高要區(qū)教育局人事股,地址：高要區(qū)南岸城區(qū)府前大街9 2號(北樓2樓)，咨詢電話：0758—8392552、8391668。

(四)報名資料要求

報名時須提交《2018年高要區(qū)公開招聘高中教師、初中教師、小學(xué)教師及校醫(yī)報名表》(附件3)、近期彩色正面免冠一寸照片3張(其中1張?zhí)趫竺?及有關(guān)資料(所有證件均須驗核原件和提交復(fù)印件一份)。各報考人員的相應(yīng)資料如下：

1.應(yīng)屆畢業(yè)生：提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(含成績表)、本人身份證;辦理了暫緩就業(yè)的畢業(yè)生需提供《暫緩就業(yè)協(xié)議書》。非師范類應(yīng)屆畢業(yè)生(含暫緩就業(yè)畢業(yè)生)還需提供普通話水平測試二級乙等以上證書及有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》。

2.往屆畢業(yè)生：提供本人身份證、學(xué)歷證書、相應(yīng)學(xué)科相應(yīng)教師資格證(含高中、初中、小學(xué)、幼兒園教師資格證)。

(五)注意事項

1.在職人員報考，須征得工作單位同意，并由工作單位的行政主管部門出具同意報考的書面證明(原件)。證明材料，須有經(jīng)辦人簽名、聯(lián)系電話和工作單位蓋公章。

2.報考者務(wù)必按公告和崗位規(guī)定的資格條件進行報名，報考人員須按《廣東省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》(附件2)進行報考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報考崗位的專業(yè)要求，“學(xué)歷學(xué)位”為最低的學(xué)歷學(xué)位要求。報考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位種類不等同于報考專業(yè)，不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

每位報考者只可報考一個符合招聘條件的崗位，崗位多報無效。不能使用舊版身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

報考者應(yīng)對所遞交的資料負責(zé)，凡弄虛作假的，經(jīng)查實，取消考試資格或聘用資格。

(五)報名結(jié)束后，經(jīng)資格復(fù)核符合報考條件的發(fā)給準(zhǔn)考證。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間：2018年6月20—22日。憑考生本人身份證到高要區(qū)教育局人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

四、考試形式

本次公開招聘實行競爭性選拔考試，考試包括筆試和面試(含現(xiàn)場答辯和試教)。

(一)筆試。

筆試采用閉卷方式進行。根據(jù)招考崗位不同類別設(shè)置筆試內(nèi)容，報考教師崗位筆試的主要內(nèi)容為課堂教學(xué)常規(guī)知識、教學(xué)技能、新課程改革的理念以及教育學(xué)、心理學(xué)等方面的基本理論知識。報考校醫(yī)崗位筆試的主要內(nèi)容為從事校醫(yī)工作知識。

筆試最低入圍分?jǐn)?shù)線由高要區(qū)教育局商高要區(qū)人力資源和社會局按規(guī)定劃定。

筆試時間初定于2018年6月23日，具體時間、地點以準(zhǔn)考證標(biāo)注為準(zhǔn)。

(二)面試。

1.面試人選在筆試最低入圍分?jǐn)?shù)線的考生中根據(jù)考生筆試成績從高到低順序確定。招聘崗位人數(shù)1至6人的，按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選;招聘崗位人數(shù)7至10人的，按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人選。如招聘人數(shù)與面試人數(shù)未達到1：3或1：2比例，則按實際參加筆試合格人數(shù)確定面試人選。

2.報考資格復(fù)審?？忌鷳?yīng)對報名時提交資料的真實性負責(zé)，除在面試前對考生報考資料進行資格復(fù)審?fù)猓锌紗挝豢稍谡衅腹ぷ魅^程對考生資料或個人信息進行核查，凡報考資料主要信息不實或收到投訴舉報的，考生應(yīng)主動配合招聘單位的核查工作，不配合核查或核查結(jié)果影響招聘的，取消考生應(yīng)聘資格，并依次遞補對象。

3.面試由高要區(qū)教育局會同有關(guān)部門根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》組織實施。面試采取現(xiàn)場答辯和試教(專業(yè)技能測試)相結(jié)合的方式進行。中小學(xué)教師崗位按照先答辯后試教的順序進行，考核應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)，重點考核教育教學(xué)崗位所需的專業(yè)知識和學(xué)科水平，其中美術(shù)、音樂、體育3個學(xué)科還要進行專業(yè)技能測試;校醫(yī)崗位按照先答辯后專業(yè)技能測試的順序進行，考核應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)，重點考查崗位所需的專業(yè)知識和學(xué)科技能。面試的時間、地點屆時另行通知。不按規(guī)定時間參加面試的，視為放棄。

面試采用百分制，面試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分(即低于60分不得列為體檢對象)，面試結(jié)束后當(dāng)場公布成績。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點后3位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u委給分高低順序確定名次。

考試成績在高要區(qū)人民政府網(wǎng)站公布(高要區(qū)教育局公告公示欄)。

五、體檢及考察

考試結(jié)束后，對總成績合格分?jǐn)?shù)線以上的考生，依總成績由到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、考察人選。如出現(xiàn)體檢或考察不合格的，可依次遞補人選。體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》組織實施。

體檢結(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績由高到低的順序和體檢結(jié)果確定擬聘用考察人選，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》組織考察。

體檢、考察不合格或者放棄聘用的，經(jīng)高要區(qū)人力資源和社會局同意可依次遞補體檢、考察人選。

（責(zé)任編輯：李明）