為認(rèn)真貫徹實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，滿(mǎn)足和碩縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)各類(lèi)急需緊缺人才的需求，計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生人才9名。

一、招聘原則

面向社會(huì)公開(kāi)招聘，采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。符合報(bào)考條件的考生按公布的招聘職位自愿報(bào)名，擇優(yōu)聘用。

二、報(bào)考條件

(一)招聘對(duì)象

主要面向社會(huì)招聘符合崗位專(zhuān)業(yè)需求的全日制專(zhuān)科、本科、碩士研究生學(xué)歷層次畢業(yè)生。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)符合以下條件：(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;(2)政治素質(zhì)好，思想上進(jìn)、學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)良;(3)已取得或能按時(shí)取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);(4)志愿到基層一線(xiàn)和艱苦地區(qū)工作;(5)身體健康，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);(6)具備招聘崗位所要求的其他條件。

(三)下列人員不在此次公開(kāi)招聘范圍：(1)受刑事處罰、行政處分尚未解除的;(2)立案審查尚未作出結(jié)論的;(3)近5年來(lái)，在公開(kāi)招考過(guò)程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;(4)被辭退未滿(mǎn)5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;(5)法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

三、招聘職位

詳見(jiàn)《2017年新疆和碩縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員職位條件表》

四、招聘程序

具體招聘程序?yàn)閳?bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用。

(一)報(bào)名：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。本次考試不收取費(fèi)用。

1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。招聘工作組與應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)面對(duì)面進(jìn)行交流，應(yīng)聘人員符合用人單位崗位條件且與招聘工作組達(dá)成意向的，畢業(yè)生報(bào)名時(shí)需填寫(xiě)《醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員招聘報(bào)名表》、并提供身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、及相關(guān)證書(shū)復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生須由畢業(yè)高校開(kāi)具畢業(yè)證明)和近期一寸免冠照片2張。

2、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名人員將現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需資料電子版或掃描件發(fā)送至郵箱：1309564260@qq.com。招考領(lǐng)導(dǎo)小組考前統(tǒng)一審核原件。

咨詢(xún)電話(huà)： 張老師：13909969615

謝老師：0996—5622602，18997603059

李老師：0996—5623513，18999626779

報(bào)名時(shí)間：2017年12月28日 — 2018年1月6日

每天：上午8：30-12：00 下午：13：30-17：30

報(bào)名地點(diǎn)：河北北方學(xué)院東校區(qū)教學(xué)樓二樓大廳、新疆和碩縣特吾里克鎮(zhèn)清水河南路36號(hào)

報(bào)名地址：張家口市經(jīng)開(kāi)區(qū)中興北路輔路(西門(mén))，富強(qiáng)路(東門(mén))

乘車(chē)路線(xiàn)：乘7、12路公交車(chē)到市府大樓下車(chē)到北方學(xué)院東校區(qū)西門(mén)，乘33路公交到北方學(xué)院東校區(qū)東門(mén)。

(二)筆試

1、筆試考試科目：《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，兩部分比例約為6?4，滿(mǎn)分100分。

2、按照方便考生的原則，考試地點(diǎn)設(shè)在河北省張家口市、新疆和碩縣等，試題統(tǒng)一命制，具體考試時(shí)間根據(jù)報(bào)名情況另行通知。

3、考生須按準(zhǔn)考標(biāo)明的注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人準(zhǔn)考證、二代身份證原件或臨時(shí)身份證按時(shí)參加考試。

4、根據(jù)考試成績(jī)總體情況由招考領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定考試合格最低控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

5、按招聘職位1:2的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分確定進(jìn)入面試人選。比例內(nèi)末位出現(xiàn)并列的均進(jìn)入面試。

（責(zé)任編輯：李明）