筆試成績：滿分100分(教育基礎(chǔ)知識30%，學(xué)科專業(yè)知識70%)

(三)面試

1.時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容：另行通知，面試通知6月30日前公布在路橋區(qū)政府信息公開網(wǎng)。

2.面試成績：滿分100分。面試成績低于60分的不予進(jìn)入體檢。

3.進(jìn)入面試辦法：

(1)體育、音樂、美術(shù)、學(xué)前教育、職教機(jī)械考生

根據(jù)筆試和技能測試折算后的成績從高到低，按崗位數(shù)與面試人數(shù)1:3確定面試對象，如遇最低取分相同則一并進(jìn)入。折算方法：滿分100分，筆試成績占30%，技能測試成績占70%。

(2)其他學(xué)科考生

根據(jù)筆試總成績從高到低，按崗位數(shù)與面試人數(shù)1:3確定面試對象，如遇最低取分相同則一并進(jìn)入。

四、體檢和聘用

(一)進(jìn)入體檢辦法

1.根據(jù)綜合成績從高到低，按招聘崗位數(shù)與體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。綜合成績滿分為100分，低于60分的不予進(jìn)入體檢，不予聘用。綜合成績計(jì)算方法：體育、音樂、美術(shù)、學(xué)前教育、職教機(jī)械等學(xué)科按照筆試和技能測試折后成績的60%，面試成績的40%計(jì)算;其他學(xué)科按照筆試成績的50%，面試成績的50%計(jì)算。

2.最后一崗如遇綜合成績(保留兩位小數(shù))相同，則按照面試分?jǐn)?shù)從高到低確定體檢對象;如遇面試成績也相同，則按學(xué)科專業(yè)知識成績從高到低確定體檢對象。如仍無法確定，則通過加試面試確定。

(二)體檢要求

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)修訂內(nèi)容(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。

2.體檢不合格人員不予聘用。

(三)聘用和遞補(bǔ)

1.體檢合格人員要在2019年8月31日前將個(gè)人檔案轉(zhuǎn)到路橋區(qū)教育局或路橋區(qū)人才交流中心。

2.體檢合格者參加公開擇崗，未按時(shí)參加擇崗的視作自動(dòng)放棄聘用資格。

3.考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)相關(guān)要求進(jìn)行。考察合格者經(jīng)公示后予以辦理聘用手續(xù)。

4.為維護(hù)公開招聘的嚴(yán)肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過程。在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察和聘用等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、營私舞弊，騙取報(bào)考和聘用資格的人員，或與招聘范圍、條件不相符的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

5.教師資格證作為新聘用人員試用期考核的主要依據(jù)之一。新聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行一年的試用期(見習(xí)期)制度。試用期(見習(xí)期)滿考核不合格以及未取得教師資格證的，延期轉(zhuǎn)正。延期后考核仍不合格以及未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書的，予以解聘。

6.本次招聘在體檢名單公布程序之前，無論何種原因造成招聘崗位空缺的，一律不予遞補(bǔ);體檢名單公布程序之后至考察環(huán)節(jié)結(jié)束，在此段時(shí)間內(nèi)因考生放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的以及考生放棄聘用資格造成崗位空缺，可實(shí)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)對象范圍僅限于面試成績達(dá)60分及以上人員。遞補(bǔ)名單根據(jù)綜合成績依次從高到低確定。對遞補(bǔ)人員的體檢、考察及聘用按照前述辦法進(jìn)行。

原標(biāo)題：路橋區(qū)教育局 2019年公開招聘事業(yè)編制教師通告

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1.2019年公開招聘事業(yè)編制教師崗位及相關(guān)要求一覽表.docx

2.非編教師工作證明.docx

臺(tái)州市路橋區(qū)教育局

2019年2月25日

文章來源：http://www.luqiao.gov.cn/InfoPub/ArticleView.aspx?ID=274481

（責(zé)任編輯：李明）