根據(jù)《省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<貴州省農(nóng)村中小醫(yī)配置實(shí)施方案>的通知》(黔府辦函〔2016〕89號(hào))、《省教育廳、省衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于做好全省農(nóng)村中小醫(yī)配置相關(guān)工作的通知》(黔教師發(fā)〔2016〕115號(hào))、《安順市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<安順市農(nóng)村中小醫(yī)配置工作方案>的通知》(安府辦函〔2016〕91號(hào))及《安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)辦公室印發(fā)<關(guān)于落實(shí)省委省政府2018年“春風(fēng)行動(dòng)令”建設(shè)完善農(nóng)村中小標(biāo)準(zhǔn)化醫(yī)務(wù)室的工作方案>的通知》(安開管辦通〔2018〕65號(hào))》文件精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，為貫徹落實(shí)好“春風(fēng)行動(dòng)令”關(guān)于農(nóng)村中小醫(yī)務(wù)室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相關(guān)工作要求，擬面向全區(qū)公開招聘16名合同制校醫(yī)，為招聘工作的順利完成，特制定本簡(jiǎn)章。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為此次公開招聘工作順利開展，成立安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2018年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織實(shí)施招聘工作，招聘工作在公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組組成如下：

組 長(zhǎng)：杜 軍 黨工委委員、管委會(huì)副主任

副組長(zhǎng)：王 印 組織人事部部長(zhǎng)

?；劬?區(qū)教育局負(fù)責(zé)人

袁付玉 區(qū)衛(wèi)計(jì)局局長(zhǎng)

喻 梅 區(qū)財(cái)政局負(fù)責(zé)人

劉鳳軍 區(qū)勞保局負(fù)責(zé)人

成 員：由區(qū)教育局、衛(wèi)計(jì)局抽調(diào)相關(guān)人員組成。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在教育局，由常慧菊同志兼任辦公室主任，劉峰、楊鋼兼任辦公室副主任，成員：齊慶志、梁玉華、郭太舟、涂開貴、衛(wèi)計(jì)局1名同志，負(fù)責(zé)處理日常具體事務(wù)。

二、招聘崗位、崗位職責(zé)及工資待遇

開發(fā)區(qū)農(nóng)村中小合同制校醫(yī)16名(招聘崗位見附件1)，主要從事農(nóng)村中小學(xué)食品衛(wèi)生安全、飲用水衛(wèi)生、傳染病防控、師生健康狀況監(jiān)測(cè)及突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置等工作，同時(shí)承擔(dān)中心小學(xué)下轄的村級(jí)小學(xué)兼職校醫(yī)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理考核工作。聘用校醫(yī)實(shí)行合同制管理，工資待遇3500元/月/人，社會(huì)保險(xiǎn)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

1.具有國(guó)家承認(rèn)的中專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

2.崗位要求見《2018年安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向全區(qū)公開招聘合同制校醫(yī)崗位一覽表》(附件1)。

(二)報(bào)考條件

1.具有貴州省安順市西秀區(qū)幺鋪鎮(zhèn)、宋旗鎮(zhèn)、西航辦戶籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好品行;

2.年齡在20周歲以上(1998年7月31日及以前出生)、40周歲以下(1978年7月31日及以后出生);

3.符合崗位要求的文化程度、工作能力和具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4.具備擬報(bào)考崗位所需的其他報(bào)考條件。

(三)下列情形之一者不得報(bào)考

1.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的或被公安機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

3.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為，且仍在不得報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的;

4.不符合招聘崗位所需資格條件的;

5.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

6.違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的;

7.有法律、法規(guī)政策規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

四、招聘的原則

招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、簽訂合同的程序進(jìn)行。

五、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間：2018年8月7日至8月10日(9：00—12：00、14：00—17:00)

(三)報(bào)名地點(diǎn)：安順開發(fā)區(qū)管委會(huì)六樓會(huì)議室(興偉后門旁)

(四)報(bào)名要求：報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀《招聘簡(jiǎn)章》，網(wǎng)上下載(或現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取)《2018年安順經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向全區(qū)公開招聘農(nóng)村合同制校醫(yī)報(bào)名表》(附件2)，(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》，如實(shí)填寫，現(xiàn)場(chǎng)提交(一式二份)，同時(shí)提交以下材料：

1.醫(yī)生資格證、畢業(yè)證(或應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、戶口簿、有效居民身份證原件及復(fù)印件各份(按以上順序裝訂);

2.本人近期藍(lán)底正面免冠一寸彩色照片4張(貼于報(bào)名表);

3.在職人員須持單位和主管部門同意報(bào)考證明。

(五)注意事項(xiàng)：報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與面試時(shí)使用的證件必須一致。

(六)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格初審。根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息，對(duì)照崗位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。

(七)報(bào)名確認(rèn)。資格審查通過(guò)的報(bào)考人員，根據(jù)物價(jià)部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，按每人100.00元繳納報(bào)名費(fèi)。

資格審查貫穿整個(gè)招聘工作的始終，在公開招聘過(guò)程中，任何一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符合招聘簡(jiǎn)章要求的，一經(jīng)查實(shí)，取消下一環(huán)節(jié)資格。。

資格審查通過(guò)的報(bào)考人員，憑有效《居民身份證》于2018年8月14日到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。

在報(bào)考過(guò)程中，報(bào)考人員對(duì)資格審查的有關(guān)問(wèn)題咨詢，由開發(fā)區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

（責(zé)任編輯：李明）