5.準考證打印

準考證由報名的考生自行從報名網(wǎng)站昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)進行打印，打印時間：2018年6月22日00:00—6月24日9:30。被取消的崗位，不支持網(wǎng)上準考證打印。筆試及后續(xù)各考錄環(huán)節(jié)均須出具身份證及準考證，請妥善保管。

(二)筆試

1.考試方式：考試采取閉卷的方式進行。

2.考試內(nèi)容：詳見《石林縣2018年衛(wèi)生和計劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表》。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.考試時間、地點：考試時間：2018年6月24日，具體時間和地點以準考證為準。

4.參加考試注意事項

考生攜帶準考證、本人有效身份證原件，根據(jù)準考證上規(guī)定的時間、地點及要求按時參加考試;在規(guī)定的時間內(nèi)未參加考試的，視為自愿放棄考試資格。

5.考試成績在昆明市人力資源和社會網(wǎng)、中國石林網(wǎng)公示5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

(三)擬進入面試人員現(xiàn)場資格復(fù)審

1.復(fù)審人選確定：筆試結(jié)束后，經(jīng)公示無異議的，依據(jù)筆試成績，以崗位排名從到低分的順序，按照崗位招聘計劃數(shù)與進入資格審核人數(shù)1：3的比例確定復(fù)審人員，最后一名成績并列者一并進入資格復(fù)審;因考生自愿放棄或特殊情況出現(xiàn)招聘計劃數(shù)與進入審核人數(shù)低于1:3的崗位，可進行資格復(fù)審;出現(xiàn)等額的崗位，考生筆試成績不得低于參加考試的考生成績平均分，方可確定為資格復(fù)審人選。資格復(fù)審不合格人員不能進入面試。

2.資格復(fù)審方式：由本人或者委托他人攜帶資格復(fù)審所需材料到規(guī)定地點進行現(xiàn)場資格復(fù)審，資格復(fù)審由招聘單位或招聘單位主管部門負責(zé)。

3.復(fù)審時間、地點在昆明市人力資源和社會網(wǎng)、中國石林網(wǎng)另行通知。

4.資格復(fù)審所需材料：

(1)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;

(2)本人身份證、戶口冊原件及復(fù)印件1份;

(3)已就業(yè)的，就業(yè)單位同意報考證明1份;

(4)證明本人工作技能的相關(guān)材料和崗位所需的資格證原件及復(fù)印件1份。如：職稱證或執(zhí)業(yè)資格證;參加國家統(tǒng)一考試，但資格證暫未發(fā)放的，提供成績通知單或相關(guān)證明。

5.資格復(fù)審注意事項

已通過筆試考試，按崗位成績排名進入資格復(fù)審人員未在規(guī)定時間內(nèi)到達規(guī)定地點進行資格復(fù)審或報名時提交信息與現(xiàn)場資格復(fù)審信息不一致的，視為自愿放棄考試資格或資格復(fù)審不合格，空缺名額按崗位筆試成績排名從到低分的順序進行遞補。如遞補考生無法聯(lián)系或未能在規(guī)定時間內(nèi)到達規(guī)定地點進行資格復(fù)審的，視為自愿放棄。

6.資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場繳納面試費50元/人;限招彝族崗位人員現(xiàn)場繳納彝語測試費50元/人。

(四)面試

1.面試人選確定：現(xiàn)場資格復(fù)審合格人員為面試人員。因特殊情況出現(xiàn)招聘計劃數(shù)與面試人數(shù)低于1:3或者等額的，可正常進行面試。

2.面試方式和主要內(nèi)容：詳見《石林縣2018年衛(wèi)生和計劃生育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表》。報考限招彝族崗位的考生，需進行石林本地彝語口語測試，測試主要內(nèi)容為彝族文化、日常接待和日常用語等。

3.面試的時間、地點在昆明市人力資源和社會網(wǎng)、中國石林網(wǎng)另行通知。

4.面試、彝語測試成績現(xiàn)場公布。

5.參加面試、彝語測試注意事項

請參加面試的考生攜帶本人有效身份證原件和筆試準考證，按面試通知的時間，準時到達面試地點集中，自覺遵守考試紀律。未按規(guī)定到達的視為自愿放棄面試資格。

(五)考察、體檢

1.考試總成績經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試總成績，在合格分數(shù)線(60分)及以上，以崗位成績排名從到低分的順序，按招聘計劃數(shù)1：1的比例由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定參加考察和體檢人選。

2.考察由各招聘單位及其主管部門組織實施，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績和學(xué)習(xí)情況等;體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，按照考試和考察結(jié)果等額確定參加體檢人員，安排到縣級以上具有體檢資質(zhì)的醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及相關(guān)行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。

3.在考察或體檢中不合格的人員，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的崗位空缺，在考試總成績合格分數(shù)線(60分)以上人員中由到低分進行遞補。

4.如同一崗位出現(xiàn)兩名及以上報考人員總成績相同時，取面試成績較高者進入考察及體檢;若面試成績也相同，加試一場面試，按加試的面試成績從到低分確定考察及體檢人選。

5.體檢的時間、地點在昆明市人力資源和社會網(wǎng)、中國石林網(wǎng)另行通知。考察的時間和地點由招聘單位或主管部門電話通知考生。

(六)聘用

1.根據(jù)考察、體檢情況確定擬聘人員，在昆明市人力資源和社會網(wǎng)公示7個工作日。

2.公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

五、考試成績的計算方法、合格分數(shù)線的確定

1.筆試卷面總分100分，占考試總成績的40%。

2.面試卷面總分100分，占考試總成績的60%。有彝語測試科目的崗位，彝語測試卷面總分100分，占總面試成績的30%，其他面試內(nèi)容總分100分，占總面試成績的70%。計分時去掉一個分和一個最低分后，以剩余成績的平均分作為考生面試、彝語測試成績，并按四舍五入保留小數(shù)點后2位。

3.考試總成績以百分制計算，按四舍五入保留小數(shù)點后2位，具體如下：

會計崗位:考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（責(zé)任編輯：李明）