2018年甘肅嘉峪關(guān)市事業(yè)單位招聘急需緊缺人員公告【招32名】
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為進(jìn)一步加強(qiáng)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)事業(yè)單位健康發(fā)展,根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(甘辦發(fā)〔2011〕22號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的通知》(甘人社通〔2016〕48號(hào))相關(guān)要求,計(jì)劃采取公開(kāi)考核招聘方式為嘉峪關(guān)市事業(yè)單位招聘一批急需緊缺崗位工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
為我市部分事業(yè)單位招聘急需緊缺崗位工作人員32名,詳見(jiàn)《嘉峪關(guān)市2018年事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘急需緊缺工作人員崗位簡(jiǎn)表》。
二、報(bào)考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的資格條件及技能要求;
5具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)資格條件
1.招聘對(duì)象為全日制普通高校本科及以上2018屆畢業(yè)生和離校未就業(yè)往屆畢業(yè)生,研究生不受此限。同等條件下優(yōu)先招聘嘉峪關(guān)市及周邊生源畢業(yè)生。
2.崗位簡(jiǎn)表中年齡要求30周歲以下的,為1988年3月31日以后出生;年齡要求35周歲以下的,為1983年3月31日以后出生;年齡要求40周歲以下的,為1978年3月31日以后出生。
3.2018年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
4.在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員,在報(bào)名時(shí)須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料。
5.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)技能條件和崗位要求的其他條件。
(三)下列人員不得報(bào)考
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.受到黨紀(jì)、政紀(jì)(校紀(jì))處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
3.近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
5.公務(wù)員(含參照管理單位工作人員)及事業(yè)單位在編工作人員;
6.公務(wù)員(含參照管理單位工作人員)及事業(yè)單位工作人員辭退未滿5年的;
7.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校學(xué)生、現(xiàn)役軍人;
8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應(yīng)聘的人員。
三、招聘程序
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。招聘工作小組在長(zhǎng)安大學(xué)(陜西省西安市)2018屆畢業(yè)生春季就業(yè)雙向選擇洽談會(huì)現(xiàn)場(chǎng)(長(zhǎng)安大學(xué)渭水校區(qū))設(shè)立報(bào)名點(diǎn),負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員報(bào)名和資格審查工作。
1. 報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:4月12日9時(shí)至16時(shí)。地點(diǎn):長(zhǎng)安大學(xué)渭水校區(qū)
應(yīng)聘人員持報(bào)名所需相關(guān)材料在校園雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。根據(jù)當(dāng)天報(bào)名情況,由考核工作組決定是否延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間,具體情況由考核工作組研究確定并對(duì)外發(fā)布。
2. 報(bào)名所需材料:
(1)《嘉峪關(guān)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件,提前下載填寫并粘貼照片)。
(2)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生必須提供就讀高校畢業(yè)生就業(yè)部門出具的推薦證明原件及復(fù)印件、就業(yè)協(xié)議書、就讀蓋章確認(rèn)的學(xué)業(yè)課程成績(jī)單原件及復(fù)印件;往屆畢業(yè)生必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件。
(3)本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件)。
(4)報(bào)考崗位所需的其它證明材料。
(二)資格審查:資格審查由招聘考核工作組負(fù)責(zé)。根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料進(jìn)行初審。報(bào)名資格審查不符合要求的,向報(bào)名人員告知并說(shuō)明理由。
(三)確定面試人員。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,全部進(jìn)入面試。
(四)面試。面試工作由招聘考核工作組采用結(jié)構(gòu)化面試的方式組織實(shí)施。面試內(nèi)容由招聘考核工作組根據(jù)崗位需求確定,綜合測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論水平、專業(yè)知識(shí)、崗位適應(yīng)能力、工作技能和思維反應(yīng)、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力等,面試計(jì)分采用百分制,面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)分和一個(gè)最低分后的平均分?jǐn)?shù),并當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試時(shí)間和地點(diǎn),由招聘考核工作組協(xié)商確定后通知面試人員。
面試測(cè)評(píng)開(kāi)考比例原則上不低于3∶1(報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)之比),達(dá)不到3∶1的劃定錄取合格線,合格線為80分。
(五)簽訂就業(yè)協(xié)議書。面試結(jié)束后,按照面試成績(jī)從高到低的順序按各招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定擬招聘人員,并簽訂就業(yè)協(xié)議書。
(六)體檢。由嘉峪關(guān)市人社局參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)在指定醫(yī)院組織擬招聘人員體檢。不按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,取消聘用資格。
(七)考察和資格復(fù)審??疾煊烧衅缚己斯ぷ鹘M組織實(shí)施,通過(guò)征詢應(yīng)聘人員畢業(yè)院校、原戶籍地公安派出所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))意見(jiàn),對(duì)考察人選的政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等進(jìn)行綜合考察。擬聘人員中的2018屆學(xué)生畢業(yè)后,由招聘考核工作組對(duì)擬聘人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件資料進(jìn)行復(fù)審,在2018年7月31日之前未能按期取得畢業(yè)證和學(xué)位證的,取消其聘用資格。
(八)公示及聘用。嘉峪關(guān)市人社局根據(jù)考核、體檢及考察情況,確定擬聘用人員,在嘉峪關(guān)市人社局網(wǎng)站公示,公示期時(shí)間為7天。公示期滿后,招聘單位按照《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》的規(guī)定辦理聘用及手續(xù)。
招聘人員實(shí)行聘用制管理,試用期一年,試用期滿考核不合格的,取消聘用資格。
四、監(jiān)督檢查
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,公開(kāi)招聘工作的嚴(yán)肅性、公正性和透明度。招聘中嚴(yán)格執(zhí)行工作程序、紀(jì)律、工作制度和規(guī)定。
五、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘不指定教材,不組織、也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(二)凡弄虛作假者,不論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消資格。
(三)咨詢聯(lián)系電話:13830183983、13639371059
原標(biāo)題:嘉峪關(guān)市2018年事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘急需緊缺專業(yè)人員公告
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嘉峪關(guān)市2018年事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘急需緊缺工作人員崗位簡(jiǎn)表.xlsx
嘉峪關(guān)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名登記表.xlsx
嘉峪關(guān)市人力資源和社會(huì)局
2018年4月8日
(責(zé)任編輯:李明)
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