寧波市江北區(qū)行政審批管理辦公室為江北區(qū)人民政府直屬事業(yè)單位，因工作需要，擬向社會(huì)公開(kāi)招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及條件

(一)計(jì)算機(jī)管理崗位1名：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)務(wù)實(shí)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

2、熟悉計(jì)算機(jī)軟、硬件及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)技術(shù)，具有故障診斷、排除能力;

3、具有寧波大市常住戶口，男性，身體健康，年齡在35周歲以下(1982年11月1日以后出生);

4、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

(二)公共資源交易中心窗口崗位1名：

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念;

2、要熱愛(ài)窗口工作，有愛(ài)崗敬業(yè)和主動(dòng)為民服務(wù)的意識(shí)，有一定的文字功底、組織協(xié)調(diào)能力;

3、能夠熟練應(yīng)用日常辦公軟件;

4、年齡在35周歲以下(1982年11月1日以后出生)，本科及以上學(xué)歷，身體健康。

二、招聘辦法和程序

本次招聘采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式。

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：2017年11月9日—11月17日。

2、報(bào)名方式：網(wǎng)上下載填寫(xiě)報(bào)名表并上傳一寸近期免冠正面照藍(lán)底或紅底，電子照片在30K以內(nèi)，戶口本(集體戶口人員須持戶籍證明)、身份證、學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證書(shū)原件的掃描件發(fā)送至郵箱：1063087300@qq.com;逾期不再受理報(bào)名。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

3、聯(lián)系電話：87358210 聯(lián)系人：陳老師

(二)筆試

筆試時(shí)間初定為2017年11月25日，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考者憑本人準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證參加筆試，缺一不得進(jìn)入考場(chǎng)。

筆試考一門(mén)。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和寫(xiě)作，滿分為100分。筆試成績(jī)將在江北區(qū)行政服務(wù)中心官網(wǎng)上公布。

(三)資格復(fù)審

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從到低分按崗位招聘指標(biāo)數(shù)的3倍確定面試名單。面試前進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及所需攜帶的材料在江北區(qū)行政服務(wù)中心官網(wǎng)上予以公布。

材料不全或所提供的材料與報(bào)考資格條件不相符的，不得參加面試。進(jìn)入資格復(fù)審的人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格，不再進(jìn)入之后的程序。

(四)面試

面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知。面試采用百分制，不足60分者淘汰。面試主要測(cè)試考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、綜合分析能力等。面試成績(jī)?cè)诮眳^(qū)行政服務(wù)中心官網(wǎng)上公告。

(五)公示、錄用

確定擬錄用人員，經(jīng)公示7個(gè)工作日無(wú)異議，按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，簽訂勞動(dòng)合同(簽訂勞動(dòng)合同為二年，試用期為一個(gè)月，服務(wù)期一年)，并實(shí)行勞務(wù)派遣方式。聘用后工資待遇按區(qū)里核定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按相關(guān)規(guī)定繳納各類社會(huì)保險(xiǎn)。擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由超過(guò)用人單位規(guī)定的報(bào)到期限的，取消錄用資格。在辦理錄用手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)擬聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，取消錄用資格。

擬聘人員在試用期間如違反紀(jì)律造成嚴(yán)重后果或者不能勝任本職工作的，單位有權(quán)勸退或解聘。

(八)遞補(bǔ)規(guī)定

因擬錄用的人員個(gè)人原因，提出放棄的，要提交書(shū)面材料，按筆試總成績(jī)從到低分予以遞補(bǔ)。

原標(biāo)題：江北區(qū)行政審批管理辦公室公開(kāi)招聘外工作人員簡(jiǎn)章的通知

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江北區(qū)行政審批管理辦公室招聘編外人員報(bào)名表.doc

寧波市江北區(qū)行政審批管理辦公室

2017年11月9日

（責(zé)任編輯：李明）