2018山東省東營市河口區(qū)事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招64人】
根據事業(yè)單位崗位空缺及工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)〔2006〕23號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)等文件規(guī)定,經研究,現(xiàn)公開招聘2018年東營市河口區(qū)事業(yè)單位工作人員。有關事項公告如下:
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和適應崗位的身體條件。
(二)普通全日制本科及以上學歷人員戶籍不限,其他學歷人員限山東省戶籍。
(三)年齡應在40周歲及以下(1977年2月6日以后出生)。
(四)香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。
(五)取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生,可應聘高等院校、公共文化服務機構、醫(yī)療衛(wèi)生機構符合條件的崗位。
(六)取得高級工、預備技師職業(yè)資格的高級技校或技師學院全日制畢業(yè)生,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應聘符合條件的崗位。
(七)招聘崗位所需的其他資格條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,服務年限未滿(含試用期)的機關事業(yè)單位工作人員,以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員,不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不得以已取得的學歷學位作為條件參加應聘。河口區(qū)機關事業(yè)單位在編在職工作人員(含合同制教師、控制總量內聘用人員)不得報考。
凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位人事、紀檢、財務、審計等崗位,以及直接上下級領導關系的崗位。
在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的須經用人權限部門單位同意。機關事業(yè)單位工作人員應聘并通過筆試的,須在面試資格審查時提供所在單位和主管部門出具的同意應聘介紹信;其他在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應聘的,須于考察前提供有用人權限部門單位出具的同意應聘介紹信。
東營戶籍、東營生源(高考時戶籍,下同)或入伍地為東營的退役大學生士兵(退役大學生士兵指全日制普通高校畢業(yè)后參軍入伍的,以及被全日制普通高校錄取或全日制普通高校就讀期間到部隊服役,退役后繼續(xù)學習并取得畢業(yè)證書的)畢業(yè)(含全日制普通高校2018年應屆畢業(yè)生)或退役(以退出現(xiàn)役登記表為準)2年內的可報考定向崗位。已被政策性安置或享受優(yōu)惠政策考錄(招聘)到機關事業(yè)單位工作的不再享受定向招聘政策。
根據國家和省有關規(guī)定,由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員(限東營戶籍、東營生源或在東營服務的人員,以下簡稱服務基層項目人員),服務滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務期限、考核合格后,3年內(指2014年、2015年、2016年招募和選派人員)報考的,實行定向招聘。已按照優(yōu)惠政策被錄用為公務員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再適用該政策。
二、報名與資格審查
(一)報名
1、個人報名
報名工作采取網上報名、網上繳費的方式進行。
報名時間:2018年2月6日9:00—2月8日16:00
查詢時間:2018年2月6日11:00—2月9日16:00
報名網站:中國黃河口網 (http://www.sdhekou.gov.cn/5097499.html)
應聘人員登陸指定報名網站,按要求如實填寫、提交相關個人信息資料,每人限報一個崗位,應聘人員在資格初審前多次登陸提交報考信息的,后一次自動替換前一次填報信息。初審通過后,報名信息不能更改。上傳的照片須清晰,文件格式為jpg格式,文件大小100K以下。應聘人員必須使用有效期內居民身份證或《港澳居民來往內地通行證》或《臺灣居民來往大陸通行證》(以下簡稱“本人有效身份證件”)進行報名。
應聘人員網上報名填報信息必須與本人實際情況及招聘崗位要求相一致,并符合招聘崗位要求。重要報名信息填報不實的,按弄虛作假處理;因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的,責任由應聘人員自負。應聘人員有隱瞞真實情況、填報虛假信息、惡意注冊報名、擾亂報名秩序等行為的,查實后給予其取消本次報考資格的處理,并記入誠信檔案庫。
2、單位初審
初審時間:2018年2月6日11:00—2月9日16:00
河口區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(以下簡稱區(qū)招聘主管機關)負責報名資格初審工作,指定專人根據應聘人員提交的信息資料進行資格初審,并在網上公布初審結果。未通過資格初審的,說明未通過原因;對提交材料不全的,注明缺失內容,并退回應聘人員補充。
(責任編輯:李明)
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