根據(jù)工作需要，按照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)為市直公開招聘教師及非教師崗位人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍及人數(shù)

招聘范圍為市直中小學(xué)(含中等職業(yè)、幼兒園及特殊教育)、電大、教育學(xué)院等共29個(gè)全額事業(yè)單位的教師及非教師崗位人員，招聘人數(shù)共305人,其中:教師崗位268人;非教師崗位37人，具體單位及崗位名額詳見《長(zhǎng)治市2017年教育系統(tǒng)教師崗位及非教師崗位招聘簡(jiǎn)章》，以下簡(jiǎn)稱《簡(jiǎn)章》。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正;

(二)具備報(bào)考崗位所需的文化程度、專業(yè)及技能條件;

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(四)年齡在18周歲以上、35周歲及以下(I981年12月4日以后出生);

(五)具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件，具體要求詳見簡(jiǎn)章。

(六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級(jí)公務(wù)員報(bào)考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員，國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考;

試用期內(nèi)公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考(其中，現(xiàn)在校就讀且檔案和組織關(guān)系在校的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本學(xué)生、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。參加公開招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位;

(七)服務(wù)期內(nèi)的特崗教師、市直及各縣(市、區(qū))在編教師均不得報(bào)考;

(八)“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的招聘對(duì)象：參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特崗計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”到2017年服務(wù)期滿，考核合格的人員，以及參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2017年服務(wù)期滿，考核合格、現(xiàn)仍在職的人員;征集地為長(zhǎng)治市(或戶籍地為長(zhǎng)治市)退役的全日制大學(xué)生士兵。

以上工作經(jīng)歷、現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外，均以報(bào)名起始日為截止日期。

三、報(bào)名辦法

(一)招聘信息查詢

招聘信息在以下網(wǎng)站查詢：

中國(guó)長(zhǎng)治網(wǎng)(www.changzhi.gov.cn)和長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)網(wǎng)(www.sxcz.hrss.gov.cn)。

應(yīng)聘者如需咨詢招聘中的相關(guān)事項(xiàng)，可直接與市教育局聯(lián)系。市教育局網(wǎng)站、咨詢電話，可通過上述網(wǎng)站查詢。

(二)報(bào)名方式

本次招聘考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址為長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)網(wǎng)(www.sxcz.hrss.gov.cn)。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

1、提交報(bào)名申請(qǐng)及有關(guān)材料

報(bào)名人員可在2017年12月4日8:00至2017年12月9日17:00期間登錄長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)網(wǎng)，提交報(bào)名申請(qǐng)，在網(wǎng)上填寫《長(zhǎng)治市公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(具體填報(bào)參照附件3樣表)。 報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《考生誠(chéng)信承諾書》，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，且符合報(bào)考條件上的要求，應(yīng)當(dāng)與資格復(fù)審時(shí)所提供的各種證件一致。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。

在職人員應(yīng)聘的，須征得原工作單位及上級(jí)主管部門同意。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生，須征得定向、委培單位同意。

網(wǎng)報(bào)上傳照片具體要求為：

(1)務(wù)必所上傳照片為考生本人近期清晰、可辨認(rèn)的紅(藍(lán))底證件照，不得上傳生活照及視頻捕捉或攝像頭所攝照片;

(2)照片大小二寸(34×45毫米)，格式為jpg，文件大小不能大于20KB;

(3)上傳照片中頭部比例須占照片尺寸的2/3，頭發(fā)不得過眉，露雙耳，常戴眼鏡的考生應(yīng)配戴眼鏡，不得佩戴首飾;

(4)非軍人身份的考生不得著制式服裝拍照，女性不得穿背帶式服裝拍照。

2、資格初審和結(jié)果查詢

資格初審由市教育局和招聘負(fù)責(zé)。

報(bào)名人員在提交報(bào)考申請(qǐng)后次日至2017年12月11日上午12:00前，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的，不能再修改報(bào)考信息，也不能再報(bào)考其它崗位， 12月11日上午12:00前尚未審查或未通過資格審查的，可以修改報(bào)考信息或改報(bào)其它崗位; 12月11日上午12:00后，不能再修改報(bào)考信息或報(bào)考其它崗位。

