)诔煽児己?，保持?lián)系方式暢通，以便招聘主管部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動放棄。通過資格復(fù)審人員名單將在公開招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中公布。

5.資格復(fù)審注意事項(xiàng)：

⑴2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人身份證、所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、在校期間所學(xué)課程的成績單和應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)。2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書。

⑵其他人員須出示本人身份證、戶籍證明(家庭戶口簿)、學(xué)歷(學(xué)位)證書、應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)。崗位有工作經(jīng)歷要求的，可以勞動合同或打印的社保繳費(fèi)清單代為證明。應(yīng)聘崗位所要求取得的學(xué)歷(學(xué)位)、戶籍、職稱、英語、計(jì)算機(jī)等資格須于2019年4月18日前取得。

⑶夫妻兩地分居的，另須出示結(jié)婚證書和在太倉市一方配偶的身份證、戶籍證明和工作證明;照顧父母身邊無子女的，另須出示父母雙方同在太倉市的戶籍證明和身邊無子女的證明;符合隨軍條件的軍人配偶，另須出示軍隊(duì)師(旅)以上政治部門同意隨軍的批文。

⑷留學(xué)回國人員另須出示國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

⑸本人不能到現(xiàn)場參加資格復(fù)審的，可委托家人或親友代為進(jìn)行，被委托人另須出示其身份證。

七、面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)及打印《面試通知》的時(shí)間在資格復(fù)審后通知。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，面試成績均以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績當(dāng)場公布。在面試合格分?jǐn)?shù)線以上，考試總成績計(jì)算方法為：筆試成績占50%，面試成績占50%?？荚嚦煽儽Ａ粜?shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入，如考試總成績相同的以筆試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則另行安排加試。加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

八、體檢

進(jìn)入體檢的人選，按考試總成績從到低分的順序，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)以《體檢通知》為準(zhǔn)(未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動放棄處理)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

九、考察(政審)和資格復(fù)查

招聘單位主管部門對并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察(政審)和資格條件復(fù)查，考察(政審)標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。

在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察(政審)和資格復(fù)查不合格以及因主動放棄錄取資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在報(bào)考同一崗位面試合格的人員中按考試總成績從到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。錄用后(錄取通知書開出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

十、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單，在中國太倉網(wǎng)公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議，有關(guān)聘用材料經(jīng)招聘單位上級主管部門審核同意后報(bào)市人社局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關(guān)手續(xù)。

錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的，取消其錄取資格。

事業(yè)單位與新聘用人員訂立聘用合同，期限不低于3年，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

十一、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。對單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：市紀(jì)委市監(jiān)委第八派駐紀(jì)檢監(jiān)察組 0512—53531176，市人力資源和社會局0512-53534846。

十、本簡章由太倉市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話：53520153、53890607)。

原標(biāo)題：2019年太倉市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員簡章

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2019年太倉市衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)工作人員崗位簡介表.xlsx

太倉市衛(wèi)生健康委員會

2019年4月3日

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（責(zé)任編輯：李明）