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2019云南玉溪市通??h招聘編制內緊缺崗位醫(yī)生公告【招14人】

經(jīng)通??h2019年醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作領導小組研究決定,提前招聘編制內緊缺崗位醫(yī)生14人,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、 招聘崗位及人數(shù)

二、招聘范圍及崗位條件

(一)全日制普通高等醫(yī)學院校2019屆畢業(yè)生,學歷要求本科及以上,戶籍不限;

(二)身體健康,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),遵紀守法,品行端正,有奉獻精神;

(三)畢業(yè)時須取得報考專業(yè)對應的畢業(yè)證、報考學歷對應的學位證;

(四)具有崗位所需要的專業(yè)知識和技能;所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)要求相符或相近,如推薦表和畢業(yè)證上注明的專業(yè)名稱中包括了專業(yè)方向,且方向符合的,可視為符合條件;

(五)為人正直誠信,具有團結協(xié)作的團隊精神,積極進取,具備良好的溝通能力。

三、招聘程序

(一)接受考生材料

1、2019年3月8日上午8:30-中午12:30在云南省昆明醫(yī)科大學(地點:昆明醫(yī)科大學呈貢校區(qū)(昆明市呈貢新城雨花街道春融西路1168號),教室待定)舉辦校園專場招聘會現(xiàn)場招聘,并在招聘會現(xiàn)場接受考生現(xiàn)場投遞材料(簡歷),超過規(guī)定時間一律不再接受考生材料。

2、每名考生限報一個崗位。考生現(xiàn)場投遞材料(簡歷)應包含以下內容:身份證、《通??h提前招聘緊缺崗位醫(yī)生報名審查表》(考生自行下載打印填寫并貼好照片)、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(需蓋有畢業(yè)院校公章)、學歷證明(可用蓋有畢業(yè)院校公章的成績表暫代審核)、個人簡歷、相關獲獎證書,其他材料自行酌情添加。報名時所有原件現(xiàn)場查驗,交復印件一份??己私Y束后將與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議,請考生自行準備好相關材料和就業(yè)協(xié)議。

3、聯(lián)系人及聯(lián)系方式:

陳麗麗(通??h人民醫(yī)院):13608892929;

趙維茳(通??h中醫(yī)醫(yī)院):18108778876;

賀曉艷(通海縣婦計中心):13368770377;

楊麗萍(通??h九龍衛(wèi)生院):13038656242;

王熙葵(通海縣高大傣族彝族鄉(xiāng)衛(wèi)生院):18008778883。

(二)資格審查及人員篩選

由資格審查組審閱應聘者提供的材料,對符合招聘條件的應聘者從學業(yè)成績、德才表現(xiàn)、專業(yè)特長、實習情況及獲獎情況等方面進行人員篩選,按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定面試人選,達不到上述比例的崗位,符合招聘條件的應聘者全部進入面試。

資格審查將貫穿整個招聘過程,對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生,一律取消考試或聘用資格。

(三)考試

考試采取直接面試的方法,面試內容為專業(yè)知識綜合評價。

(四)確定擬聘用人員

按面試成績從到低分確定擬聘用人員,面試成績并列的,采取加試方式解決。如果報名審查合格人數(shù)與崗位所需人數(shù)達不到2:1比例的崗位,設定面試成績最低分數(shù)控制線為70分,達不到最低分數(shù)控制線的,不能確定為擬聘用人員。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

擬聘用人員現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議和補充協(xié)議,為招聘單位最低服務年限為五年(參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和助理全科醫(yī)生培訓年限不計入服務年限)。擬聘用人員在規(guī)定時間內不簽訂就業(yè)協(xié)議的,取消其崗位擬聘用資格,空缺崗位按面試成績依次遞補確定擬聘用人員,簽訂就業(yè)協(xié)議。

(六)報到及資格復審

簽訂就業(yè)協(xié)議的考生畢業(yè)后,必須在規(guī)定的時間內報到,并提供畢業(yè)證、報到證或就業(yè)登記證等證書原件進行資格復審,復審不合格或未能提交相關證書進行資格復審的,則就業(yè)協(xié)議視為無效。協(xié)議視為無效的按崗位面試成績依次遞補。

(七)體檢

由招聘單位主管部門組織擬聘用人員體檢,體檢參照公務員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢不合格,可到上一級醫(yī)療機構進行一次全面復檢,復檢結論為最終體檢結論,體檢費由考生自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢,按崗位面試成績依次遞補。

(八)考察

由招聘單位對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實情況,并對擬聘用人員資格條件進行復查。若有玉人社發(fā)〔2012〕54號文件規(guī)定的10種情形之一的,考察不合格或放棄考察擬聘用人員,空崗按崗位面試成績依次遞補。

(九)公示

體檢及考察合格的擬聘用人員在玉溪人才網(wǎng)上進行公示,公示期為7個工作日。

(十)聘用

擬聘用人員公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清問題后再決定是否聘用。擬聘用人員在接到通知后,必須在規(guī)定的時間內報到。無正當理由逾期不報到者,取消其聘用資格。聘用期間的工資及福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

四、紀律要求

(一)應聘者提交的個人資料要做到全面、真實、準確有效,不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反招聘紀律或不具備應聘資格,涉及偽造、變造證件、證明材料、印章的應聘者,一律取消考試或聘用資格。

(二)報名后,報考人員應保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報考人員本人負責。

(三)招聘工作人員在招聘過程中,涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的,應當回避。

(四)本次招聘由通??h人社局、通??h衛(wèi)計局和用人單位共同組織實施。

(五)本方案未盡事宜,由通海縣2019年醫(yī)療衛(wèi)生單位公開招聘工作領導小組負責解釋。

五、報名咨詢、監(jiān)督電話

通海縣衛(wèi)計局:0877-3029235

通??h人社局:0877-3029122

通??h紀委駐縣衛(wèi)計局紀檢組監(jiān)督電話:0877-3029163

原標題:玉溪市通??h2019年提前招聘編制內緊缺崗位醫(yī)生公告

點擊下載>>>

玉溪市通??h招聘崗位及人數(shù).docx

通海縣提前招聘緊缺崗位醫(yī)生報名審查表.doc

通??h人力資源和社會局 通??h衛(wèi)生和計劃生育局

2019年2月20日

文章來源:https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=5643&cateid=4

(責任編輯:李明)

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