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)原則應(yīng)達(dá)到3:1，若報(bào)考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達(dá)不到比例要求的，要減少招聘崗位數(shù)，使報(bào)考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達(dá)到規(guī)定比例，如招聘崗位數(shù)減少到l名仍達(dá)不到規(guī)定比例，則取消該崗位。“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”報(bào)考人數(shù)與崗位數(shù)不達(dá)比例要求時(shí)，取消該專門崗位并將其轉(zhuǎn)為相應(yīng)的同等條件公開招聘崗位。

考生報(bào)考崗位被取消的，可改報(bào)其他符合條件崗位。具體改報(bào)時(shí)間、方式咨詢市教育局人事科，咨詢電話：0355-2058512、0355-2058013。考生報(bào)考崗位被取消的，未改報(bào)其他崗位或改報(bào)其他崗位未通過資格審查的，報(bào)名費(fèi)將如數(shù)退還。注冊(cè)時(shí)，登錄賬號(hào)及密碼是報(bào)考者上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證和后期成績(jī)查詢的關(guān)鍵字符，務(wù)必牢記。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

考務(wù)費(fèi)參照公務(wù)員錄用考試標(biāo)準(zhǔn)收取，共計(jì)100元。通過資格審查的考生按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2017年12月 11日上午12:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格處理。

4、準(zhǔn)考證打印和領(lǐng)取

通過資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的報(bào)名人員，請(qǐng)于2018年1月1日——1月5日登錄長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)網(wǎng)(www.sxcz.hrss.gov.cn)自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)，如遇問題請(qǐng)與市教育局人事科聯(lián)系解決。

考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

四、考試與資格復(fù)審

考試以筆試和面試的方式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試人員的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)以及對(duì)報(bào)考崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí)掌握的程度。

1、筆試

(l)筆試科目

筆試科目分公共科目和專業(yè)科目?jī)煞N，采取閉卷方式進(jìn)行。公共科目?jī)?nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，專業(yè)科目?jī)?nèi)容為《專業(yè)知識(shí)》或《教育基礎(chǔ)理論》，各門計(jì)分采取百分制，總分200分,筆試成績(jī)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》分?jǐn)?shù)×40%+《專業(yè)知識(shí)》或《教育基礎(chǔ)理論》分?jǐn)?shù)×60%。各崗位筆試內(nèi)容詳見《簡(jiǎn)章》。

(2) 筆試時(shí)間和地點(diǎn)：

筆試時(shí)間：以準(zhǔn)考證上時(shí)間為準(zhǔn)

上午：8:00——9:30 《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

10:00——11:30 《專業(yè)知識(shí)》或《教育基礎(chǔ)理論》

考生按照準(zhǔn)考證上確定的筆試時(shí)間、考點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、身份證(與報(bào)名時(shí)使用的身份證一致),缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。本次考試在長(zhǎng)治市市區(qū)設(shè)置考場(chǎng)。筆試成績(jī)可通過長(zhǎng)治市教育局網(wǎng)或長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)網(wǎng)查詢，具體時(shí)間另行通知。

2、資格復(fù)審

資格復(fù)審由市教育局和招聘統(tǒng)一組織實(shí)施，嚴(yán)格執(zhí)行審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。筆試成績(jī)從高到低排序，原則上按3:1的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)請(qǐng)?jiān)陂L(zhǎng)治市教育局網(wǎng)站和長(zhǎng)治市人力資源和社會(huì)網(wǎng)站上查詢。

復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供教師資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、報(bào)到證等相關(guān)證件和證明的原件及復(fù)印件，已就業(yè)的還須出具單位同意報(bào)考證明，機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見。其中:留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目的考生，須登陸山西人事考試網(wǎng)，下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)(大學(xué)生村官由?、縣兩級(jí)組織部門審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委或省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章)。退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書和當(dāng)?shù)孛裾块T出具的相關(guān)證明，到指定地點(diǎn)接受復(fù)審。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試。對(duì)資格復(fù)審結(jié)果合格、不合格由教育局提出意見，合格的發(fā)給《面試通知書》，不合格的取消資格。

