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2018安徽岳西縣教育系統(tǒng)引進(jìn)高層次和緊缺專業(yè)人才公告【招20人】

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》(皖人社發(fā)〔2017〕21號(hào))的規(guī)定,現(xiàn)就2018年岳西縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才和緊缺專業(yè)人才的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。通過雙向選擇、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、考試考察等程序公開引進(jìn)人才。

二、引進(jìn)計(jì)劃

2018年岳西縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才和緊缺專業(yè)人才20名。公告及崗位信息于2018年11月2日起同時(shí)在安慶市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)(http://rsj.anqing.gov.cn/index.html)、岳西縣人民政府網(wǎng)(http://www.yuexi.gov.cn)及岳西縣教育局信息公開網(wǎng)(http://www.yuexi.gov.cn/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=1023&id=11)統(tǒng)一發(fā)布。

三、引進(jìn)條件

引進(jìn)對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的本科及以上畢業(yè)生,具體崗位及報(bào)考條件等詳見附件1《2018年岳西縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才和緊缺專業(yè)人才崗位表》。

報(bào)考人員必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵紀(jì)守法、品行端正、熱愛教育事業(yè);

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(四)崗位所需的其它條件。

崗位表“年齡條件”中“30周歲以下”為“1987年11月12日(含)以后出生”(其它涉及年齡計(jì)算的依此類推);工作經(jīng)歷要求,截止時(shí)間為2018年12月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校學(xué)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會(huì)部門認(rèn)定具有考試違規(guī)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員;

(七)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

四、引進(jìn)方式和程序

由岳西縣教育局和岳西縣人社局共同成立公開引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照發(fā)布公告、組織報(bào)名及資格審查、考試、考察體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2018年11月12日至13日,上午8:00-12:00,下午14:30-17:30.

2.報(bào)名地點(diǎn):岳西縣教育局人事股(岳西縣天堂鎮(zhèn)建設(shè)東路84號(hào))。

3.報(bào)名所需材料:報(bào)考人員須填寫《2018年岳西縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)高層次人才和緊缺專業(yè)人才報(bào)名資格審查表》(附件2,可自行下載打印或現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取,須由報(bào)考人員本人填寫和簽名承諾)。報(bào)考人員須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書或證明材料(所有證件均要求原件和復(fù)印件),2張近期同底兩寸正面免冠照片。報(bào)考人員屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員的,需按人事管理權(quán)限由單位和主管部門在報(bào)名資格審查表上簽署“同意報(bào)考”的意見并加蓋公章。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

4.資格審查貫穿公開招聘全過程。報(bào)考人員必須實(shí)事求是填寫個(gè)人信息,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消參加公開招聘的資格。

報(bào)考人員務(wù)必認(rèn)真填寫個(gè)人有效的聯(lián)系方式,以便及時(shí)通知有關(guān)考務(wù)信息,對(duì)因聯(lián)系方式填寫錯(cuò)誤或通訊不暢通導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系而影響招聘的,視為自動(dòng)放棄。

(責(zé)任編輯:李明)

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