根據(jù)《黃山市市直機關事業(yè)單位編外聘用人員公開招聘指導意見》相關規(guī)定，經(jīng)黃山市衛(wèi)生健康委審核批準，黃山市人民醫(yī)院現(xiàn)向社會公開招聘12名編外聘用醫(yī)師，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持公開透明、競爭擇優(yōu)。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

招聘編外聘用醫(yī)師12人(具體崗位見附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(三)崗位所需要的專業(yè)或技能條件;

(四)適應崗位要求的身體條件和其他條件;

(五)具體崗位報名條件詳見崗位需求表(附件1)。

四、公告

本公告在黃山市衛(wèi)生健康委官網(wǎng)、黃山就業(yè)人才網(wǎng)、黃山市人民醫(yī)院網(wǎng)站、丁香園網(wǎng)站發(fā)布，發(fā)布時間2019年3月6日至3月21日。

五、報名

(一)報名時間及方式：

報名時間：2019 年3月21日前

應聘者可本人到黃山市人民醫(yī)院門診部六樓人事科(地址：黃山市屯溪區(qū)栗園路4號)進行現(xiàn)場報名(限工作日);亦可通過快遞函件的方式報名，快遞函件以寄出時間為準(只寄復印件，原件在考試時審核)。

(二)報名需提供以下證件及資料：

1.本人有效身份證原件及復印件(原件經(jīng)審查后退回，下同)。

2.提交《黃山市人民醫(yī)院2019年公開招聘編外聘用人員報名審核表》1份，并簽字承諾所提交的材料真實、準確、完整(附件2)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試、聘用等資格。

3.2019年應屆畢業(yè)生：須提供本科學歷畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件、研究生學歷就業(yè)推薦表、學業(yè)成績單原件及復印件、醫(yī)師資格證、規(guī)培證明原件及復印件(學術型研究生無需提供規(guī)培證明);

歷屆畢業(yè)生：須提供本科和研究生學歷畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件、醫(yī)師資格證、規(guī)培證明原件及復印件(學術型研究生無需提供規(guī)培證明)、醫(yī)院工作經(jīng)歷證明。

4.近期同底一寸正面免冠照片3張。

(三)每位報考人員限報一個職位。為確保同一崗位(專業(yè))形成競爭，對報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例不足3:1的，取消或核減招聘計劃;若屬緊缺、急需專業(yè)的，經(jīng)主管部門研究決定后方可開考。

六、資格審查

報名結束后，院部組織對報考人員的資格條件進行審查，符合報考條件的應聘人員名單在報名結束后十個工作日內(nèi)在本院網(wǎng)站予以公布。

七、考試、面試、體檢、錄用

(一)專業(yè)測試及面試

經(jīng)醫(yī)院資格審查合格并查驗報名材料原件無誤后，應聘人員進入專業(yè)測試及面試程序。

專業(yè)測評由考生進行競聘展示(包括①個人教育背景;②工作經(jīng)歷;③專業(yè)及研究方向;④臨床技能;⑤研究成果及論文;⑥外文水平;⑦本學科前沿進展等)，醫(yī)院組織專家組進行答辯測評并評分;面試采用結構化面試模式。

考生總成績由專業(yè)測試成績及面試成績按5：5合成，各崗位根據(jù)合成成績從到低分1：1進入體檢程序(如考生最終成績相同的，按專業(yè)測試、面試成績高低排序，如仍相同的則采取加試方式進行)，應聘人員少于或等于崗位招聘數(shù)的，總成績須達到70分以上(含70分)，方可進入體檢程序。

(二)體檢由市人民醫(yī)院組織實施，并參照《公務員錄用體檢通用標準》和規(guī)程執(zhí)行。

(三)招聘崗位因報名、體檢不合格或棄權等原因出現(xiàn)人選缺額的，經(jīng)醫(yī)院研究可在相近崗位考生中從到低分依次遞補。對體檢考察合格者，由市人民醫(yī)院研究確定擬聘人員并在市衛(wèi)生健康委、市人民醫(yī)院網(wǎng)站公示七天，公示結束無異議的，用人單位應自用工之日起一個月內(nèi)與聘用對象簽訂書面勞動合同，并報市人社局勞動用工登記部門進行備案。

(四)經(jīng)確定錄用的應屆考生應于一周內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議，逾期視為棄權。

(五)臨床醫(yī)學碩士崗位未完成招聘計劃的，如屬緊缺急需崗位，經(jīng)黃山市衛(wèi)生健康委核準后可放寬年齡、學歷再次發(fā)布招聘公告。

八、招聘人員待遇及聘后管理

享受在編人員同等工資績效待遇，并按《勞動合同法》實行合同管理，繳納社會保險。

（責任編輯：李明）