2018-2019瑞金市婦幼保健院招聘46名緊缺人員公告
為解決市婦幼保健院部分崗位人員緊缺的現(xiàn)狀,進一步緩解群眾看病就醫(yī)方面存在的問題,群眾看病就醫(yī)體驗,同時為我院的發(fā)展儲備人才和培養(yǎng)人才。根據(jù)瑞金市委辦、市政府辦關于印發(fā)《市屬公立醫(yī)院人事分配制度改革指導意見》的通知(瑞辦發(fā)[2015]23號)精神,我院擬在編辦核定的臨聘人員指導數(shù)范圍內(nèi)面向全國自主公開招聘46名緊缺工作人員,為確保自主公開招聘工作的順利進行,特制定本實施方案:
一、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
2、熱愛衛(wèi)生事業(yè),身體健康,具有報考崗位所需的專業(yè)技能;
3、全日制碩士研究生及以上學歷專業(yè)技術人才,年齡可放寬到40周歲及以下,對全日制大專及以上衛(wèi)技人員(除注明須有上崗資格證具備報考條件的崗位外)具有相應資格證者(藥、護、技指具有初級士及以上資格,醫(yī)生指具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格),年齡可放寬至35周歲及以下。年齡計算時間截止到報名當年12月31日。
(二)凡有下列情況之一者,不得報考:
1、正在接受有關部門審查且未作出處理決定的;
2、曾被開除公職以及被我院開除、辭退的;
3、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
二、招聘職位表(46人)(見附件1)
三、招聘程序
(一)組織報名
有意愿者可提供本人簡歷自本方案公示之日起至2019年12月1日前在正常上班時間內(nèi)(不含周末、節(jié)假日)到市婦幼保健院人事科現(xiàn)場報名(不接受網(wǎng)上和信函報名),如實填寫《市婦幼保健院自主公開招聘衛(wèi)生技術臨聘人員報名登記表》,見附件一。報考實行誠信報名,現(xiàn)場報名時不進行資格審查,不符合崗位條件的人員請勿報考,已參加考試的,成績一律無效,由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負責。每人限報一個崗位,報多個崗位的,所有報名信息無效??荚嚥皇杖竺M。
聯(lián)系人:黃景城,聯(lián)系電話:15979707556,0797-2505539
(二)組織考試
1、為使招聘考試更加靈活機動,招聘效率,不實行一次性集中招聘的模式,所有崗位只要達到相應開考比例即組織安排考試,在計劃招聘數(shù)內(nèi)長期開展招聘,并于2019年年底前完成本方案的招聘工作。
2、對全日制本科及以上學歷人員免筆試,直接按報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)1:1的比例進行結(jié)構化面試;其他學歷人員報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)達到3:1的比例可進行筆試和結(jié)構化面試。
3、筆試、結(jié)構化面試分數(shù)各為100分,各占總成績的50%,均保留至小數(shù)點后兩位。
4、筆試內(nèi)容:①管理崗位、非醫(yī)學專技崗位及工勤崗位(行政、后勤)筆試內(nèi)容為綜合基礎知識(政治理論、法律常識、公文基礎知識、科技知識、時事等)及本專業(yè)知識(專業(yè)不限崗位除外),合并為一張試卷;②醫(yī)學類專業(yè)技術崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學基礎知識和本專業(yè)知識,合并為一張試卷。
5、考試時間和地點:報名后一周內(nèi),地點:市婦幼保健院九樓會議室。
(三)資格審查
1、面試前進行資格審查,由市婦幼保健院醫(yī)務科、護理部、人事科等相關職能科室工作人員進行資格審查。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi)),對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的,經(jīng)核實,取消聘用資格。
2、入闈面試人員在規(guī)定時間內(nèi)(具體時間另行通知)攜帶以下材料到瑞金市婦幼保健院九樓人事科進行資格審查:①身份證原件及復印件,②畢業(yè)證原件及復印件(應屆畢業(yè)生如暫無畢業(yè)證需提供學信網(wǎng)學歷查詢證明或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》),③報到證原件及復印件,④專業(yè)技術資格證(指已注明需資格證的崗位),⑤計劃生育情況證明和近期1寸免冠照片3張。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績按招聘崗位計劃數(shù)從到低分等額確定體檢對象。如末位總成績相同,直接面試的加試一道面試題;參加筆試和面試的,取筆試分高者。體檢項目參照公務員招考體檢標準,體檢費用考生自理。
(五)公示
對擬聘用對象進行不少于7天的公示。公示時間:公開考試、面試合格后三天內(nèi);公示方式(地點):瑞金市人民政府網(wǎng)、市婦幼保健院一樓門診大廳。
(六)聘用
1、經(jīng)公示后,結(jié)果不影響聘用的,將擬聘用人員名單報市衛(wèi)計委、人社局、編辦、財政局備案,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
2、擬聘用人員無特殊情況超過規(guī)定時間7個工作日仍未辦理報到上班手續(xù)的,視為自動放棄,再等額遞補一次,特殊情況進行協(xié)商。
(七)其他事項
1、加分條件:除注明須有上崗資格證具備報考條件的崗位外,其他未注明的崗位如具有相應上崗資格證者總成績加5分。
2、所有崗位一經(jīng)錄用即簽訂服務協(xié)議,服務期不少于3周年(不能勝任工作者除外)。
四、人員待遇
1、全日制碩士研究生和獲“住院醫(yī)師規(guī)培證”者:試用期3個月內(nèi)工資3060元/月(含中餐補助),試用期滿工資4060元/月(含中餐補助)。除基本工資外,另享受績效工資。工作滿一年后,取得專業(yè)技術資格證并具有獨立工作能力,人員工資福利等不低于80000元/年(兒科醫(yī)生不低于90000元/年);住房(租房)補助150元/月,補貼時限為2年,限家在象湖鎮(zhèn)城區(qū)外的人員。
2、全日制本科畢業(yè)生:入職后前3個月內(nèi)工資2260元/月(含中餐補助),第四個月起工資2660元/月(含中餐補助);已取得上崗證者試用期3個月,試用期滿工資3260元/月(含中餐補助)。除基本工資外,另享受績效工資。工作滿一年后,取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證者并具有獨立工作能力,工資福利等不低于70000元/年(兒科醫(yī)生不低于80000元/年);住房(租房)補助100元/月,補貼時限為1年,限家在象湖鎮(zhèn)城區(qū)外的人員。
(責任編輯:李明)
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