根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《關于分類推進事業(yè)單位改革期間嚴格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見》(吉廳字〔2012〕3號)、《關于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)、《2018年琿春市衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施方案》精神，琿春市衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘計劃

本次琿春市衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位計劃公開招聘工作人員26人，具體招聘工作人員崗位及資格條件詳見《2018年琿春市衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

二、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

3.遵守紀律、品行端正。

4.身體健康，具備適應崗位要求的身體條件。

5.報考人員年齡應在18周歲以上、40周歲以下(1977年8月31日至2000年8月31日期間出生)。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的年齡、學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格等其它條件，詳見《2018年琿春市衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為的人員。

3.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員。

4.全日制在讀的非2018年畢業(yè)生。

5.現(xiàn)役軍人。

6.公務員招錄、事業(yè)單位招聘未滿單位或崗位要求最低服務年限的人員。

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、報名與資格審查

(一)報名方式

2018年琿春市衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員考試采取現(xiàn)場報名方式。

(二)報名時間和地點

報名時間：2018年10月16日，上午9:00～11：00，下午2：00～4：00。

報名地點：琿春市人力資源和社會局一樓綜合業(yè)務服務大廳。

(三)報名要求

報名者(委托代理人)報名時須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、學信網(wǎng)學歷證明、留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷學位認證材料、資格證及崗位需求的其它材料原件、復印件一式1份，以及《2018年琿春市衛(wèi)生計生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件2)，報名時須提交版、電子版，版要求用A4紙打印，粘貼近期(6個月內(nèi))紅底正面1寸免冠照片4張(電子版照片尺寸2.5CM×3.5CM)。

報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

(四)資格審查與繳費

資格審查由用人單位和主管部門依據(jù)招聘崗位設置條件進行資格初審和復審，人力資源和社會部門負責復核，資格審查結果現(xiàn)場確認。

通過資格審查考生現(xiàn)場進行繳費，標準為每人80元。

(五)準考證發(fā)放

考生準考證由琿春市人力資源和社會局發(fā)放，發(fā)放時間為10月23日(上午9:00-11:00，下午2:00-4:00)，發(fā)放地點與報名地點一致。

(六)開考比例

本次招聘不設開考比例。

(七)有關規(guī)定

1.本次考試只允許每名考生報考1個崗位，報考多個崗位的，一律視為無效并取消其報考資格。

2.本次事業(yè)單位招聘，服務期限為3年(含試用期)，服務期未滿的，不得調(diào)離原報考招聘單位，不得再次報考延邊州各級各類事業(yè)單位招聘考試。擅自調(diào)離原報考招聘單位或參加我州事業(yè)單位招聘考試的，取消其事業(yè)單位工作人員身份。

3.請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關事宜。

四、招聘考試

考試采取面試的方式進行。本次面試，按實際報考人數(shù)確定面試人選;如多人面試成績相同，一并進入第二次面試環(huán)節(jié)，進行測試。具體面試時間、地點、方式，詳見準考證信息。

面試采取專業(yè)知識問答的方式進行，主要測試應聘人員的專業(yè)知識;面試實行百分制，滿分100分，及格線60分,計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位?？忌嬖図樞蛲ㄟ^抽簽決定，面試當場打分，成績當場公布。

考試總成績計算方法。按面試成績計算考試總成績。

五、體檢

面試結束后，琿春市人力資源和社會局在考試面試成績達到及格線以上人員中，從到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選。

體檢工作由琿春市人力資源和社會局組織相應體檢人選到指定醫(yī)院進行。體檢不合格的，取消其擬聘用人選資格，并從報考同一崗位的人員中從到低分依次遞補。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

（責任編輯：李明）