為射陽(yáng)縣人民醫(yī)院新港城分院正式運(yùn)營(yíng)后能夠良性運(yùn)轉(zhuǎn)，促進(jìn)我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)縣委、縣政府人才引進(jìn)規(guī)劃要求，結(jié)合我縣衛(wèi)生人才實(shí)際需求，經(jīng)市人力資源和社會(huì)局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人員120名?，F(xiàn)公告如下：

一、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;

3.具備能適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

5.全日制本科畢業(yè)生年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生);碩士研究生年齡放寬到40周歲(1978年1月1日以后出生);

6.具體崗位及招聘條件見(jiàn)附件。

二、報(bào)名

本次招聘在河南省新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院、安徽省蚌埠醫(yī)學(xué)院設(shè)招聘點(diǎn)，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名考試的方式進(jìn)行。2018年4月26日開(kāi)始依次到兩個(gè)招聘點(diǎn)分別舉行專場(chǎng)招聘會(huì)。

(一)報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘根據(jù)招聘崗位空缺情況依次到2個(gè)招聘點(diǎn)分別舉行專場(chǎng)招聘會(huì)，實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(二)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

(三)聯(lián)系方式：

江蘇省射陽(yáng)縣人民醫(yī)院人事科：0515—82356002

18962069405(姚老師)

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審核

1.報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名人員真實(shí)準(zhǔn)確地填寫(xiě)個(gè)人報(bào)名信息，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

2.報(bào)名提供材料：報(bào)名時(shí)需提供以下材料：①報(bào)名表(見(jiàn)附件2);②本人有效期內(nèi)第二代身份證;③同底免冠一寸照片2張;④2018屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表，往屆畢業(yè)人員提供畢業(yè)證和學(xué)位證。以上材料須提供原件和復(fù)印件，原件審核后退還。

3.資格審核：由射陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)部門和人社部門共同負(fù)責(zé)資格審核。本次招聘設(shè)1:2開(kāi)考比例。招聘計(jì)劃數(shù)與通過(guò)資格審核人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，相應(yīng)核減招聘數(shù)直至取消該崗位本場(chǎng)招聘的招聘計(jì)劃數(shù)。

三、考試

考試由射陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)和人社部門共同組織，通過(guò)報(bào)名資格審查的考生，聽(tīng)候通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證?？荚囋趫?bào)名當(dāng)日13：00左右開(kāi)始，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

1.考試方式：碩士研究生采取面試方式，其他人員采取筆試(占60%)和面試(占40%)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

2.考試內(nèi)容：

(1)筆試：考試內(nèi)容為崗位必備的專業(yè)知識(shí)，筆試成績(jī)總分100分，設(shè)50分合格線。

(2)面試：面試人選在招聘崗位筆試合格人員中根據(jù)成績(jī)由高到低按1：2的比例確定(末位同分者一并進(jìn)入)，人數(shù)不足按實(shí)際人數(shù)入圍。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分，設(shè)60分合格線。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。

考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)*60%、面試成績(jī)*40%計(jì)算總成績(jī)。直接面試人員總成績(jī)按面試成績(jī)計(jì)算。

四、體檢、考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從到低分等額確定體檢對(duì)象(成績(jī)同分者，按以下順序確定名次：(1)專業(yè)技術(shù)資格高者優(yōu)先;(2)學(xué)歷層次高者優(yōu)先;(3)獎(jiǎng)學(xué)金等級(jí)高者優(yōu)先。如以上方法還不能確定的，加試決出名次，加試方式、時(shí)間另行通知)。體檢參照考錄《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，由射陽(yáng)縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)體檢工作。

對(duì)體檢合格人員由射陽(yáng)縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)考察工作，考察標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家公務(wù)員招錄政審要求。

因個(gè)人放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)缺額的，在同場(chǎng)次招聘同一崗位成績(jī)合格者中依次遞補(bǔ)人員參加體檢考察(成績(jī)相同取舍辦法同前)。

五、聘用

擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局、射陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、射陽(yáng)縣人民醫(yī)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

對(duì)公示無(wú)異議人員，按規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，首聘服務(wù)期為5年(不含規(guī)培期)。同時(shí)，按照我縣相關(guān)人才政策和《射陽(yáng)縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人才引進(jìn)待遇實(shí)施細(xì)則(試行)》享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前提供畢業(yè)證和學(xué)位證，如畢業(yè)證書(shū)所填專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)不一致或逾期不能提供的取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

按規(guī)定實(shí)行試用期制度和衛(wèi)生行業(yè)執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度，試用期為6個(gè)月(2018年應(yīng)屆畢業(yè)生試用期延長(zhǎng)至12個(gè)月)，試用期滿考核不合格或2個(gè)考核周期內(nèi)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格(專業(yè)技術(shù)資格)的，由用人單位解聘，自謀職業(yè)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

1.公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。

2.本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))第七章第三十八條規(guī)定實(shí)行回避。

3.監(jiān)督電話：0515—82365016

原標(biāo)題：江蘇省射陽(yáng)縣人民醫(yī)院新港城分院2018年公開(kāi)招聘臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人員公告

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1.2018年江蘇省射陽(yáng)縣人民醫(yī)院新港城分院公開(kāi)招聘臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人員報(bào)名表.doc

2.2018年江蘇省射陽(yáng)縣人民醫(yī)院新港城分院公開(kāi)招聘臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)人員崗位表.docx

射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局

射陽(yáng)縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2018年4月10日

（責(zé)任編輯：李明）