根據(jù)《杭州市人事局關(guān)于貫徹落實(shí)國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》(蕭委辦[2006]33號)和《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號)等文件精神，因工作需要，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次公開招聘的事業(yè)單位為杭州市蕭山區(qū)道路運(yùn)輸管理處，計(jì)劃招聘工作人員2名，招聘職位及要求見《2017年杭州市蕭山區(qū)道路運(yùn)輸管理處公開招聘事業(yè)單位工作人員需求計(jì)劃表》(詳見附件)。報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃不足3：1時(shí)，相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

二、招聘范圍對象和條件

(一)范圍和對象：

1.杭州市區(qū)(含蕭山、余杭、富陽、臨安)生源(生源是指參加高考時(shí)的戶籍，下同)2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含留學(xué)生);

2.符合條件的杭州市區(qū)(含蕭山、余杭、富陽、臨安)戶籍社會人員;

3.在全日制普通高校就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

(二)報(bào)考條件：

1.熱愛祖國，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè);

2.具有適應(yīng)職位要求的身體條件;

3.要求報(bào)考人員須于2017年10月27日前取得國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，具體招聘職位相應(yīng)的專業(yè)和其他要求以需求計(jì)劃表為準(zhǔn)。

4.年齡在35周歲以下(1982年10月27日以后出生);

5.報(bào)考人員戶籍以2017年10月27日的戶口所在地為準(zhǔn)。

三、招聘程序

發(fā)布招聘公告，網(wǎng)上報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用。

資格審查分為初審、復(fù)審及再審，并貫穿招聘全過程，至正式聘用后結(jié)束。

四、報(bào)名事項(xiàng)

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。

(一)注冊及報(bào)名

時(shí)間：2017年10月27日9時(shí)— 11月5日24時(shí)。

網(wǎng)址：http://220.191.163.123:8008(蕭山區(qū)事業(yè)單位公開招聘報(bào)名系統(tǒng))

登錄報(bào)名系統(tǒng)，注冊個(gè)人真實(shí)信息，開始報(bào)名，逾期不再受理。

1.報(bào)考人員只注冊不報(bào)名、不繳費(fèi)的，報(bào)考無效，報(bào)考人數(shù)以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)。

2.報(bào)考人員只能用第二代身份證號報(bào)名。

本階段內(nèi)報(bào)考人員可更改個(gè)人報(bào)考信息，招聘單位暫不作初審。

(二)資格初審

時(shí)間：2017年11月6日9時(shí)—11月7日15時(shí)。

招聘單位對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，對初審未通過的人員，將在網(wǎng)上反饋并說明理由。在此期間，報(bào)名系統(tǒng)不對報(bào)考人員開放。

(三)查詢并再次報(bào)名

時(shí)間：2017年11月8日9時(shí)—11月9日15時(shí)。

已報(bào)名人員登陸報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。如因?yàn)橘Y料填寫錯誤而造成審核未通過的可更改后再次接受資格初審。初審截止時(shí)間為2017年11月10日11時(shí)。

(四)繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2017年11月11日9時(shí)—11月12日24時(shí)。

通過資格審核的考生，可在報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(考務(wù)費(fèi)為40元)，并在該系統(tǒng)查詢是否繳費(fèi)。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動放棄報(bào)考。繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)與招聘計(jì)劃不足3:1的，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。

貧困家庭的報(bào)考人員應(yīng)于2017年11月12日17時(shí)前將本人身份證及所在縣(區(qū))級民政(扶貧)部門出具的低或特困證明原件及復(fù)印件交至區(qū)人力社保局(金城路1558號)717辦公室，經(jīng)審核后免除其考務(wù)費(fèi)。

(五)下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2017年11月18日9時(shí)—11月19日12時(shí)。

已繳費(fèi)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)，下載打印準(zhǔn)考證。

五、考試辦法

考試分筆試和面試，由區(qū)人力社保局組織實(shí)施，試題委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)制作。

(一)筆試：考試科目為綜合基礎(chǔ)知識和綜合應(yīng)用能力一門，滿分為100分，內(nèi)容為客觀題和主觀題。

實(shí)際參加筆試人數(shù)與招聘計(jì)劃不足3：1的，按比例核減或取消招聘計(jì)劃。

(二)面試：面試為公共面試。

公共面試內(nèi)容以公共知識為主。

面試入圍人員按筆試成績從到低分按1:3確定，面試人員不足規(guī)定比例的，按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。

面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢人選。

筆試和面試的比例為50：50(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)。如總成績出現(xiàn)并列時(shí)，以筆試成績高者列前位。仍并列時(shí)，再加試一輪專業(yè)測試。

（責(zé)任編輯：李明）