3、面試

參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)在長(zhǎng)治市教育局網(wǎng)站、長(zhǎng)治?人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站公布。

(l)報(bào)考教師崗位的考生參加面試的形式為講課,主要考察應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、教育教學(xué)能力和儀表舉止等;報(bào)考非教師崗位的考生參加面試,重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試者的分析理解、邏輯思維、臨場(chǎng)應(yīng)變、語言表達(dá)、人際關(guān)系組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(2)面試根據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低依次確定，參加面試人數(shù)與各招聘崗位擬招聘人數(shù)的比例為3:1。

筆試、面試和考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)。(按四舍五入的原則)

五、體檢

市教育局負(fù)責(zé)組織應(yīng)聘人員的體檢工作。體檢按照所報(bào)崗位名額1:1的比例。依據(jù)考試總成績(jī)排序確定參加體檢對(duì)象(考生的總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)。考試總成績(jī)并列的按筆試成績(jī)由高到低確定，筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械囊罁?jù)專業(yè)知識(shí)(教育基礎(chǔ)理論)成績(jī)確定，專業(yè)知識(shí)(教育基礎(chǔ)理論)繼續(xù)并列的按面試成績(jī)確定，面試成績(jī)繼續(xù)并列的由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織加試一場(chǎng)面試，考生的成績(jī)按面試加試成績(jī)排列。如參加面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例小于或等于1：1時(shí)，考生的總成績(jī)須達(dá)到65分及以上，方可進(jìn)入體檢。

入闈體檢人員的考試總成績(jī)不得低于60分。

體檢在指定的綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

六、選崗

體檢合格考生，根據(jù)不同崗位名額，在相應(yīng)崗位中按照考試總成績(jī)由高到低依序選崗。(考試總成績(jī)并列的排序方法同體檢)。

七、考察考核

選崗后進(jìn)行考察考核。考察考核由市教育局組織各用人分別實(shí)施，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀(jì)表現(xiàn)、獎(jiǎng)懲及擬任崗位資格條件等情況。考察考核合格者確定為擬聘用人員?？疾炜己私Y(jié)束后，市教育局向市人社局提供書面報(bào)告，提出考察意見。

八、招聘各環(huán)節(jié)中如出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，不遞補(bǔ)

九、聘用審批及公示

根據(jù)考試、體檢、考察考核結(jié)果，由市教育局及用人提出擬聘用人員名單，以正式文件形式上報(bào)市人社局，經(jīng)審核后，在公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示后，無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》,報(bào)市人社局審批后辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

被聘用人員接通知后須15日內(nèi)到用人單位報(bào)到，否則視為放棄聘用資格，并記入誠(chéng)信檔案。

被聘用人員試用期為6個(gè)月，初次就業(yè)人員與招聘單位簽訂的聘用合同為3年以上的試用期12個(gè)月，試用期包括在合同期內(nèi)。

十、監(jiān)督檢查

命題、筆試、面試、體檢、考核、審批等環(huán)節(jié)，由市人社局監(jiān)督檢查，并設(shè)立舉報(bào)電話向社會(huì)公布，對(duì)群眾的檢舉、申訴和控告，認(rèn)真核查，對(duì)弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。

監(jiān)督電話：2028399 市紀(jì)委監(jiān)委駐市人力資源和社會(huì)局紀(jì)檢監(jiān)察組

2192522 市人社局事業(yè)科

咨詢電話：2058512 2058013 市教育局人事科

監(jiān)督、咨詢電話開通時(shí)間：公告期間為工作日的工作時(shí)間。

特別提示：1、本次公開招聘考試編有《筆試科目考試提綱》，供考生參考，不提供、不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生警惕，切勿上當(dāng)受騙。

2、鑒于本次招考人數(shù)較多，希望應(yīng)聘者合理安排自己的報(bào)名時(shí)間，不要都集中到最后兩天上網(wǎng)報(bào)名，避免因網(wǎng)絡(luò)擁堵而影響報(bào)名。

原標(biāo)題：長(zhǎng)治市教育局2017年市直公開招聘教師及非教師崗位人員公告

（責(zé)任編輯：李明）